БАЗ стал одним из героев проекта Уральской торгово-промышленной палата «Урал: Родины щит и меч». Проект посвящен 80-летию Великой Победы.

В военные годы первые металлурги и строители БАЗа смогли дать стране 26 тысяч тонн гидрата и 13 тысяч тонн глинозема. А за победный 1945 год БАЗ выпустил две тысячи тонн алюминия.

🏐Уже завтра волейболисты БАЗа поборются со спортсменами СУБРа и УАЗа за кубок XIX турнира памяти супругов Мануйловых. Многие заводчане помнят имена Геннадия Михайловича и Лидии Никитичны. Но не все молодые работники знают, какой вклад супруги внесли в развитие заводского и городского спорта.

Первому глинозему БАЗа 81 год!

Строительство Богословского алюминиевого завода началось в военное время, когда страна отчаянно нуждалась в алюминии. В 1943 году БАЗ выдал первый гидрат, а 17 апреля 1944 года, ровно 81 год назад – коллектив завода получил первый глинозем. Все происходило в условиях, когда ремонтно-строительный участок располагался в деревянном сарае и имел одну циркулярную пилу и 10 верстаков на всю стройплощадку.

Спустя всего год, 9 мая 1945 года на БАЗе получили первый алюминий. В последующие десятилетия завод стремительно рос: запускались новые цеха, вводилось в работу новое оборудование, улучшались производственные процессы.

Вместе с ростом завода рос и Краснотурьинск: БАЗ построил детские сады, школы, больницы и жилые дома, пустил по городу трамвайные ветки и открыл культурные центры. В 1964 году БАЗ стал предприятием коммунистического труда, а через два года удостоился высшей награды Советского Союза – ордена Ленина.

К 1982 году всей выпускаемой на БАЗе продукции присвоили высшую категорию качества. Постоянно улучшая производство, БАЗ добивался новых вершин, и в 1995 году получил гордое звание «Лидер Российской экономики». К моменту вхождения в большую семью РУСАЛа БАЗ увеличил выпуск глинозема в 120 раз!

Сегодня БАЗ – это 4500 профессионалов, выпускающих ежегодно до миллиона тонн высококачественного глинозема, из которого другие промплощадки компании получают известный во всем мире алюминий.

🧪🏆РУСАЛ подвел итоги 14-го сезона Олимпиады «13-й элемент. Alхимия будущего».

Среди победителей — ученик школы №17 в Краснотурьинске Андрей Шабалин.

💪🏻На БАЗе реализовали проекты по улучшению глиноземного производства

Работники БАЗа регулярно ищут пути улучшения производственной цепи. Такой подход к работе – основа ДНК РУСАЛа. Именно непрерывный процесс улучшений делает компанию лидером отрасли.

Среди значимых достижений в этом направлении – модернизация производственных процессов одного из основных цехов – декомпозиции. Суммарный экономический эффект от внедрения на этом переделе только двух проектов из целого ряда составил более 86 миллионов рублей.

В ходе внедрения реализовали такие эффективные решения, как использование новых технологических элементов в схемах химчистки головных декомпозеров, оптимизацию схем перекачки гидратных пульп, увеличение производительности вакуум-фильтров.

Все эти сложные элементы одного большого процесса улучшения позволили увеличить выход глинозема и снизить расход теплоэнергоресурсов. В целом это дало увеличение производственной мощности цеха декомпозиции.

«Каждый новый вызов для нас – это возможность посмотреть на ситуацию нестандартно. В современных реалиях успех измеряется способностью адаптироваться под стремительно меняющееся окружение и обращать эти изменения в свою пользу», – говорит директор БАЗа Владислав Казачков.

👨‍🔧👩‍🔬👩‍🏫В Краснотурьинском политехникуме прошел день открытых дверей Федерального проекта «Профессионалитет». Шансом узнать все о работе в РУСАЛе воспользовались 150 старшеклассников города. Проводником в мир металлургии стал молодежный совет БАЗа.

Польза в традициях 🤝

В прошедшие выходные работники дирекции по глиноземному производству БАЗа встретились на спортивном празднике. Такая встреча для заводчан давно стала ежегодной традицией, которая знаменует собой годовщину выпуска на БАЗе первого глинозема.

В этом году памятному событию исполнился 81 год. Далекое от нашего времени производственное достижение сегодня объединяет все поколения производственников.

«Приятно, что наши встречи объединяют и ветеранов, и молодежь. Очень важно сохранять связь поколений, передавать накопленный опыт и получать новые знания», – говорит директор по глиноземному производству БАЗа Виктор Черепенин.

10 команд сошлись в любимых групповых и личных дисциплинах: эстафета, игротека и перетягивание каната.

По результатам праздника определились победители:

Эстафета:
I место – цех спекательного производства;
II место – ветераны;
III место – кальцинация, молодежный совет.

Игротека:
I место – декомпозиция, молодежный совет;
II место – цех подготовки сырья;
III место – ветераны.

Перетягивание каната:
I место – цех подготовки сырья;
II место – цех спекательного производства;
III место – цех выщелачивания и выпарки.

Силомер (мужчины):
I место – Алексей Пасечник;
II место – Артем Курсиков;
III место – Максим Ложкин.

Силомер (девушки):
I место – Татьяна Перчеклий;
II место – Вера Ожерельева;
III место – Юлия Городилова.

Чеканка мяча (мужчины):
I место – Павел Мантуров;
II место – Дмитрий Бабин;
III место – Егор Андронов.

Чеканка мяча (девушки):
I место – Эльвира Чернова;
II место – Наталья Шутова;
III место – Мария Муровяткина.

Пенальти (мужчины):
I место – Максим Дядькин;
II место – Александр Шлегель;
III место – Артем Курсиков.

Пенальти (девушки):
I место – Римма Комарова;
II место – Юлия Маланичева;
III место – Марина Бармина.

Прыжки на скакалке (мужчины):
I место – Михаил Кайда;
II место – Андрей Кагилев;
III место – Роман Юзюк.

Прыжки на скакалке (девушки):
I место – Любовь Старкова;
II место – Наталья Стахеева;
III место – Александра Савина.

Гордимся нашими спортсменами!

https://vk.com/album-164656794_305274790

Работники БАЗа подали 8 заявок на грантовый конкурс РУСАЛа

В Краснотурьинске завершился прием заявок на участие в ежегодном корпоративном грантовом конкурсе «Вдохновляй и действуй», организатором которого выступает Центр социальных программ РУСАЛа. Волонтеры разработали 8 проектов, каждый из которых может стать социальной новацией и помочь тем, кто в этом нуждается.

«Грантовый конкурс дает нашим работникам возможность воплотить в жизнь идеи поддержки социальных учреждений, сделать свой город немного лучше. Так, за три года в Краснотурьинске реализовано 10 проектов заводчан», – говорит руководитель программы «Помогать просто» ЦСП в Краснотурьинске Анастасия Тимашева.

В этом году работники БАЗа подали 8 проектов в 4 направлениях.

Социальное волонтерство:
Проект «Game On: Игры, которые меняют город!» (Максим Муровяткин)
Проект «Вселенная супергероев» (Ирина Быкова)
Проект «Яркие ладошки» (Михаил Романов)
Проект «Засветись» (Елена Ваулина)
Проект «Вкусный день!» (Николай Киреев)

Культурное волонтерство:
Проект «Книжный квартал: читай, обменивай, вдохновляйся!» (Мария Муровяткина)

Событийное волонтёрство:
Проект «PROФутбол 2.0» (Андрей Пакетов)

Экологическое волонтёрство:
Проект «Друзья природы» (Дарья Ордон)

В течение двух недель эксперты конкурса будут знакомиться с проектами и оценивать их актуальность, вовлеченность волонтеров, обоснованность и другие важные критерии. Победителей конкурса объявят уже в мае 2025 года. Надеемся, что краснотурьинцев среди них будет как можно больше.

РУСАЛ повышает заработные платы

РУСАЛ, один из крупнейших в мире производителей алюминия, с 1 мая 2025 года увеличит заработную плату сотрудникам своих производственных предприятий на 10%. Повышение коснется всех категорий работников, а на его реализацию выделено более 6 млрд рублей.

Компания, несмотря на сложные экономические условия и многочисленные вызовы на международных рынках, продолжает поддерживать своих работников, обеспечивая достойный уровень заработной платы, комфортные условия труда и возможности для профессионального роста. Средняя зарплата на российских предприятиях РУСАЛа в настоящее время превышает общероссийский уровень почти на 25%, а за последние пять лет её совокупный рост составил более 77%.

«Мы стремимся создавать условия, в которых наши сотрудники чувствуют поддержку компании и значимость своей работы. Достойная оплата труда остается нашим приоритетом независимо от ситуации на рынке. За последние четыре года РУСАЛ ежегодно выделял на дальнейшее повышение доходов сотрудников в среднем около 8,5 млрд рублей к бюджету предыдущего года. Наряду с регулярным увеличением объема вознаграждения, мы постоянно развиваем нашу социальную программу и программы поддержки работников, а также вкладываем ресурсы в развитие наших регионов присутствия, чтобы наши сотрудники и члены их семей жили в комфортных и удобных городах», – отметила Наталья Альбрехт, заместитель генерального директора по управлению персоналом РУСАЛа.

РУСАЛ регулярно проводит индексацию зарплат сотрудников своих предприятий. Так, в 2022 году оклады всех категорий работников были увеличены на 10%, в 2023 году было введено дополнительное ежеквартальное премирование в размере от 14% до 24% в зависимости от категории сотрудника. В прошлом году оклады выросли в среднем на 18,3% для рабочих, на 14,4% – для работающих на производстве специалистов и руководителей и на 10,5% – для сотрудников заводоуправлений.

Социальная программа РУСАЛа распространяется на весь персонал компании и включает различные компенсации и льготы, начиная с медицинского страхования и компенсации санаторно-курортного лечения и заканчивая корпоративным транспортом, бесплатными занятиями спортом и многое другое. Компания также активно инвестирует в развитие городов присутствия: строит жилье для сотрудников, медицинские центры и спортивные объекты, модернизирует учебные заведения в рамках проекта «Профессионалитет» и в рамках других проектов поддержки образовательных инициатив. Эти инициативы направлены на создание комфортных условий для жизни работников и их семей.

2025 год для БАЗа — год юбилеев. БАЗ отмечает свое 80-летие, компания РУСАЛ — 25-летие, а участок по сушке силикат-глыбы содосульфатной БАЗа — 10-летие!

📈Стабильное партнерство: первому соглашению о сотрудничестве РУСАЛа и Краснотурьинска исполнился год

В апреле 2024 года Богословский алюминиевый завод и администрация Краснотурьинска подписали соглашение о социально экономическом партнерстве. Главная цель – улучшить качество жизни горожан.

Первое в истории соглашение между компанией и городом включило в себя строительство Центра спортивных единоборств, поддержку хоккейного клуба «Маяк» и строительство нового корпуса в загородном лагере «Восход».

«Центр спортивных единоборств стал первым подобным объектом на Севере Свердловской области. Вмещая более 400 детей, ЦСЕ ощутимо увеличил доступность детского спорта в городе», – говорит директор Богословского алюминиевого завода Владислав Казачков.

Хоккейный клуб «Маяк», созданный при БАЗе еще в 1949 году, также не остался без внимания РУСАЛа. Хоккеисты клуба, включая детей, – многократные призеры и победители российских и международных чемпионатов.

«Мы смотрим в будущее и делаем упор на детей. Будь то ребята из «Маяка» или воспитанники ЦСЕ. Спорт – это хорошо, но для отличных результатов, помимо ударных тренировок, нужен и хороший отдых. Сейчас продолжается строительство корпуса в «Восходе», который рассчитан на круглогодичное пребывание в нем 60 детей. За год в лагере отдыхает около 2500 юных краснотурьинцев. В планах, конечно, продолжать поддерживать детский спорт, обучение и досуг в Краснотурьинске», – рассказывает Владислав Валентинович.

Общий объем инвестиций в рамках соглашения составил порядка 208 миллионов рублей.

В центре внимания: молодежный совет БАЗа продолжает работу со студентами Краснотурьинска

Председатель Молодежного совета БАЗа Алексей Соколов провел большую встречу со студентами краснотурьинского филиала УрФУ, обучающимися по целевым договорам с БАЗом. Встреча была посвящена истории промплощадки и 25-летию РУСАЛа, роли компании в развитии БАЗа и города.

«Мы поддерживаем контакт со студентами, но иногда упускаем важные моменты, которые стоят обсуждения, например, – историю нашего предприятия, историю компании. Ранее мы уже встречались с ребятами, говорили о программе кадрового резерва РУСАЛа, о возможностях карьерного роста. История помогает сложить полную картину того, как компания и завод формировали свои ценности, как они будут относится к новым работникам», – говорит Алексей Соколов.

Лидер молодежки также побеседовал с ребятами в формате вопрос-ответ об их ближайшей практике на БАЗе. Во время прошлых практик студенты уже получили разряды в рамках своих специальностей. Сейчас многие из них имеют готовые идеи развития, продумывают проекты улучшения производственной цепи.

«Ребята с горящими глазами ждут выхода на промплощадку, видно, что им не терпится применить теорию в деле. Для начала они обсудят свои проекты с руководителями, а после, я думаю, многих из них поддержат и направят в нужном направлении. Мы, в свою очередь, будем стараться помогать молодым специалистам, делать их трудовую жизнь яркой и конечно ждем их в своих рядах», – рассказывает Алексей Соколов.

🧑‍🎨 25 марта в России отмечают День работника культуры – день, когда мы благодарим всех людей, которые делают нашу жизнь яркой и интересной. Работники БАЗа – не исключение. Рассказываем о дробильщике, посвятившем большую часть жизни музыке 🎺

Семейная победа 🎾

Братья-теннисисты с БАЗа заняли призовые места на открытом турнире по большому теннису в Югорске.

Сергей и Игорь Шимовы более пяти лет принимают участие в подобных турнирах. Сергей – слесарь 6-го разряда дирекции по глиноземному производству БАЗа, а Игорь – газовщик цеха ТЭС.

В парном разряде турнира они взяли третье место. В одиночном разряде, в категории 50+ Игорь занял второе место, а Сергей добыл бронзу. Всего в турнире приняли участие 16 опытных теннисистов из Ханты-Мансийского автономного округа и Свердловской области.

«Для нас важно заниматься большим теннисом – это и физическое развитие, и психологическое равновесие. Надеюсь, наши победы послужат развитию большого тенниса в Краснотурьинске и на Богословском алюминиевом заводе», – делится Игорь Шимов.

Поздравляем победителей, гордимся земляками!

Первый Университетский Лицей на Кубани проводит набор учеников

Первый Университетский Лицей имени Н.И. Лобачевского (филиал МГУ в г. Усть-Лабинске) принимает документы на 2025/26 учебный год от школьников, которые осенью переходят в 7, 8 и 9 классы. Акцент в учёбе — на точных и естественных науках, занятия ведут преподаватели и выпускники МГУ, обучение и проживание — полностью бесплатные.

Лицеисты углублённо изучают математику, физику, химию, биологию и информатику и в дальнейшем поступают в лучшие вузы. Больше половины выпускников лицея сдали ЕГЭ на 100 баллов и получили золотые медали, многие стали студентами МГУ, МФТИ и Политеха.

На территории лицея расположены кампус на 220 человек, двухэтажная библиотека, научные и IT-лаборатории, творческие студии, 25-метровый бассейн и футбольный стадион. В освоении учебной программы лицеистам помогают не только учителя, но и тьюторы, а за эмоциональным здоровьем следят профессиональные психологи.

Сейчас в лицее учатся и живут 250 школьников из 35 регионов России. Лицеисты развиваются всесторонне: осваивают науку, изобретают инновационные устройства, занимаются спортом, играют в оркестре и в театре, изучают архитектуру и снимают кино. Успешной учёбе способствует солнечный климат Краснодарского края, не последнюю роль играют и летние смены, которые лицеисты проводят в лагере «Ломоносовский» на побережье Чёрного моря.

Для поступления в лицей нужно пройти конкурсный отбор, который состоит из двух этапов: дистанционные экзамены (в этом году они пройдут с 6 по 27 апреля) и участие в летней школе (5 — 13 июля). Для того, чтобы принять участие в конкурсе, необходимо до 28 марта зарегистрироваться на сайте лицея: https://ul-lyceum.ru/how/?utm_campaign=6.

85 лет назад там, где сейчас стоит Богословский алюминиевый завод, была необжитая тайга🌲 84 года назад, среди камней и елей, началась большая стройка, которая определила будущее Северного Урала на много десятилетий вперед 🏗️ 80 лет назад, на этом же месте, БАЗ выдал первый в своей истории алюминий.

Всего четыре года понадобилось героическим строителям и металлургам, чтобы из ничего создать огромное промышленное предприятие. Как это было?

♥️ Добрая игра возвращается в Краснотурьинск!

🥇Команда БАЗа заняла первое место в XXIII зимней Спартакиаде ГМПР

Традиционные зимние и летние Спартакиады промплощадок Северного управленческого округа проводятся с 2013 года. Инициатором создания соревнований такого формата двенадцать лет назад выступил именно профком Богословского алюминиевого завода.

Ежегодно спортсмены из числа работников промплощадок собираются в одном из городов Северного Урала, чтобы побороться за звание сильнейших. В этот раз зимняя Спартакиада прошла в Краснотурьинске: локации находились в Доме спорта, бассейне и на лыжной базе. Спортсмены состязались в пулевой стрельбе, плавании, шахматах и лыжной эстафете.

Команда БАЗа взяла золото во всех дисциплинах. Соперниками в этом году выступили: коллеги СУБРа, Серовский завод ферросплавов, Надеждинский металлургический завод и АО Богословское рудоуправление.

🏫 Опыт РУСАЛа в профориентации - один из передовых на Урале. Подробности от директора по персоналу УАЗа Анны Соломеиной в нашей группе в ВК

👷‍♂️2025 год объявлен в РУСАЛе годом повышения культуры безопасности труда.

На БАЗе продолжается реализация пятилетней программы по переоснащению производственных подразделений средствами защиты от падения с высоты. Работники получают современные системы позиционирования и удержания, отличающиеся более высокой степенью надежности. Проект включает в себя и теоретическое обучение для адаптации заводчан к новым инструментам индивидуальной защиты. Напомним, что в 2022 году на БАЗе появился первый в РУСАЛе тренировочный полигон для практического обучения работам на высоте.

В прошлом году на БАЗе проведена объемная проектная работа по переосмыслению схем движения транспорта и пешеходов на заводе и прилегающих территориях. В этом году в рамках реализации проекта на промплощадке установят более 400 знаков дорожного движения, нанесут свыше 14 тысяч погонных метров дорожной разметки, установят дополнительные ограждения и схемы безопасного движения и для пешеходов, и для транспорта.

РУСАЛ поможет улучшить Краснотурьинск

Проекты некоммерческих организаций, направленные на улучшение качества жизни в Краснотурьинске, могут получить поддержку РУСАЛа. Компания открыла прием заявок на ежегодный грантовый конкурс «Устойчивые города РУСАЛа». Проекты-лидеры получат на реализацию до 5 миллионов рублей.

«Устойчивые города РУСАЛа» – грантовый конкурс социальных проектов для некоммерческих организаций, в том числе государственных, федеральных, региональных и муниципальных учреждений. РУСАЛ поддерживает три направления проектов.

«Образование» – развитие новых подходов к повышению квалификации и развития кадров в сфере образования и здравоохранения. Внедрение востребованных практик дополнительного образования детей и взрослых.

«Общество» – развитие социальной инициативы, волонтёрства, повышение сплоченности и вовлечённости жителей в созидательные сообщества, создание и развитие специализированных волонтёрских центров.

«Достойный досуг» – расширение возможностей для досуга и отдыха жителей, развитие культурно-досуговой среды на базе библиотек, музеев, театров, создание и развитие инфраструктуры для проведения городских культурно-массовых мероприятий. Также будут поддержаны проекты, направленные на привлечение населения к систематическим занятиям физической культурой и спортом, в том числе с помощью развития инфраструктуры.

Прием заявок продлится по 15 апреля на сайте фонда ЦСП — https://fcsp.ru/program/goroda_rusala/. На сайте представлена подробная информация о проекте и ссылки на образовательную программу, которая поможет с созданием проекта.

В прошлом году победителем конкурса среди краснотурьинских организаций стала Библиотека №8. Проект сделает библиотеку центром культурной жизни Заречного района: будут сформированы четыре современные интерактивные зоны для детей и взрослых. В планах создание коворкинга, музея истории БАЗа, научной зоны, где детей будут знакомить с основами металлургической промышленности, и комнаты видеомаппинга.

География конкурса в этом году увеличилась до 18 территорий ответственности компании. 20 лет назад был создан Центр социальных программ для реализации социальных инициатив, поддержки волонтерства и оказания помощи нуждающимся. В основе инициативы была идея о том, что жители малых городов должны жить в комфорте не меньшем, чем жители мегаполисов. На примере библиотеки №8, превращающейся из заурядного пространства с книгами и креслами в современную интерактивную досуговую площадку, можно видеть, как ЦСП РУСАЛа решает эту приоритетную задачу.

🏊‍♀️ 🌺 Традиционная эстафета на воде, посвященная Международному женскому дню, завершилась победой команды ИСО!

Ставшая классической, программа эстафеты включает в себя плавание вольным стилем и несколько конкурсов с различными снарядами, в одиночку и в парах.

Первое место в праздничных водных стартах заняла команда ИСО, на втором месте девушки декомпозиции БАЗа, а третье место досталось работницам шламового поля БАЗа.

Поддержать участниц пришли родственники и коллеги, которые горячо болели за своих фавориток. После эстафеты всех участниц соревнования наградили денежными призами.

Молодежный совет БАЗа начал свое утро с поздравления работниц Богословского алюминиевого завода.

В самом начале рабочего дня на всех проходных промплощадки девушки БАЗа получили открытки и душевные пожелания от молодых заводчан.

🏭На БАЗе запустили в эксплуатацию второй газо-регуляторный пункт (ГРП №2). Этот большой проект позволит обеспечить необходимым объемом газа Богословскую ТЭЦ.

Запуск ГРП №2 вдвое повысил надежность снабжения топливом паровых котлов, а это значит бесперебойное снабжение тепловой энергией потребителей ТЭЦ – промплощадки БАЗа и города Краснотурьинск.

Когда ТЭЦ работала на угле, черный снег был маркером острой необходимости модернизации. Она началась только в 2013 году с вхождением Богословской ТЭЦ в состав РУСАЛа. К 2015 году огромная работа по модернизации и замене угля, как основного топлива, завершилась. Выбросы золы полностью прекратились – и это главный экологический результат, переход на газ повысил производительность ТЭЦ.

«Любая модернизация Богословской ТЭЦ – это не только локальное улучшение. Повышение производительности и надежности ТЭЦ напрямую влияет на надежность теплоснабжения и на выпуск высококачественного глинозема, которым гордится БАЗ», – считает директор БАЗа Владислав Казачков.

🎿В этом году фестиваль «На лыжи!» стал самым массовым

В первый день весны в рамках совместного проекта РУСАЛа и Федерации лыжных гонок России в Краснотурьинске состоялся фестиваль «На лыжи!» Его география охватила в 2025 году Свердловскую, Иркутскую, Кемеровскую, Мурманскую, Нижегородскую и Ленинградскую области, Красноярский край, республики Хакасия и Коми.

«На лыжи!» не только продвигает спорт в массы, но и выявляет одаренных спортсменов, способных в будущем пополнить олимпийский резерв страны.

«Спорт – это отличная привычка, которая нас объединяет. Миллионы наших соотечественников каждую зиму встают на лыжи, и даже в нашем городе каждый раз мы видим на фестивале новые лица», – говорит директор БАЗа Владислав Казачков.

Участие в фестивале в Краснотурьинске приняли более 300 спортсменов и любителей, и это при условии, что в этот же день в городе проходила традиционная «Каквинская лыжня» на 30 километров.

В программе фестиваля, кроме семи забегов по возрастам и одного массового забега, были игровые зоны для детей, конкурсы, аниматоры и фотозона, полевая кухня и полюбившееся краснотурьинцам катание на «банане». А в качестве приятного бонуса участники фестиваля получили памятные призы.

https://vk.com/album-164656794_304760810

Результаты розыгрыша!
Победителем становится @nike_girl_olga
Поздравляем 🎉

⛷️В этом году фестиваль «На лыжи!» проходил динамично, спортсмены выложились на полную!

Седьмой спортивный фестиваль «На лыжи!» в Краснотурьинске, организованный при поддержке РУСАЛа и Федерации лыжных гонок России вот-вот начнется! Завершающий массовый забег стартует в 11:40.

Сеем микрозелень!

В Краснотурьинской школе-интернате открылся проекта «Яркий огород», победителя грантового конкурса «Вдохновляй и действуй» Центра социальных программ РУСАЛа.

На первой встрече волонтёры РУСАЛа провели для учащихся мастер-класс по посадке микрозелени и семян низкорослых овощей.

«Чтобы высадить микрозелень, нам понадобится лоток и коврик из кокосового волокна, – говорит Севда Новоселова, руководитель проекта, – дальше мы его опрыскиваем водой и сеем понравившуюся микрозелень.»

А выбрать было из чего: руккола, зелёный горошек, редис, крест-салат, щавель, огуречный трава, лук и даже подсолнечник. Кроме микрозелени волонтёры предложили высадить помидоры, огурцы и перец, которые затем ребята сами распикируют и будут выращивать на окне.

На следующей встрече волонтёры РУСАЛа вместе с детьми продегустируют выращенную микрозелень, а также попробуют, приготовив простые блюда.

Текст и фото: Анастасия Тимашева, руководитель программы «Помогать просто» ЦСП в Краснотурьинске

Студенты филиала УрФУ в Краснотурьинске выбирают РУСАЛ:

https://vk.com/wall-164656794_3804

Встречаем весну на лыжах!
⛷️
1 марта в Краснотурьинске пройдет седьмой ежегодный спортивный РУСАЛ фестиваль «На лыжи!».

В программе фестиваля: лыжные гонки, катание на банане, конкурсы для взрослых и детей, полевая кухня. Фестиваль начнется в 11:00 на территории МБУ ДО «Спортивная школа Олимпийского резерва». Всего участников и гостей фестиваля ждет восемь забегов. Кроме самих лыжных гонок, и развлекательных локаций, для гостей фестиваля будут работать аниматоры.

Проект «На лыжи!» создан для популяризации лыжного спорта в России. Он способствует выявлению талантливых спортсменов для олимпийского резерва страны. Впервые фестиваль провели в 2016 году. За девять лет проект охватил Урал, Иркутскую и Кемеровскую области, Красноярский край, республики Карелия, Хакасия и Коми.

Обрабатываем лыжи парафином и ждем всех в гости!

Друзья, весна идет, весне дорогу!

Наступление весны – отличный повод для розыгрыша! РУСАЛ решил порадовать одного счастливчика крутым брендированным рюкзаком!

А чтобы этот рюкзак стал вашим верным спутником, нужно выполнить пару простых условий:

1. Подпишись на наш Telegram-канал, где мы публикуем самые свежие новости БАЗа: https://t.me/rusal_krasnoturinsk

2. Вступи в нашу группу ВКонтакте, где тебя ждут фотоальбомы со всех крупных городских мероприятий и новости из мира металлургической промышленности: https://vk.com/rusal_krasnoturinsk

3. Напиши любое пожелание своим друзьям или коллегам под этим постом и укажи свое имя в ВК.

И все! 1 марта, в первый день весны, мы случайным образом выберем победителя среди всех, кто выполнил эти условия.

Так что не упусти свой шанс!
Весна, новый рюкзак и отличное настроение – всё это может стать твоим! Желаем удачи!

Команда Богословского алюминиевого завода стала трехкратным победителем XXII отрытого традиционного турнира Краснотурьинского ЛПУМГ по хоккею на валенках!

Сборная команда БАЗа сыграла три игры со счетом:

БАЗ - Карпинское ЛПУМГ - 5:0;
БАЗ - Краснотурьинское ЛПУМГ - 1:0;
БАЗ - Ветераны Общества - 1:0.

БАЗ побеждает в турнире три года подряд.
Лучшим игроком команды стал Юрий Вальтер.

Поздравляем наших чемпионов!