Your trial period has ended!
For full access to functionality, please pay for a premium subscription
CU
Вакансии в комьюнити|| Community University
https://t.me/cuvakansii
Channel age
Created
Language
Russian
-
ER (week)
-
ERR (week)

Канал с вакансиями и резюме в сфере комьюнити-менеджмента.

Основной канал с инструментами комьюнити-менеджмента https://t.me/communityuniversity

Messages Statistics
Reposts and citations
Publication networks
Satellites
Contacts
History
Top categories
Main categories of messages will appear here.
Top mentions
The most frequent mentions of people, organizations and places appear here.
Found 26 results
Lili Meditation в поисках комьюнити-менеджера

Мы — развивающийся проект по мышлению и трансформации. Ранее у нас был клуб с 3,000 участниками.

Какие задачи решает сообщество:
1. Сбор аудитории.
2. Утепление.
3. Фильтрация.

Какие задачи предстоит решать:
1. Сбор обратной связи от учеников.
2. Повышение LTV.
3. Геймификация и коммуникация с учениками.
4. NPS.

Условия:
- Удаленный график,
- ПН-ПТ,
- с 9:00 до 18:00.

KPI:
Количество участников, которые не вышли.

Уровень и оплата:
Middle от 50 до 100 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию обращаться:
Анастасия
@anas_popkova
04/18/2025, 13:01
t.me/cuvakansii/196
Мы – exeDrive, первая платформа, решающая маркетинговые и бизнес-задачи с помощью ИИ.
- Первыми вышли на рынок с решением по оцифровке маркетинга.
- Клевые, крутые, активные и драйвовые.
- Активно формируем базу резидентов и кейсов.
- Решаем маркетинговые задачи в 3 раза эффективнее по сравнению с текущими решениями на рынке.
- Имеем бесконечные возможности для роста в заработке без потолка.

Готовы пригласить крутых ребят в нашу команду!

1 рабочий день из жизни комьюнити-менеджера:
На всех этапах твоей работы ты ощущаешь активную поддержку всех членов команды:
- Поддерживаешь активность резидентов и амбассадоров в рамках работы с их проектами на платформе.
- Выстраиваешь комфортный процесс коммуникации в долгосрочном сотрудничестве с резидентами и амбассадорами.
- Принимаешь активное участие в развитии комьюнити экспертных маркетологов.
- Погружаешься в методологию профессионального и личностного роста через аутентичные процессы.
- Получаешь оплату, купаешься в бассейне, пьешь сок и зарабатываешь в 5 раз больше, чем большинство менеджеров на рынке.

С кем у нас match?
- Высокий уровень клиентского сервиса — для тебя это жизненное кредо.
- Энергичность — все сотрудники компании заряжены энергией, и нам нужны энергичные, нацеленные на достижения своих целей и обучения.
- Желание развиваться — мы мчимся к масштабированию с невероятной скоростью, поэтому нам нужны те, кто жаждет знаний и действий.
- Амбиции — ты амбициозен, хочешь быстро расти в личностном и карьерном плане, создавать свои проекты и достигать целей.
- Самоорганизованность и ответственность — тут все ясно.
- Опыт в продажах и знание основ маркетинга — это будет твоим огромным преимуществом.

Почему сотрудник + exeDrive = кайф-драйв-easy life?
1. Офис в любой части мира — все, что нужно для работы, это мобильный телефон, ноутбук и интернет.
2. График 5/2 — активность в течение недели распределяешь самостоятельно, главное — результат.
3. ЗП: оклад + KPI. Условия на старте согласовываются индивидуально, ведь одинаковых менеджеров не бывает.
4. Крутая команда — все активные, креативные, энергичные и веселые.
5. Задачи супер интересные и необычные — мозг развивается, а не хочется повеситься от скуки.
6. Все прозрачно — простая мотивация, простые отношения в отделе, простые коммуникации между отделами. Мы на ты во всем!
7. Есть возможность корпоративных консультаций у самых крутых коучей.

Уровень и KPI:
Middle+
80-120 тыс. рублей (зависит от KPI)

Сайт:
https://exedrive.ru/

Обращаться:
Тг Ирина @IrVasilna
04/16/2025, 08:05
t.me/cuvakansii/195
АНО "Проектный офис по развитию туризма и гостеприимства Москвы" в поиске комьюнити-менеджера

Мы реализуем имиджевые проекты и проводим различные маркетинговые мероприятия по продвижению туристического потенциала Москвы в России и за рубежом.

Какие задачи решает сообщество:
Формирование кадрового потенциала для туристической индустрии Москвы.

Какие задачи предстоит решать:
- Вести каналы Московской школы гостеприимства и Твоего старта в туризме (есть SMM-менеджер, нужно составлять контент-план и координировать работу менеджера).
- Созваниваться с участниками комьюнити.
- Проводить опросы и фокус-группы.
- Организовывать мероприятия для комьюнити (в онлайне и офлайне).
- Выполнять KPI по росту числа членов комьюнити и вовлеченности в наши проекты.
- Распаковывать запросы участников клуба и составлять предложения для их развития.
- Инициировать проекты для комьюнити с целью роста конверсии выпускников и слушателей наших просветительских проектов в компании туриндустрии Москвы (в частности, работа по вовлечению на ярмарки вакансий, биржу вакансий и координация центра стажировок).
- Разрабатывать стратегию развития сообщества.
- Формировать концепцию амбассадорской программы для лидеров сообществ.
- Работать с блогерами и лидерами мнений в сфере туризма и гостеприимства.
- Налаживать дружеские связи с участниками сообщества.
- Заниматься сбором и аналитикой обратной связи.

Условия:
- Официальное оформление в штат с первого дня, соблюдение ТК РФ, социальные гарантии.
- Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (работа в офисе).
- Комфортный офис в центре города.
- Эффективный ввод в должность, возможность быть лидером инициатив.
- Дополнительные обучающие мероприятия.
- ДМС.

KPI:
Вовлеченность и удовлетворенность комьюнити.

Уровень и оплата:
Senior от 100 до 150 тыс. рублей.

Ждем тебя в нашей команде! Всем заинтересованным писать Лейсану Миназетдиновой (руководитель дирекции по развитию туристической отрасли)
@LeysanMN

Наш сайт:
https://www.welcome.moscow/
04/12/2025, 18:50
t.me/cuvakansii/194
Гильдия креативных продюсеров ищет комьюнити-менеджера

Мы ищем зрелого и инициативного комьюнити-менеджера, который поможет развивать и удерживать живую, ценностно-ориентированную, мультиформатную среду. Ты станешь связующим звеном между участниками — креативными продюсерами, организаторами, командами и партнёрами.

Задачи:
- Ведение коммуникации с участниками (Telegram, welcome & offboarding).
- Онбординг новых участников и помощь с навигацией.
- Организация онлайн-мероприятий и офлайн-встреч в Москве.
- Поддержка фиджитал и офлайн-форматов.
- Развитие внутренней культуры общения.
- Генерация инициатив и создание базы знаний (Notion / Miro).

Условия:
- Присутствие на ивентах (онлайн/оффлайн).
- Возможность роста до лида комьюнити-направления.
- Зарплата: 90-120 тыс. рублей на руки (в зависимости от компетенции).
- Полная занятость, график 5/2, гибридный формат, Москва.

KPI:
Вовлеченность и удовлетворенность комьюнити, LTV.

Контакт:
Тим Лазарь, head of community
T.me/v4astnosti
04/01/2025, 17:16
t.me/cuvakansii/193
Проект Антона Бурлакова в поисках комьюнити-менеджера

Какие задачи решает сообщество:
Объединяет выпускников, помогает продолжать двигаться в набранном ритме, создавая безопасное пространство, где каждый может быть собой и не пытаться «держать марку».

Какие задачи предстоит решать:
- Сопровождение мини-группы программ проекта в чатах.
- Подбор и постинг интересной информации для активности в чатах.
- Организация выездов для участников потоков. Важно умение общаться с аудиторией твердых предпринимателей.

Условия:
- Удаленная работа, договор с самозанятым.
- Бонусы за идеально организованные выезды.
- Доступ ко всем материалам программы.

KPI:
KPI возможны не с первого месяца.

Уровень и оплата:
Junior от 20 до 50 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию обращаться:
https://t.me/Burlakov_assist
Александра
04/01/2025, 17:05
t.me/cuvakansii/192
ООО "Ай Лав Раннинг" в поиске комьюнити-менеджера

I Love Supersport — самая большая в мире школа циклического спорта. Мы обучаем взрослых людей бегу, плаванию, велосипеду, лыжам и триатлону в тридцати пяти городах и шести странах мира. Мы вовлекаем людей в спорт, чтобы изменить их жизнь к лучшему. Мы наблюдаем, как меняется жизнь людей с появлением спорта, и стараемся преобразовывать свою. Работа в компании учит нас любить спорт так же сильно, как любят его наши ученики. Ощущение себя частью спортивного общества лежит в основе корпоративного духа компании.

Какие задачи решает сообщество:
С помощью сообщества мы усиливаем ценность наших продуктов для клиентов и помогаем им оставаться с нами как можно дольше.

Какие задачи предстоит решать:
- Коммуникация с текущими клиентами, своевременная и полная обработка их запросов.
- Сбор обратной связи от клиентов и ее анализ.
- Контроль за наполняемостью групп и посещениями клиентами тренировок.
- Координация расписания групп, тренеров и тренировочных площадок.
- Развитие бегового комьюнити: разработка и реализация плана комьюнити-активностей по бегу, вовлечение участников в активности сообщества.
- Помощь новым участникам в адаптации в сообществе, выявление их ценностей и запросов, знакомство со всеми возможностями школы.
- Поддержание активности общения и дружеской атмосферы во внутренних чатах.
- Реализация клиентского сервиса в соответствии со стандартами продукта.

Условия:
- Гибридный график работы.
- Бесплатные тренировки в школе в любом виде спорта.
- Оформление по ТК РФ.
- Работа с востребованным проектом, который помогает людям менять жизнь к лучшему.
- Возможность стать частью растущего сообщества и внести реальный вклад в его развитие.
- Возможность влиять на процессы в компании, развивать и развиваться, работая с заинтересованными в развитии людьми.
- Совокупный доход от 70 тыс. руб. в месяц.

Уровень и оплата:
Middle от 50 до 100 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию обращаться:
@mangust83 (ТГ)
Нина
03/29/2025, 16:52
t.me/cuvakansii/191
Sber Private Banking в поиске комьюнити-менеджера

Работа над топовым комьюнити проектом FutureCreators, который получил награды за лучшую программу лояльности в России, золото и специальный приз Silver Mercury. Новый профессиональный опыт от развития партнерства с Noodome и возможность улучшить личные качества и зрелость за счет работы с представителями самых состоятельных семей России.

Какие задачи решает сообщество:
Проект, который развивает объем бизнеса с клиентами уровня Private.

Какие задачи предстоит решать:
- Управление проектом молодежного и детского сообщества Future Creators.

Условия:
- График 5/2, иногда мероприятия на выходных.

KPI:
- Увеличение количества участников сообщества, вовлеченность в платные проекты сообщества.

Уровень и оплата:
Архитектор/Комьюнити-директор от 150 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию обращаться:
+7 926 575 33 32
Станислав Дворец
03/29/2025, 13:35
t.me/cuvakansii/190
Бизнес-клуб для руководителей digital-агентств Galera Club

- Наши резиденты — приятные, умные, креативные и молодые предприниматели.
- NPS клуба 9,5. У нас есть резиденты, которые с нами с основания клуба. Возвраты — это редкость и недоразумение.
- У нас никогда не бывает задержек по зарплате, мы оплачиваем отпуска и больничные. Все зарплаты в рынке или выше.
- У нас молодая, драйвовая команда. Все «на ты» друг с другом и с руководителями.
- Можно посещать мероприятия клуба наравне с резидентами — 2 раза в год мы проводим масштабные ивенты клуба, куда привозим всю команду, расходы берем на себя.
- Мы за прозрачный рост и обучение команды — проводим фидбек-сессии 1 раз в месяц, покупаем курсы и консультации.

Какие задачи решает сообщество:
Мы — клуб для руководителей digital-агентств, которые хотят вырасти минимум в 2 раза в обороте за счет нетворкинга и обмена опытом с агентствами из ТОП-100.

Какие задачи предстоит решать:
- Проведение welcome-интервью с новыми резидентами.
- Отслеживание и актуализация продлений в клубе в CRM, работа с возражениями.
- Проведение звонков по развитию резидентов внутри клуба, актуализация запросов.
- Модерация онлайн-лекций и других форматов со спикерами, оказание технической поддержки на мастермайндах.
- Фасилитация оффлайн-мероприятий 1-2 раза в месяц в Москве и Санкт-Петербурге.
- Модерация чатов резидентов, ответы на вопросы резидентов.
- Помощь в нетворкинге резидентов, подборка материалов под запрос.
- Сбор кейсов от текущих и выбывших резидентов.
- Забота и поддержка резидентов на протяжении всего их пребывания в клубе.

Условия:
- Гибридный график работы (удалёнка + выезды на мероприятия в Москву и Санкт-Петербург 1 раз в месяц).
- График 5/2 с 10 до 19 по МСК, гибкое начало и конец рабочего дня.
- Фиксированная зарплата 80.000 руб. на руки + KPI, совокупный доход 100.000 руб. на руки.
- Оформление по договору ГПХ, при этом оплачиваемые больничные и отпускные.
- Оплата корпоративного обучения за счет компании — мы готовы вкладываться в ваше обучение.
- Адекватное руководство и хороший климат в коллективе.
- Возможность карьерного и профессионального роста по мере развития в компании.

KPI:
KPI за % продлений, NPS и посещаемость мероприятий.

Уровень и оплата:
Middle от 50 до 100 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию обращаться:
HR Ксения
https://t.me/hr_galeraclub

Подробнее о вакансии на hh:
https://hh.ru/vacancy/118008650?hhtmFrom=employer_vacancies

Наш сайт:
https://landing.galera-club.ru/
Наш блог:
https://t.me/dgalera
03/27/2025, 16:11
t.me/cuvakansii/189
Международная школа бизнеса "Горки" открывает двери для новых людей!

Мы ищем специалистов, готовых стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие бизнес-образования.

Сейчас мы в поиске:

- Финансового менеджера
- Методолога
- Дизайнера продуктовых презентаций
- Помощника PR-директора
- Копирайтера (бизнес тематика)

Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей вдохновляющей команды, отправляйте свое резюме! Давайте вместе достигать новых вершин в бизнес-образовании!

Контакт:
Телеграм: @maria_sh00

"Горки" — это уникальное пространство, где крупнейшие предприниматели страны делятся своим практическим опытом, чтобы вывести российский бизнес на новый уровень. В попечительский совет вошли такие выдающиеся личности, как:

- Владимир Седов — основатель и совладелец компании-производителя мебели и предметов для спален «Аскона».
- Максим Орешкин — заместитель руководителя Администрации Президента РФ.
- Татьяна Ким — сооснователь Wildberries.
- Борис Титов — владелец группы компаний «Абрау-Дюрсо», уполномоченный по защите прав предпринимателей.
- Виктор Кузнецов — основатель ВсеИнструменты.ру.
- И другие крупнейшие предприниматели страны.
03/25/2025, 16:56
t.me/cuvakansii/188
Онлайн-школа «Секреты восточной медицины» в поиске коммьюнити-менеджера

Почему мы?
Не хочется звучать шаблонно. У нас настолько душевный и уютный коллектив, пропитанный правильными ценностями и установками, что хочется включаться на максимум и отдавать частичку себя этому проекту. Момент, когда ты видишь пожилых людей, которые, несмотря на боли, встают и делают упражнения, вытаскивают себя из тяжелых заболеваний и искренне благодарят школу — уникален!

- Сильный и человечный руководитель. Огромная мотивация развивать тех, кто стоит плечом к плечу. За спиной — опыт построения масштабных проектов. Есть возможность расти!

- Доступ к святая святых — наши материалы по работе с энергией.

- Супер динамичное, но экологичное развитие.
И это только верхушка айсберга ;)

Какие задачи решает сообщество:
Онлайн-школа «Секреты восточной медицины» уже 10 лет обучает людей восстанавливать здоровье с помощью Цигун и Тайцзи.

Наш лидер Владимир Осипов — мастер с 40-летним опытом, полученным у лучших мастеров Китая.

Сообщество "Клуб" — уникальное направление, которое решает вопросы человеческого долголетия, помогает людям почувствовать себя здоровыми и счастливыми, делится секретами работы с энергией.

Внутри клуба участники не только получают знания и практические упражнения, но и имеют возможность взаимодействовать с мастерами, получать ответы на все вопросы, а также формируют правильные, полезные привычки и начинают вести иной образ жизни!

Какие задачи предстоит решать:
- Модерация чата
- Разработка, запуск и контроль челленджей. Геймификация процесса
- Составление дайджестов на неделю и по итогам недели
- Поиск и приглашение спикеров для коллаборации и запуска совместных продуктов
- Организация оффлайн-фестивалей 1-2 раза в год
- Сбор обратной связи по итогам месяца/сезона
- Сбор и аккумулирование кейсов участников Клуба

Условия:
- График работы: понедельник – пятница
- Формат работы: полностью удаленная работа за исключением офлайн-встреч
- Стабильная и достойная оплата – оклад + KPI
- Испытательный срок: 1 месяц
- Бонусы: корпоративные тренинги личностного роста, обучение цигун
- Амбициозная, молодая и энергичная команда!

KPI:
- Жизненный цикл клиента (LTV)
- Внедрение механик и челленджей в рамках Клуба
- Количество проведенных мероприятий со спикерами внутри Клуба

Уровень и оплата:
Middle от 50 до 100 тыс. рублей

Для отклика на вакансию обращаться:
Владислав
@vladigee - тг профиль руководителя
03/11/2025, 13:00
t.me/cuvakansii/187
Мы рады объявить о поиске комьюнити-менеджера для нового проекта Евгении Курчатовой!
Если вы энергичный и инициативный специалист с опытом организации мероприятий, то мы ищем именно вас!

Обязанности:
• Организация и проведение мероприятий в рамках проекта.
• Создание и поддержание активного сообщества участников.
• Взаимодействие с партнерами, спикерами и участниками проекта.
• Разработка стратегий вовлечения и удержания аудитории.
• Анализ и оценка эффективности мероприятий.
Требования:
• Опыт организации мероприятий.
• Проживание в Москве.
• Готовность к командировкам.
• Умение работать в команде и желание развиваться в новом направлении.

Мы ищем человека, который готов расти и развиваться вместе с нами в совершенно новом направлении. Если вы хотите стать частью нашей команды и внести свой вклад в успешное развитие проекта, пожалуйста, заполните анкету по ссылке.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью увлекательного пути! 😊

Подробнее о проекте https://gorkybusiness.school/
03/06/2025, 14:29
t.me/cuvakansii/186
Физикл — крупнейший и наиболее успешный онлайн-курс на территории России и СНГ по приведению себя в лучшую физическую форму.
Проект, с помощью которого уже более 50 000 человек успешно решили вопросы с питанием, фигурой и здоровьем;

350+ сотрудников в команде, где каждый горит своим делом и общей идеей; Более 50 человек в команде маркетинга и каждый - профессионал своего дела.

Мы приветствуем каждого человека, который стремится к изменениям, совершенствованию и знаниям. С нами он сможет лучше и больше.

Команда HR в поисках комьюнити-менеджера, который будет развивать и укреплять связи между сотрудниками, повышать их лояльность к компании, сможет пересмотреть существующие процессы, а где-то формировать новые.

Что нужно будет делать:
- Вести онлайн работу с внутренними и внешним коммьюнити: посты, кружочки, комментарии, ответы.
- Организовывать и вовлекать наших сотрудников в общение и различные мероприятия.
- Предлагать и внедрять свои идеи по сплочению сотрудников.
- Работать над развитием бренда и укреплением его позиции.
- Организовывать онлайн мероприятия с сотрудниками (вебинары, челленджи, встречи).
- Анализировать метрики (охват, вовлечённость, конверсия) и предлагать улучшения, формировать отчетность.
- Модерировать сообщества, поддерживать доброжелательную атмосферу.

Вы нам подходите, если:
- Работали в роли комьюнити-менеджера от трех лет.
- Знаете особенности работы распределенных команд, разбираетесь в используемых ими технологиях.
- У вас есть успешные кейсы по созданию сообществ, и вы готовы ими поделиться.
- Умеете работать с авторами статей, знаете как помочь пройти путь от идеи до статьи или выступления.
- Работаете системно: умеете ставить цели, оцифровывать результаты и делать выводы.
- Обладаете огромным запасом энергии, эмпатии и любопытством.

Что мы предлагаем:
- Работу в мощном окружении профессионалов и одном из лучших продуктов на рынке.
- Мы готовы рассмотреть разные виды занятости: полная или частичная занятость, проектная работа.
- Полная удаленка, работа из любой точки мира.
- Прозрачную систему мотивации. Уровень заработной платы будет обсуждаться с каждым кандидатом на собеседовании.
- С нашими задачами вы сможете прокачать свой профессионализм и получить сильные кейсы.
- Бесплатный доступ к продуктам компании (личный наставник по питанию в потоках “Физикл 2.0”, персональный тренер в продукте “Физикл ИПТ”).
- Софинансируем ваше обучение.

Чтобы откликнуться, переходите по ссылке https://t.me/fiziklHR_bot
03/06/2025, 12:44
t.me/cuvakansii/185
Иммерсивный театр «Свобода быть» в поиске комьюнити-менеджера

В современном мире, где время — самый ценный ресурс, важно не просто мечтать, а действовать. Иммерсивный театр «Свобода быть» — это уникальная возможность не только узнать, но и почувствовать, как можно трансформировать свою жизнь, выйти за пределы привычных рамок и достичь настоящего прорыва.

Это не просто театр, это погружение в новый опыт, где каждый участник становится главным героем своей истории.

Перед нами стоит задача по построению сообщества для выпускников тренинга, который открывает новые возможности в жизни.

Условия:
- Онлайн + оффлайн.
- Уровень: Архитектор/Комьюнити-директор.
- Оплата: от 150 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию пишите в Telegram: @dream77ru, Игорь.
03/03/2025, 17:17
t.me/cuvakansii/183
Российский союз туриндустрии в поиске комьюнити-менеджера

Почему мы?
- Официальное оформление.
- Активный молодой коллектив.
- Красивый офис у метро «Динамо».
- Возможность участвовать в разнообразных событиях, которые проходят в сообществе, среди которых походы в театры, музеи, обучающие вебинары, регаты и т.д.
- Возможность общаться с топовыми руководителями туристической сектора.
- В последствии — возможность гибридного графика работы.

Какие задачи предстоит решать:
- Сопровождать компании от первого обращения и на всех этапах жизни в сообществе.
- Формировать контент-план для сообщества.
- Писать вовлекающие тексты для клуба и по запросам коллег.
- Инициировать дискуссии.
- Помогать участникам сообщества решать их запросы через ресурсы клуба.
- Писать рассылки для членов клуба.
- Помогать в организации онбординга.
- Участвовать в организации онлайн и оффлайн-мероприятий, в том числе конгрессов, тренингов и т.д.
- Выстраивать доверительные, теплые отношения с членами клуба.
- Встречать резидентов на событиях, помогать знакомиться, транслировать наши ценности и создавать дружественную атмосферу.
- Анализировать активность сообщества и готовить отчеты о его развитии.
- Проводить исследования участников сообщества.
- Создавать скрипты коммуникаций для последующей автоматизации и делегирования.
- Внедрять чат-боты и т.д.

Условия:
- Опыт работы на позиции маркетолога, контент-менеджера, журналиста, комьюнити-менеджера — не менее 3 лет.
- Отличная письменная и устная речь.
- Знание графических редакторов.
- Высокие организационные навыки.
- Знание инструментов работы в Telegram.
- Абсолютная грамотность.
- Умение создавать продающие и вовлекающие тексты.
- Умение эффективно работать в динамичном темпе.
- Высокий эмоциональный интеллект.
- Знание Битрикс-24 будет преимуществом.

Оплата: от 50 до 100 тыс. рублей.
Уровень: Middle.

Для отклика на вакансию обращаться в телеграм: @ohlalai или по телефону +79264758871, Ольга.
03/03/2025, 14:54
t.me/cuvakansii/182
Aigrind в поиске комьюнити-менеджера

- Вакансия для любителей жанра MMORPG.
- Крайне важно понимание специфики жанра и умение говорить на одном языке с игроками.

Какие задачи решает сообщество:
Повышение лояльности игроков к проекту.

Какие задачи предстоит решать:
- Поддержка выхода обновлений: написание текстов анонсов обновлений, ченджлогов, дневников разработчиков.
- Самостоятельная подготовка контент-плана, создание и публикация постов.
- Развитие и модерация официальных площадок (Discord, форум, ВК, Facebook).
- Сбор информации об ошибках и предложениях игроков и передача их команде разработки.
- Взаимодействие с арт-отделом: заказ необходимых артов и промоматериалов.

Важно:
- Большая наигранность в жанре и вовлечённость могут компенсировать недостаток коммерческого опыта.

Мы предлагаем:
- Работу над уникальным проектом с выстроенной структурой и понятным роадмапом на год вперед.
- Профессиональную опытную команду, с которой интересно работать.
- Комфортные финансовые условия.
- Удаленку, рабочее место в офисе в центре Калининграда или гибридный формат работы — по желанию.
- Официальное трудоустройство (РФ) и ДМС.

Уровень: Middle.
Оплата: от 50 до 100 тыс. рублей.

Для отклика на вакансию: E-mail: kristina.tokareva@aigrind.com, Кристина.
03/01/2025, 18:22
t.me/cuvakansii/181
Сообщество для психологов "Я психолог" в поиске комьюнити-менеджера

🔹 Мы — сообщество, в котором уже больше 120 психологов.
🔹 Миссия сообщества — сделать профессию психолога престижной и достойной за счет развития профессионализма и навыков продвижения.
🔹 Организаторы онлайн-конференции для психологов от 1000 человек.
🔹 С нами психологи растут в доходе в 3 раза.
🔹 Более 7 действующих партнеров.

Какие задачи предстоит решать:
✅ Ведение чата и канала сообщества в Телеграм (подготовка рассылок и дайджестов).
✅ Общение с участниками, поддержание активности и решение входящих запросов.
✅ Подготовка календаря мероприятий.
✅ Сбор обратной связи от участников.
✅ Планирование и организация онлайн-мероприятий (модерация, коммуникация с ведущими, дайджесты мероприятий).
✅ Работа с отчетными таблицами в формате Google Docs.
✅ Работа с платформой GetCourse.

Условия работы:
🔹 Оплачиваемый испытательный срок.
🔹 Пятидневная рабочая неделя. Занятость 4-5 часов в день. Быть на связи с 10 до 19 часов по МСК.
🔹 Оформление через самозанятость или ИП.
🔹 Оплата: 40 000 + KPI + % с личных продаж.
🔹 Уровень: Junior.

Для отклика на вакансию пишите в телеграм: https://t.me/gigolaeva15 Элюса.
02/28/2025, 20:02
t.me/cuvakansii/180
Founder в поиске комьюнити-менеджера

Мы один из самых быстрорастущих клубов предпринимателей в Уфе. В сообществе ребята с здоровыми ценностями и интересами. Преследуем идею жизни в балансе.

Готовы рассмотреть ЛЮБОГО адекватного человека, который как минимум проходил курс "Технологии сообществ". Уровень любой, работа найдется для всех .

Какие задачи предстоит решать:
1. Заниматься привлечением и обработкой новых участников
2. Формировать расписание мероприятий для клуба

Условия:
— 5/2
— Офис/удалёнка 50/50 - нет жесткого регламента, всё гибко.
— Бонусы при выполнении планов

KPI:
1. Количество и заполняемость мероприятий
2. Количество вступивших участников

Для отклика на вакансию пишите в телеграм @aidarhoroshii Айдар
02/27/2025, 16:57
t.me/cuvakansii/179
ПАО "Полюс" в поиске комьюнити-менеджера

Компания Полюс всегда про возможности, а не про ограничения. Если есть идея, мотивация и понимание, сотрудник получает максимальную поддержку.

Экспертное сообщество: удержание и развитие экспертизы в компании, развитие компетенций молодых сотрудников, выявление сотрудников с уникальной экспертизой, формирование карьерной лестницы для профессионалов (не по управленческой лестнице).
Управленческое сообщество: развитие кадрового резерва управленцев, удержание персонала.

Какие задачи предстоит решать:
1. Формирование стратегии развития экспертных и управленческих сообществ (процедуры и форматы взаимодействия, контент-план, нормы и правила сообщества и т.д.).
2. Модерация чатов и других коммуникативных площадок, поддержка динамики.
3. Анализ активности и вовлеченности, сбор обратной связи.
4. Организация очных и онлайн мероприятий.
5. Взаимодействие с ядром комьюнити, лидерами экспертизы.
6. Разработка программ развития для участников сообщества.
7. Разработка и реализация PR-программы по продвижению сообществ.
8. Организация развития кадрового резерва/управленческого сообщества (совместно с HR бизнес-единиц).
9. Организация активного участия сообществ в корпоративном акселераторе.

Условия:
- График: 5/2.
- Головной офис: г. Москва (м. Маяковская).
- Оплата: оклад (по результатам собеседования) + годовая премия.
- Компенсация затрат на питание в соответствии с локально-нормативными актами.
- Добровольное медицинское страхование.
- Страхование от несчастных случаев.
- Оплата: от 150 тыс. рублей.

Уровень: Архитектор/Комьюнити-директор.

Для отклика на вакансию пишите: +79057472323 (WA, текст) Антон Клепиков.
02/26/2025, 12:53
t.me/cuvakansii/178
IGM Мастермайнд в поиске комьюнити-менеджера

Мы проводим бизнес-разборы, находим точки роста, экономим время, доводим за год до результата и соединяем сильных предпринимателей.

Почему соискателю стоит выбрать нашу компанию?
Можно зарабатывать и прокачивать свое мышление благодаря правильной бизнес-модели и сильному окружению. У нас небольшое комьюнити, которое легко управляемо. Работа с нами и партнёром предполагает прямую коммуникацию, быструю обратную связь и интересный взгляд на вещи. Вы точно научитесь делать крутой маркетинг и создавать эффективные связки.

Какие задачи предстоит выполнять:
- Организация встреч: ежеквартальных и еженедельных, оффлайн и онлайн.

Условия:
- Без офиса, свободный график, важно присутствовать на мероприятиях в Ростове-на-Дону.
- Оплата: от 100 до 150 тыс. рублей.

KPI:
- Ежемесячный набор 5 участников. С 25 участников задача — дойти до 40 и удерживать это количество через набор или продление.

Уровень: Senior.

Для отклика на вакансию пишите: 89889495189 Максим.
02/25/2025, 15:36
t.me/cuvakansii/177
Кросслайф в поиске комьюнити-менеджера

Мы помогаем крупным корпорациям заботиться о своих сотрудниках, продвигая философию здоровья и благополучия.

Какие задачи решает сообщество:
- Вовлечение в программу.
- Выявление лидеров.
- Генерация UGC.

Какие задачи предстоит решать:
- Куратор ЗОЖ-программы / спортивной программы.

Ищем активного куратора, который будет поддерживать и вдохновлять участников онлайн-программ.

Что делать:
- Общаться в чате, отвечать на вопросы, мотивировать.
- Записывать короткие мотивационные видео.
- Писать комментарии, ставить лайки, создавать вовлеченность.
- Проводить вебинары и мини-консультации (если есть профильное образование).

Что приветствуется:
- Образование в спорте, питании, психологии.
- Опыт работы с аудиториями, активность в соцсетях.

Условия:
- Удаленная работа, неполный день.
- Оплата: от 20 до 50 тыс. рублей.
- Уровень: Junior.

Для отклика на вакансию пишите в телеграм @katsushiguseva Екатерина Гусева.
02/13/2025, 10:31
t.me/cuvakansii/176
Агентство корпоративных инноваций Spinon в поиске комьюнити-менеджера на проект, связанный с туристической отраслью

Комьюнити-менеджер из Москвы.

Какие задачи предстоит решать:
- Составлять стратегию по функционированию комьюнити.
- Поддерживать активность внутри комьюнити (в том числе поддерживать неформальное общение).
- Создавать еженедельный контент-план для комьюнити, согласовывать его с командой проекта и представителем клиента.
- Предлагать форматы, искать ивенты для встреч коммьюнити и проводить живые встречи, не менее 2-х встреч в месяц (г. Москва).
- Проводить опросы по прошедшим активностям.
- Публиковать новости по проекту.
- Создавать рубрики и наполнять их контентом.
- Проводить розыгрыши, создавать правила и условия участия, проводить конкурсы и выдачу призов.
- Знакомиться с участниками лично и выбирать амбассадоров на следующие этапы проекта.
- Проводить в качестве модератора прямые эфиры с участниками.

Условия:
- Удаленный формат работы (кроме дней мероприятий).
- Оформление по договору.
- Оплата: 80 000 рублей.

KPI:
- 2 офлайн-встречи в месяц с участниками.
- 15 постов в месяц.
- 7 активностей в месяц.

Уровень: Middle.

Для отклика на вакансию пишите в телеграм: @Myary_Ya Мария.
02/04/2025, 14:13
t.me/cuvakansii/175
АНО ДПО УЦ "ЭФФЕКОМ" в поиске комьюнити-менеджера

Мы строим высокотехнологичную компанию, лидера Edtech рынка в сегменте обучения линейного персонала.

Какие задачи решает сообщество:
1. Вовлеченность и коммуникации.
2. Ивенты.
3. Маркетинг, продажи и монетизация.
4. Команда и управление.

Какие задачи будут у комьюнити-менеджера:
- Лидирование проекта по построению региональных отраслевых сообществ.

Условия:
- Удаленка, полный день, фикс + бонусы за выполнение KPI.
- Оплата: от 50 до 100 тыс. рублей.

Уровень: Middle.

Для отклика на вакансию звоните: 89164436537 Елена — Руководитель отдела маркетинга.
02/04/2025, 10:37
t.me/cuvakansii/174
Институт Ароматерапии (онлайн-школа) в поиске комьюнити-менеджера

Мы являемся лидерами в нише, поэтому все цели амбициозные, и для каждого участника команды — это всегда профессиональный рост и развитие (как горизонтальное, так и вертикальное). У вас будет возможность получить доступ к продуктам Института и работать в дружной команде. Очень благодарная аудитория, с которой приятно и комфортно работать.

Какие задачи решает сообщество:
Помогает выпускникам-специалистам развивать свое дело и становиться уверенными экспертами.

Какие задачи предстоит решать:
- Помогать новым резидентам адаптироваться в клубе, выявлять их ценности и запросы, знакомить со всеми возможностями клуба, а также проводить онбординг на входе.
- Рассылать актуальную информацию о событиях, модерировать общение в чатах и поддерживать активность внутри клуба.
- Поддерживать дружескую, конструктивную атмосферу, быстро реагировать на обратную связь в чатах.
- Отслеживать NPS и процент посещений резидентов, участие в мероприятиях и досугах клуба, взаимодействие резидента внутри клуба.
- Взаимодействовать с участниками по вопросам продления участия, предлагать дополнительные продукты и услуги, а также удерживать участников через анализ причин ухода и разработку стратегий для возврата.
- Проводить групповые встречи с резидентами для их вовлечения в жизнь клуба и реализации целей.
- Работать с аналитикой: отслеживать ключевые метрики активности и вовлеченности, анализировать данные для улучшения процессов и работы сообщества.
- Участвовать в создании контента вместе с креативной командой.

Условия:
- Удаленка, быть на связи с 10:00 до 18:00 МСК (с понедельника по субботу).
- Оплата от 50 до 100 тыс. рублей.
- Доступ ко всем курсам и программам онлайн-школы.
- Дружная и отзывчивая команда.

Уровень: Middle.

Контакт для отклика на вакансию: 89529000044 Наталья.
01/29/2025, 18:11
t.me/cuvakansii/173
Soulance в поиске комьюнити-менеджера

Возможности для тебя:
- Построить сильный социальный капитал через взаимодействие с экспертами из разных сфер.
- Работать удаленно, гибко управляя своим временем.
- Возможность стать партнёром в масштабной экосистеме: сообщество, образовательные продукты, стартап.
- Учиться у экспертов в области духовного и личностного развития.

Какие задачи предстоит решать:
- Совместная разработка и реализация стратегии развития сообщества.
- Поиск экспертов для присоединения к платформе через соцсети, площадки и сообщества.
- Общение с экспертами: приглашение, обсуждение участия, сопровождение.
- Организация активностей внутри сообщества:
- Вебинары и обсуждения.
- Обмен опытом и практиками.
- Формирование коллективных инициатив.
- Поддержание атмосферы и развитие культуры проекта.
- Участие в создании методологической базы знаний сообщества.

Условия:
- Свободный график, приоритет на результативности.
- Творческая, а не строго исполнительная работа.
- 30-50% от прибыли членства и продуктов внутри сообщества. Ищем человека с партнёрским подходом.
- Работа в полностью онлайн-формате.
- Оплата от 20 до 50 тыс. рублей.

Уровень: Junior.

Для отклика на вакансию пишите в телеграм @pavel_svechnikov Павел.
01/29/2025, 16:54
t.me/cuvakansii/172
Страховая компания Югория в поиске комьюнити-менеджера

Крупная федеральная компания запускает масштабный проект. Сильная поддержка руководства.

Какие задачи предстоит решать:
- Закладка фундамента сообщества.
- Построение контент-плана.
- Поддержка активности.
- Замеры удовлетворенности.

Условия:
- Официальное оформление по ТК.
- Гибридный формат (офис в Москве).
- Квартальный бонус.
- Оплата: от 50 до 100 тыс. рублей.

KPI: Рост количества участников.

Уровень: Middle.

Для отклика на вакансию пишите +79637864636 Екатерина
01/28/2025, 14:08
t.me/cuvakansii/171
UGC Ninja в поиске комьюнити-менеджера

Сообщество объединяет креаторов по всему миру, создавая платформу для обмена опытом, поддержки и быстрого доступа к сотрудничеству. Мы ускоряем поиск подходящих специалистов для проектов и обеспечиваем эффективное взаимодействие между участниками.

Почему мы?
1. Международные перспективы: UGC Ninja — стартап с глобальными амбициями, открывающий новые возможности для креаторов по всему миру.
2. Работа с мировыми брендами: Участвуйте в создании уникальных UGC-креативов для крупных международных брендов.
3. Развитие и рост: Быстро растущий проект с возможностью профессионального и личного роста в команде амбициозных и креативных людей.

Какие задачи предстоит решать:
1. Управление сообществом: Поддержка активности, модерация и создание позитивной атмосферы.
2. Коммуникация: Ответы на вопросы, разрешение конфликтов и информирование о проектах.
3. Привлечение и вовлечение: Привлечение новых участников, организация мероприятий и повышение вовлечённости.

Условия:
- Офис или удаленно — может быть любой формат.
- График 5/2, 8-часовой рабочий день.
- Готовы обсуждать варианты.
- Оплата: от 50 до 100 тыс. рублей.

Уровень: Middle

Для отклика на вакансию пишите в телеграм @ya_dar Дарья.
01/27/2025, 17:14
t.me/cuvakansii/170
Search results are limited to 100 messages.
Some features are available to premium users only.
You need to buy subscription to use them.
Filter
Message type
Similar message chronology:
Newest first
Similar messages not found
Messages
Find similar avatars
Channels 0
High
Title
Subscribers
No results match your search criteria