Личный бренд — это работа, которой важно уделять время. Много времени. Зато взамен вы получите команду, разделяющую ваши ценности, и растущий бизнес. Его построение — не стихийный процесс, а постоянная работа над собой.

О своем личном пути и ключевых моментах построения личного бренда рассказывает Макс Фёдоров, бренд-продюсер команды FЁDOROV, сооснователь агентства ENDY и автор канала @fdrv_pro.

Когда мы запускали «Ноготочки», мы просто хотели дать возможность анонимно передать тёплые слова бывшим коллегам. Но оказалось, таких желающих много. К празднованию Дня бывших присоединились наши друзья — агентства: ENDY, Ohmybrand, Realweb, BALAGAN, ВИНОУ, rassvet, hate agency и mads. Собрали на карточках их примеры, как напомнить бывшим о себе.

Классно видеть, что многие на рынке тоже умеют поддерживать отношения с коллегами после расставания 🔥

Бывшие сотрудники могут стать вашими клиентами, подрядчиками или лекторами. А иногда — вернуться в команду. Мы проверяли это на себе не раз и знаем, как расставаться без драмы. Рассказали на карточках.

Сохраните ценные отношения, напишите бывшему коллеге прямо сейчас. Если не знаете, с чего начать, передайте сообщение через «Ноготочки», а мы анонимно доставим его адресату.

Расставания бывают разные. Иногда уходишь по любви, иногда — по выгоранию. И вот смотришь на свой бывший офис, вспоминаешь недопитый кофе, понедельничные митапы и думаешь: «А жаль. Мы могли бы ещё многое сделать вместе».

Тут на помощь приходит glow up. Это не про «пусть пожалеют». Это про то, чтобы стать настолько ярким, уверенным и прокачанным, что с тобой снова хотят сотрудничать.

Потому что бывшим надо не мстить, с ними надо дружить. Хочешь сделать первый шаг — мы поможем. Напомни бывшему о себе: напиши комментарий, а мы его опубликуем анонимно. Подробнее — на сайте.

Сегодня День бывших. И мы хотим сказать своим: НАШИ ЛАЙКИ НЕ БЫЛИ СЛУЧАЙНОСТЬЮ.

Да, мы следим за бывшими коллегами. А потом пишем им и признаёмся, что скучаем, гордимся или даже завидуем. Знаем, что не всем это даётся так же легко, ведь могут вас неправильно понять и ещё навыдумывать чего. Мы создали аккаунт «Ноготочки», чтобы вы сохранили лицо, — оттуда отправим сообщение вашему бывшему анонимно. А там попробуй пойми, что скрывает отличный маникюр.

Передать весточку через нас легко: пишите комплимент прошлому работодателю или коллеге на сайте. Оставляйте ссылку на адресата, мы всё передадим. Следите за сторис @makenogotochki: там будем публиковать сообщения, которые вы оставили своим бывшим.

Поможет ли это вам сойтись с вашими бывшими, мы не знаем. Но мы оставили список вакансий, по ним можно сойтись c makelove.

Как зацепить поколение Z в эпоху информационного шума?

По разным оценкам, человек видит до четырёх тысяч объявлений в день. В таком мире, переполненном рекламой, молодое поколение живёт с рождения. Как работодателю прорваться через информационный шум и привлечь их внимание? Рассказываем в новом посте.

Спешим рассказать, что вошли в топ-10 рейтинга креативности АКАР в сегменте «Digital».

Жмите 🔥 и поздравляйте в комментариях!

Как построить сильный бренд работодателя?
Стать загадкой для соискателя и никак не проявляться.

Это наш сегодняшний совет, а за другими первоапрельскими рекомендациями переходите в канал наших друзей из BALAGAN.

Верим таким рекомендациям?

Креатив живёт в деталях и иногда в неожиданных местах. Мы его нашли и собрали в одну подборку. В ней всё самое интересное: от попапов с собаками до релиз-ноутсов с шутками.

📌 Ловите дайджест идей, которые стоит взять на заметку:

— Нежное обращение к пассажирам: креативный ход дептранса Москвы.
— Рай для собак: как привлечь в ТЦ комьюнити любителей домашних питомцев.
— Свежие кейсы бренд-активностей, которые вы могли пропустить.
— Релиз-ноутсы как дополнительный инструмент для контакта с аудиторией.
— Инсталляция «Икеи», от которой захочется привести мысли в порядок.
— Эффективное погружение в аудиторию с помощью карты эмпатии.
— Растёт количество креативов. А что ещё происходит с рынком цифровой наружной рекламы России?
— Как выкупить для своей аудитории 30 секунд отдыха от информационного шума.

Созвон на час, чтобы решить, какого цвета будет кнопка на сайте? Признавайтесь, хоть раз было! Вот и команда PepsiCo запустила программу Get Rid of Stupid Stuff: теперь можно предлагать, от каких процессов и вещей пора избавиться на работе. А мы что? Разработали механику. Сейчас расскажем!

Никто не заказывает депрессо

24 марта — Всемирный день борьбы с депрессией. В честь этого наши друзья из ENDY вместе с Цех85 и фондом «Равновесие» заварили депрессо, чтобы привлечь больше внимания и повысить осведомлённость о том, что депрессия — реальная проблема.

Напиток можно попробовать на вкус 29 и 30 марта в кофейнях Москвы и Санкт-Петербурга. Прочитать подробнее о проекте и узнать адреса кофеен можно на сайте.

Наш директор по работе с клиентами Маргарита Мкртичян стала гостем подкаста «Как держишься». Рассказала, как любить свою работу каждый день, почему иногда поплакать — это ок и что делать, если чувствуешь, что хочешь уволиться.

Мы с командой уже посмотрели, теперь и вам советуем.

Вчера в офис makelove на Бауманской приходили ребята из Dotorg. Говорили про метафоры, кейсы, фестивали и даже про вкусные пироги в Кинешме.

Теперь готовимся к ответному визиту 🔥

Вчера в офис makelove на Бауманской приходили ребята из Dotorg. Говорили про метафоры, кейсы, фестивали и даже про вкусные пироги в Кинешме.

Теперь готовимся к ответному визиту 🔥

Как создать образ компании для соискателей, который будет соответствовать действительности?

Ребята из makelove school знают ответ и готовы рассказать вам! Поэтому 20 марта, в 11:00, присоединяйтесь к вебинару совместно с iMpact LMS, чтобы узнать все секреты про создание и развитие бренда работодателя. Спикерами выступят Маргарита Мкртичян, директор клиентского сервиса makelove, и Наталья Балоч, коммерческий директор iMpact LMS.

Что в программе:
— как формируется образ компании у соискателей;
— что такое бренд работодателя и зачем он нужен;
— этапы разработки бренда;
— какие шесть элементов включить в онбординг, чтобы оправдать ожидания новичка;
— как помочь сотруднику быстро влиться в коллектив и найти общий язык с коллегами;
— кейс от makelove «НейроМенделеев — новый сотрудник в СИБУРе».

Зарегистрироваться можно по ссылке.

Скрытый смысл домика Кар-Карыча, стюардесса на шпиле «Бурдж-Халифы» и мусор, который превратился в музейный экспонат, — нет, это не сон при температуре 39, это темы выступлений наших коллег.

Каждый вторник на «Кукаре» можно рассказать о чём угодно и знать, что тебя никто не осудит. Это наш способ получше узнать команду через личные интересы. Знакомьтесь и вы.

Компании рассказали, почему стали частью проекта в поддержку женской карьеры.

В «Цепочке событий» мы объединили СИБУР, Самокат, Сбер, Лемана ПРО, 2ГИС, Х5 Digital, Самолет, Контур и Спортмастер. Каждая компания создаёт условия для развития, верит в равенство и помогает сотрудницам достигать новых высот. Они не просто говорят о важности поддержки женщин — они действуют.

Участие в проекте — возможность вдохновить других своим примером. Как? Читайте на карточках!

А подробную информацию о «Цепочке событий» узнайте на сайте.

Ребята из KINETICA предложили помечтать, как бы выглядела праздничная открытка к 8 Марта для специалисток из digital 👀 Отправляй коллеге из креативного отдела!

Как закрыть проект раньше срока, переехать в другой город и не сбавить темп даже с появлением ребёнка?

История Насти Ильичёвой, исполнительного директора makelove, — вдохновляющий пример преодоления вызовов по дороге к успеху. Читайте в нашем посте, как она прошла этот путь, и заряжайтесь мотивацией!

А ещё больше вдохновляющих историй — на сайте проекта «Цепочка событий» 🔥

Друзья, мы ищем супергероя в отдел бренд-маркетинга! 🔥

Вместе с командой ты будешь запускать яркие спецпроекты и коллаборации, придумывать новые форматы для продвижения агентства, организовывать ивенты и выступления для экспертов makelove.

От нас — полное погружение в мир рекламы и employer-брендинга, а также возможность реализовать масштабные проекты. От тебя — свежие идеи и хорошие организаторские навыки.

Ищи подробности на карьерном сайте, отправляй резюме на почту jobs@makeloveagency.com или делись вакансией с друзьями, которые ищут работу!

Мы создали уникальные украшения совместно с брендом Krivokoso!

Чтобы поддержать женщин на непростом карьерном пути, в проекте «Цепочка событий» объединили 9 крупных российских компаний: СИБУР, Самокат, Сбер, Лемана ПРО, 2ГИС, Х5 Digital, Самолет, Контур и Спортмастер.

Их сотрудницы поделились историями, которые легли в основу украшений. Все бусины особенные. Они символизируют преодоления в женской карьере и показывают, что успех женщин неслучайный.

Каждая девушка может выбрать свои бусины и купить уникальную «цепочку событий», чтобы помнить, сколько испытаний она уже преодолела!

Прочитать истории и собрать символ своего карьерного пути можно на сайте проекта.

12 марта, в 11:00, наши друзья из «Найм и наём» проведут открытый вебинар об автоматизации HR-процессов. Поговорят о том, как экономить время рекрутеров и бюджет компании с помощью ботов, и поделятся кейсами рынка!

Регистрируйтесь по ссылке 🔗

Какие прогнозы на этот год уже формируют рынок труда, а какие так и останутся теорией? 🤔

Мы запустили опрос, чтобы составить реальную картину на основе мнения работодателей. Результатами поделимся бесплатно, чтобы вы узнали, как рынок реагирует на актуальные вызовы:

• нехватку рабочей силы и массовые увольнения,
• необходимость ориентироваться на новые сегменты аудитории,
• разрыв между навыками и запросами соискателей,
• цифровую трансформацию.

Опрос займёт всего десять минут вашего времени. Ответьте на вопросы и получите подарки от партнёров makelove: Gogol School, mads, Пульс HR, HRPROSVET.

Вспомните себя в первый день на новой работе: приходишь и не понимаешь, о чём шутят коллеги, где обедать, куда себя деть. И чувствуешь себя потерянным 🥺

Мы хотим, чтобы каждый сразу ощущал себя на своём месте. Поэтому попросили ребят из разных отделов рассказать, что сделать новичкам, чтобы влиться в рабочий процесс и быстро стать своим. Получился большой чек-лист — листайте карточки и берите на заметку.

Хотите попробовать? Тогда скорее откликайтесь на вакансии на нашем сайте!

Скоро весна, а значит, самое время разбудить карьерные соцсети от спячки!

24 февраля, в 18:30, коллеги из @makeloveschool приглашают на открытый вебинар «Что делать с карьерными соцсетями весной».

Вместе с Игорем Трофимовым, креативным директором makelove, вы разберёте нестандартные и эффективные идеи для карьерных соцсетей, обсудите контент к весенним праздникам и вдохновитесь лучшими практиками коллег.

Регистрируйтесь по ссылке или отправляйте боту сообщение «/start» 🔥

Массовые увольнения, четырёхдневка и суперработники 👀

Знаем, что за изменениями в HR-индустрии трудно угнаться. Поэтому регулярно собираем подборку полезных материалов и новостей от наших партнёров.

Читайте, вдохновляйтесь и внедряйте идеи в практику:
— Четырёхдневная рабочая неделя: революция в бизнесе или временный тренд?
— Суперработники: какие сотрудники ценятся в эпоху искусственного интеллекта.
— Увольнения из мести: причины и прогнозы на 2025 год.
— Книги для эйчаров: что читать о подборе, управлении и корпоративной культуре.
— Циклы мотивации: как адаптироваться к спадам продуктивности.
— Деловые игры в HR: как организовать тренинги для команды.
— Ценность эйчаров: во сколько бизнесу обойдётся смена HR-специалиста.

Представьте: вы работаете долго и упорно, вкладываете в это душу и силы, а результата не видно. Так любой запал перегорит.

Мы это понимаем, поэтому вместе с Level Group запустили кампанию в поддержку бренда работодателя. Показали, что каждое решение сотрудников Level Group заметно всем окружающим. Для этого разместили фотографии и истории людей прямо на заборах строящихся жилых комплексов.

Подробнее о проекте рассказали на карточках.

Выпускаем купидона makelove! Осторожно, его стрелы могут поразить и вас 😉

Ищете классную вакансию, сотрудника, а может, партнёра для коллаборации, с которыми случится 100%-й мэтч?

Отмечайтесь в комментариях под этим постом, делитесь ссылками на свои каналы, вакансии и резюме. И ищите того самого среди комментаторов.

Как применять HR-тренды, чтобы привлекать и удерживать таланты в 2025 году?

Этот и другие вопросы разберём 20 февраля, в 11:00, на вебинаре с коллегами из HRBOX.

• Юля Хорькова, директор по стратегии makelove, расскажет, почему тренды не работают, и научит грамотно адаптировать их для выстраивания эффективной HR-коммуникации.

• Василина Соколова, CEO платформы HRBOX, поделится статистикой рынка труда и ключевыми трендами будущего.

Регистрируйтесь по ссылке 🔥

Ждали рубрику «Интервью»? Мы — да! Героиня нового выпуска — Катя Рудчик, HR-консультант и автор телеграм-канала «Ты кадровик что ли?».

Поговорили о главных челленджах в работе эйчаров, привлечении сотрудников в 2025 году и любимых кейсах 🔥

А 2024 точно был годом Дракона?

Куда ни посмотри, месяцы напролёт все играли в Hamster Combat и пытались заработать виртуальную валюту. Поэтому кто-то скажет, что скорее это был год хомяка.

Но мы вместе с СИБУРом ответим — это был год Рыси! И в этом нас поддержат 7 000 игроков «Полезного кликера». Это не просто тайм-киллер без конкретной цели и результатов, а первая благотворительная тапалка. Там участники кликали на Рысь, символ спортивного клуба СИБУРа, помогали юным баскетболистам и получали реальные призы!

На карточках рассказываем, как Рысь вырвала у Хамстера победу и что юные спортсмены получили благодаря игрокам 😉

Курс «Бренд марафон для HR» от makelove school стартует уже 11 февраля. Игорь Трофимов, креативный директор и преподаватель курса подготовил причины, почему его точно стоит пройти.

Если вы ещё не решились, сейчас самое время🔥

Мы все загадываем желание в 22:22, ждем 10-е и 25-е число каждого месяца и боимся пятницу, 13-е. А какие числа важны для эйчаров? Рассказываем в посте!

Ещё больше цифр собрали в нашем ежегодном стратегическом исследовании: статистику, прогнозы, тренды рынка и примеры HR-коммуникации 30 ведущих компаний в 6 отраслях.

Оставляйте заявку на сайте, чтобы ключевые цифры всегда были под рукой 🔥