🔠🔠🔠🔠🔠🔠
В СТРАТЕГИИ
В день выпускного подписала контракт на 200+ т.р.
⏹️⏹️⏹️⏹️
ИНТЕРЕСНЫЙ ФАКТ:
До мая 2024 года я всегда работала минимум в двух проектах в найме.
🔠➖СТАБИЛЬНОСТЬ
Кстати, никогда в жизни не работала на одной работе. Даже в школьные и студенческие годы у меня было минимум два источника дохода.
У меня катастрофически не хватало времени на блог, запуски и проектную работу, которая, на минуточку, приносит кайф от процесса и больше денег.
В июле я пообещала себе, что попробую ИНАЧЕ: не бежать в стабильный найм, а продвигаться, запускать свои программы, искать разовые проекты для сотрудничества.
Сначала получалось, потом в октябре был спад. Я расстраивалась, денег не хватало даже на какие-то базовые вещи, но я упорно не шла в найм.
Мне казалось, что это какая-то ошибочная стратегия, ведь можно было просто сидеть в проектах на окладе, делать то, что умею на 100% и не париться по поводу финансов.
Нет! Это была не ошибка, просто всему свое время.
Мои действия стали окупаться только сейчас, потому что клиенты приходят, уходят и снова возвращаются. Удовольствия и нагрузки достаточно, чтобы чувствовать себя реализованной и финансово обеспеченной.
Во второй найм не хочу и не пойду, к тому же сейчас просто консультирую руководителей продукта, а это особый вид удовольствия ❤️
⏹️Делитесь, какая стратегия у вас: стабильный найм и несколько разовых проектов или 2-3 в найме, а может вообще другие варианты?