Пока страна отдыхала, в пярских каналах тихо грянула технологическая революция: к субъективным рейтингам прикрутили нейросети. Сперва в канале Падшая листва вышел
рейтинг позитивной тональности PR-каналов по версии ChatGPT o3-mini, за ним Глаз блога слабал
свой на модном DeepSeek (нам приятно оказаться в этих подборках, спасибо,ребята!) По всем приметам практическое освоение ИИ-инструментов пиарщиками продвигается хорошо.
И это радует — потому что мы тут тоже поручкались с моделью R1 от модной DeepSeek, правда, спрашивали о серьезном: дали задание "изучить текущую геополитическую ситуацию, экономические тренды, состояние рынка PR в РФ и спрогнозируй уровень зарплаты PR-менеджера в 2025 году".
На что машина, подумав две (!) минуты, выдала пространный, стройный, логичный анализ с учетом ключевых макрофакторов, базового сценария развития экономики, уровня инфляции и прочего. И, по мнению R1, с занятостью в отрасли будет вот что:
🔣Спрос: Фокус на внутренние коммуникации, управление репутацией в условиях кризиса, продвижение импортозамещения.
🔣Тренды: Рост digital-коммуникаций (SMM, блогеры, Telegram-каналы). Усиление роли государственных медиа и корпораций. Повышенные требования к навыкам работы с данными (анализ соцсетей, медиаметрия)
🔣Риски : Сокращение бюджетов на PR в малом и среднем бизнесе.
Прогноз зарплат PR-менеджера в 2025 году
(базовый сценарий):
Общий рост: 15–25% номинально, но с учётом инфляции реальные зарплаты останутся на уровне 2023 года или сократятся на 5–10%
Факторы роста:
↗️ Спрос на специалистов, умеющих работать с государственными структурами и локальными медиа
↗️ Дефицит кадров в регионах (миграция специалистов в Москву/за рубеж).
↗️ Расширение digital-навыков (TikTok, Яндекс.Дзен, кризисные коммуникации в соцсетях).
Сдерживающие факторы:
📉Сокращение международных проектов и бюджетов иностранных компаний.
📉Усиление конкуренции в крупных городах из-за сокращения рынка.
Диапазоны зарплат в 2025:
🪙Начальный уровень — 50–90 тыс. руб./мес.
(Пример: PR-менеджер регионального агрохолдинга)
🪙Средний уровень: 90–180 тыс. руб./мес.
(Пример: PR-специалист нефтегазовой компании (работа с азиатскими партнёрами)
🪙Senior/Эксперт: 180–300+ тыс. руб./мес.
(Пример: Руководитель отдела коммуникаций госкорпорации или IT-гиганта).
А как повлияет на уровень зарплат развитие ИИ, уточнили мы? Ещё меньше подумала машина и сказала:
📉Negatives
⬇️Начальный уровень: Зарплаты младших PR-менеджеров вырастут незначительно (+5–10%), так как часть вакансий займут алгоритмы
⬇️Стагнация в регионах: Автоматизация снизит спрос на низкоквалифицированный труд вне Москвы/СПб
📈Positives
🔺Middle/Senior-уровень: Эксперты, интегрирующие ИИ в стратегии, получат +15–25% (особенно в IT, госсекторе, фарме)
🔺Кризисные менеджеры, креативщики: Их зарплаты вырастут на 20–35%, так как алгоритмы не заменят человеческое суждение в стрессовых ситуациях.
🔺Управляющие digital-коммуникациями: Спрос на них сохранится, так как даже с ИИ останется нужен контроль за тональностью и этикой.
На просьбу сделать инфографику по своему исследованию, R1 призналась, что рисовать не умеет, но вот нам подробный план презентации с рекомендациями по оформлению (даже подходящие шрифты прописала!), мы один "слайд" заскрили, так это прекрасно!
На всю эту работу, которая могла бы загрузить средний PR-отдел на неделю, ушло минут 5. Отчет по исследованию у машины вышел толковее, логичней, стройнее, чётче отраслевых исследований, которые мы порой читаем. Итого такого помощника мы бы наняли с большей охотой, чем какого-нибудь тупящего джуниора — хоть мы глобально за людей.
Так что дружите с ИИ уже прямо сейчас, вы всё правильно делаете!
#тренды #ИИ #кейсы
Все о PR на PRexplore ➡️