✍تاثیر ساعت کار بر حقوق و دستمزد کارگران

💢منبع: صفحه اینستاگرام وحید حاجی زاده کارشناس روابط کار

🇮🇷قانون کارایران
https://t.me/ghanonkar2

✅ متوسط سن بازنشستگی مشخص شد

محمد محمدی، معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی، بخشنامه این سازمان، درباره افزایش سن بازنشستگی را ابلاغ کرد.

🔸بیمه شدگان با بیش از ۲۸ سال تمام سابقه پرداخت حق بیمه

🔸بیمه شدگان مرد دارای حداقل ۶۲ سال سن

🔸بیمه شدگان زن دارای حداقل ۵۵ سال سن

🔸ایثارگران معلولین و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور (مشمولین قانون اصلاح تبصره ۲ الحاقی ماده ۷۶ مصوب ۱۳۸۰/۰۷/۱۴ و قانون نحوه بازنشستگی جانبازان انقلاب اسلامی مصوب ۱۳۶۷/۰۹/۰۱)/ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ در جلسه کمیسیون اجتماعی با حضور رئیس مجلس و وزیر کار چه گذشت؟

🔸به گزارش خانه ملت، نشست امروز کمیسیون اجتماعی مجلس در خصوص نحوه اجرای طرح کالابرگ الکترونیک و مسائل مرتبط با صندوق‌های بازنشستگی با حضور دکتر قالیباف رئیس مجلس، میدری وزیر تعاون، سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی و میرزایی مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری برگزار شد.

بابایی کارنامی، رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس در این نشست:

🔸کمیسیون اجتماعی در مجلس دوازدهم سعی کرده ماموریت‌های حوزه خود را پیگیری کند که از جمله آن طرح ساماندهی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و قراردادی است که با پیگیری رئیس مجلس و دغدغه‌هایی که در مجلس و دولت وجود دارد، خوشبین هستیم که امسال به جمع‌بندی برسد.

🔸لایحه اصلاح قانون نحوه انتصاب اشخاص در مشاغل حساس، لایحه حفظ کرامت و حمایت از زنان در برابر خشونت، نحوه پرداخت کالابرگ الکترونیکی و متناسب سازی حقوق بازنشستگان و ... از دیگر لوایح مهم در دست بررسی در کمیسیون اجتماعی هستند.

شاهرخ رامین عضو کمیسیون اجتماعی:

🔸بهتر است به موضوعی به اسم یارانه‌ها به چشم یک کار عمده سرمایه‌گذاری در این مقطع نگاه کنیم، از منابعی که وارد آن می‌شود، سرمایه‌گذاری کنیم و سود سرمایه‌ها را صرف پرداخت یارانه کنیم.

اسماعیلی عضو کمیسیون اجتماعی:

🔸در کشور ما ۱۷ نوع صندوق بازنشستگی وجود دارد که حدود ۲۸ میلیون مستمری‌بگیر را تحت پوشش خود قرار داده است، از بین این صندوق‌ها به جز صندوق تامین اجتماعی، دیگر صندوق‌ها نمی‌توانند از منابع داخلی خود، حقوق و مزایای بازنشستگان خود را تأمین کنند.

بیگدلی، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس:

🔸صندوق‌های بازنشستگی باید از بنگاه‌داری به سهامداری موثر برسند.
امروز نسبت شاغل به بازنشسته‌ها در صندوق‌ها از بین رفته است.

🔸نصیرپور، رئیس کمیته اداری و استخدامی کمیسیون اجتماعی مجلس توضیح مختصری درخصوص آخرین وضعیت لایحه اصلاح قانون انتصاب اشخاص در مشاغل حساس در این کمیته و زهره‌سادات لاجوردی، رئیس کمیته زنان و خانواده کمیسیون اجتماعی توضیحاتی از نتایج بررسی لایحه حفظ کرامت و حمایت از زنان در برابر خشونت در این کمیته ارائه کردند.

🔸رحمت‌الله نوروزی، محسن فتحی، فضل‌الله رنجبر، یاسر اسلام‌دوست، علی جعفری‌آذر و علی کرد، دیگر اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس هم در فواصل مختلف این جلسه به طرح نقد و نظراتی درخصوص نحوه دهک‌بندی و حذف برخی دهک‌ها، نحوه تخصیص کالابرگ‌ها و دیگر مسائل پرداختند.


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ راه‌اندازی مجدد کارخانه «صنایع پتروشیمی هگمتانه» همدان

🔸رئیس قوه قضائیه در نخستین برنامه از سفر‌ش به ‌همدان، در راستای حمایت از جهش تولید، رفع موانع تولید و تسهیل سرمایه‌گذاری برای تولید، از کارخانه « صنایع پتروشیمی هگمتانه» همدان ‌ بازدید کرد.

🔸کارخانه «صنایع پتروشیمی هگمتانه» همدان  به عنوان یکی از قطب‌های اصلی تولید «پی‌وی‌سی» و تأمین تجهیزات پزشکی در کشور و خاورمیانه، پس از چند سال تعطیلی و توقف و کاهش تولید، با حمایت ویژه دادگستری استان همدان و دادگستری خوزستان همزمان با بازدید رئیس عدلیه احیاء شد.

‌🔸در نتیجه احیای تولید در کارخانه « صنایع پتروشیمی هگمتانه» همدان، شرایط برای بازگشت به کار بیش از ۲۵۰ نفر فراهم شد؛‌‌ همچنین برای اشتغال‌زایی مستقیم و غیر مستقیم حدود ۱۵۰۰ نفر نیز ظرفیت فراهم شد./تسنیم

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رای ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری که در سال‌های اخیر صادر شد، به طور مستقیم بر پایه حقوق تأثیرگذار نیست، اما می‌تواند بر گروه‌بندی شغلی و دستمزدهای جانبی اثر بگذارد. به‌ویژه برای نیروهای پیمانکاری و ارکان ثالث، این رای می‌تواند موجب اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل و ایجاد هماهنگی بیشتر بین حقوق و مزایای نیروهای پیمانکار و نیروهای رسمی یا قراردادی شود.
توضیح دقیق‌تر:
رای ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری به تأسیس و اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل در پیمانکاران می‌پردازد و بیان می‌کند که:
نیروهای پیمانکار که به صورت مشابه نیروهای رسمی یا قراردادی کار می‌کنند، باید از طرح طبقه‌بندی مشاغل استفاده کنند.
این رای پایه حقوق را تغییر نمی‌دهد، بلکه گروه شغلی کارگران پیمانکار را بازبینی می‌کند و باعث می‌شود که حقوق و مزایای آنها به‌طور عادلانه‌تر و براساس استانداردهای طبقاتی تعیین گردد.
از این رو، پایه حقوق‌های نیروهای پیمانکار می‌تواند مطابق با گروه‌های شغلی و طرح طبقه‌بندی محاسبه شده و به روزرسانی شود، اما پایه حقوق خود به خود از طریق این رای تغییر نمی‌کند.
بنابراین:
اگر چه این رای پایه حقوق را مستقیماً تغییر نمی‌دهد، اما تأثیرات آن بر چگونگی محاسبه حقوق و گروه‌بندی مشاغل می‌تواند به طور غیرمستقیم باعث افزایش حقوق‌ها در قالب اصلاحات طرح طبقه‌بندی مشاغل شود.
این تغییرات به‌ویژه در سطوح مزدی که تحت گروه‌های شغلی و طرح طبقه‌بندی مشاغل قرار دارند، قابل مشاهده خواهد بود.
بنابراین، در نتیجه رأی ۳۱۸۸ افزایش حقوق به‌طور غیرمستقیم و از طریق اصلاحات طرح طبقه‌بندی مشاغل رخ خواهد داد، اما تغییرات پایه حقوق به خودی خود بر اساس این رای اعمال نمی‌شود.

*نشر دهید*
🇮🇷 نکات مهم قانون کار ایران

🎥 وزیر راه و شهرسازی: به کارفرمایان زمین داده می‌شود تا ساخت مسکن برای کارگران رونق بگیرد



تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✍۱۷ میلیون نفر از دریافت یارانه حذف می‌شوند

✅احمد میدری (وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی):

🔹️ طبق قانون بودجه ۱۴۰۴، آیین‌نامه‌ای تدوین شده که ۳ دهک بالای درآمدی از دریافت یارانه حذف خواهند شد.

🔹️ براساس این قانون باید ۲۴ میلیون نفر حذف می‌شدند که با توجه به اینکه تعدادی از این افراد یارانه دریافت نمی‌کردند مقرر شد ۱۷ میلیون نفر حذف شوند‌.

🔹️ اطلاعات سه دهک بالای درآمدی براساس مرکز آمار است ولی برای افرادی که نسبت به حذف از دریافت یارانه معترض ‌ هستند اظهارنامه ارایه و بررسی می‌شود که در صورت نا درست بودن اظهارنامه از برخی امکانات دولتی محروم خواهند شد.

🔹️ مالکان خانه با ۳۰۰ میلیون ریال درآمد جزو ۳ دهک بالا خواهند بود.

💢منبع: تسنیم

🇮🇷 قانون کارایران
https://t.me/ghanonkar2

✨ پوستی بلوری و بدون لک، راز زیبایی ژاپنی‌ها! ✨😳

باهمین ترکیب گیاهی میتونی تو ۱۵ روز پوست صاف و بلوری داشته باشی که ارزوی خیلیاس

توام‌‌ملکه همسرت شوو😍

رفع انواع لک و جوش 😍رفع تیرگی بدن😍رفع چین چروک صورت فقط ۱۵ روز😳

🔴بیا داخل کانال رضایتاشونو ببین اینم لینگ کانال تا پاک نشده زود عضوشو👇👇

https://t.me/+Z3xpnbznapYwZDU0

🔻 به منظور پاسخ به سوالات و ابهامات

📲کانال اطلاع‌رسانی «سپاس کارت معلم» بانک صادرات ایران در پیام‌رسان شاد راه‌اندازی شد

🔹 ​بانک صادرات ایران با همکاری وزارت آموزش و پرورش، کانال راهنمای «سپاس کارت معلم» را در پیام‌رسان شاد راه‌اندازی کرد. 

📲 بانک صادرات ایران در پیام‌رسان «شاد»
🔘 https://shad.ir/bsi_1331


🌐 برای مطالعه متن کامل خبر، لطفا کلیک فرمایید

✅ بانک صادرات ایران، در خدمت مردم
✅ @bsi_1331

رژیـــم نگـیـریـد 😳🤨🤫

اگر چاق هستید و بیشتر اضافه وزنتون شکم و پهلوهاتون جمع شده، رژیم غذایی روش مناسبی نیست 😟
رژیم سوخت ساز بدنتون پایین میاره و باعث میشه اضافه وزن بیشتری برگرده
🫠

وارد کانال زیر بشید تا راه درمان بیش از 8000نفر که به سادگی لاغر شدن رو ببینید👌👌
برای درمان چاقی و لاغری روی لینک زیر کلیک کنید👇👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEL52BBBflt3RlDJsQ
خیلی زود پاک میشه$

✅مفت ترین فروشگاه کشور

🦋شلوار لی مام ۲۴۵ هزار تومان
🦋شلوار لی بگ ۲۴۵ هزار تومان
🦋دامن جین ۲۴۵ هزار تومان
🦋جلیقه شلوار مازراتی ۱۷۹ هزار تومان
🦋تیشرت دورس ماکان ۲۱۹ هزار تومان

🔥 تو باورت نمیشه هنوز این قیمتا وجود داشته باشه 🔥
میخوام ارزون ترین فروشگاه پوشاک ایران و بهت معرفی کنم

✅این کانال کاربردی ترین کانال پوشاک ایرانه :
⬇️⬇️⬇️
@pushakkade1
@pushakkade1
🤩فروش بصورت تک و عمده فکر نکن ، سریع عضو شو 👆³⁰

آغاز دور جدید فروش فوق‌العاده اقلام مصرفی خودروهای داخلی در سامانه جامع ایرانکو

🟥 جزییات این طرح:

◾️ اقلام در حال عرضه شامل دیسک و صفحه کلاچ ،لنت ترمز، شمع موتوری ، تسمه تایمینگ ، تسمه دینام و... می‌باشد.
◾️ارائه به هر کد ملی بالای ۱۸ سال یک سبد کامل از قطعات وارداتی
◾️زمان تحویل این قطعات یک الی سه روز کاری اعلام شده است.
🟩متقاضیان می‌توانند جهت دریافت کالا به سامانه رسمی ایرانکو به نشانی زیر مراجعه نمایند :

《●  www.iranko.ir ●》

🇮🇷³⁰

✅ در بازرسی معادن از شورای اسلامی کار استفاده شود

علی مقدسی زاده (رئیس هیات مدیره کانون شوراهای اسلامی کار خراسان جنوبی):

🔸هرساله تعداد زیادی از کارگران معدن بخاطر نبود آموزش کافی و فقدان تجهیزات ایمنی از جمله گازسنج‌ها جان خود را از دست داده و خانوادهای زیادی عزادار می‌شوند. این پرسش در اینجا باید مطرح شود که چرا در حادثه اخیر معدن دامغان، سخنگوی کمسیون صنایع و معادن و مسئولان صمت سکوت کرده است؟ چرا در زمینه تامین تجهیزات ایمنی و آموزش، هیچ دستگاهی جوابگوی نهایی نیست؟ 

🔸در حالی که عمق فاجعه موجود در بحث ایمنی معدنی کشور خیلی بیشتر از حوادث زمستان یورت و معدن طبس است، باید گفت که عمق فاجعه حادثه دامغان خود از هردوی این حوادث بیشتر بوده است؛ زیرا در عمق ناچیز ۴۰ متری، جان ۷نفر گرفته شد. نبود نظارت کافی، عدم تهیه تجهیزات ایمنی، عدم آگاهی و آموزش کارگران، سبب بروز حوادث می‌شود. بار دیگر متذکر می‌شوم ایجاد کارگروه تخصصی و مستقل در بازرسی معادن به‌طور قطع تاثیر بسیار زیادی در بهبود کیفیت ایمنی معادن خواهد داشت. ما باید قبح این موضوع که در بحث ایمنی از تشکل‌های کارگری کمک گرفته شود و باید کارگران نیز در این موضوع مشارکت کنند را بشکنیم./ایلنا


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

#فورررررررری

⭕️⭕️ ترامپ: ایران مذاکره مستقیم را قبول کرد! 🔹

🚨بلومبرگ: ایران و آمریکا به توافق نزدیکن! 🤝

🔹اخبار لحظه به لحظه مذاکره ایران و امریکا😍

⬅ مشاهده جزئیات خبر
👇👇👇👇
https://t.me/+SZmBmWWzI5k2MDIx

شفاف سازی در مورد رای شماره ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری
رأی شماره ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری یکی از تصمیمات کلیدی در حوزه حقوق کارگران پیمانکاری، به ویژه در صنعت نفت و گاز ایران است. این رأی با تأکید بر محاسبه مزایای شغلی بر اساس دستمزد کامل (و نه فقط حقوق پایه) تحول مهمی در بهبود معیشت کارگران ایجاد کرده است. در زیر به مهمترین نکات این رأی و پیامدهای آن اشاره می کنم:
۱. محور اصلی رأی ۳۱۸۸:
- تعریف «مزد» بر پایه قانون کار: دیوان تأکید کرد که تمامی مزایای شغلی (مانند اضافه کار، نوبتکاری، جمعه کاری، فوقالعاده های خاص و سنوات) باید بر اساس دستمزد کامل کارگر محاسبه شود، نه صرفاً «حقوق پایه».
- هدف: جلوگیری از کسر غیرقانونی مزایا توسط پیمانکاران و افزایش عادلانه دریافتی کارگران.
۲. گروههای مشمول رأی:
- کارگران پیمانکاری مستمر در شرکتهای نفتی و گازی (غیرپروژهای).
- کارگرانی که در شرایط ویژه (مانند محیط‌های آلوده، ارتفاع یا مناطق گرمسیری) فعالیت می کنند.
۳. تغییرات کلیدی برای کارگران:
- افزایش ۲۰ تا ۳۰ درصدی دریافتیها به دلیل محاسبه مزایا بر اساس کل دستمزد.
- بازنگری در سنوات و بازخرید مرخصی با فرمول جدید.
- شامل شدن فوقالعاده های خاص (مانند اقلیم سخت یا خطرات محیط کار) در محاسبات.
- مقاومت پیمانکاران: برخی پیمانکاران با استناد به «کمبود بودجه» یا «ابهام در دستورالعملها» از اجرای کامل رأی خودداری می کنند.
- نظارت ناکافی: گزارشها نشان میدهد در برخی واحدها، نظارت وزارت نفت و سازمانهای مربوطه ضعیف است.
اقدامات لازم از سوی کارگران:
- در صورت عدم اجرای رأی توسط پیمانکار، کارگران می توانند از طریق هیئتهای حل اختلاف کارگری یا دادگاههای حقوقی و یا تجمعات قانونی پیگیری قانونی کنند.
- مستندسازی تمامی فیشهای حقوقی و قراردادها برای ارائه به مراجع قضایی ضروری است.
این رأی گامی بلند برای تحقق عدالت در حقوق کارگران پیمانکاری است، اما اجرای کامل آن نیازمند فشار نهادهای نظارتی و پیگیری جمعی کارگران است. در صورت اجرای صحیح، نه تنها درآمد کارگران افزایش می یابد، بلکه از سوءاستفاده های مالی پیمانکاران نیز جلوگیری می شود.
در زیر به روش صحیح محاسبه این رای را با هم مرور می کنیم :
. محاسبه هر مزیت:
- مثلاً برای اضافه کار:
(ساعات اضافه کار × نرخ ساعتی) + (۳۵٪ × نرخ ساعتی × ساعات اضافه کار)
- نرخ ساعتی = (کل دستمزد ماهانه) ÷ ۲۲۰ ساعت (ساعات کاری ماهانه استاندارد)
۳. مثال عددی:
- اگر کل دستمزد ماهانه یک کارگر ۱۰ میلیون تومان باشد:
- نرخ ساعتی = ۱۰,۰۰۰,۰۰۰ ÷ ۲۲۰ ≈ ۴۵,۴۵۵ تومان
- اضافه‌کاربرای ۱۰ ساعت:

(۱۰ × ۴۵,۴۵۵) + (۰.۳۵ × ۴۵,۴۵۵ × ۱۰) ≈ ۴۵۴,۵۵۰ + ۱۵۹,۰۹۳ = **۶۱۳,۶۴۳ تومان
نکته کلیدی رأی ۳۱۸۸:
پیش از این، مزایا فقط بر اساس «حقوق پایه» (مثلاً ۴ میلیون تومان) محاسبه میشد، اما اکنون باید تمام اجزای د
ستمزد (تا سقف قانونی) مبنای محاسبه قرار گیرد.
این تغییر، دریافتی کارگران را ۲۰ تا ۳۰ درصد افزایش می دهد.

✍️ کاظمی
🇮🇷قانون کارایران
https://t.me/ghanonkar2

✍تاثیر ساعت کار بر حقوق و دستمزد کارگران

💢منبع: صفحه اینستاگرام وحید حاجی زاده کارشناس روابط کار

🇮🇷قانون کارایران

⭕️پودر کردن سنگهای کلیه با قویترین اکسیر گیاهی

🟥 در تیزر بالا قویترین معجون گیاهی برای رهایی از سنگهای کلیه و پاکسازی سیستم ادراری و کلیه ها را ببینید.

📲جهت سفارش محصول، عدد 1 را به 3000515 پیامک بزنید

👇 فرطب، سایت خرید محصولات فران👇
📱 farteb.com

👇 نتایج مصرف کنندگان در کانال فرطب 👇
😍 @farteb
📱ایسنتاگرام ما

🎥خبر خوش وزیر کار در خصوص مسکن کارگری

احمد میدری(وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی ):

🔸️ساخت۳۰۰ هزار مسکن برای کارگران به مدت ۳ سال


تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

🎥خبر خوش وزیر کار در خصوص مسکن کارگری

احمد میدری(وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی ):

🔸️ساخت۳۰۰ هزار مسکن برای کارگران به مدت ۳ سال


تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

🔴 سازمان بهداشت : دیسک کمر بدون جراحی درمان میشود

🔹 روشی به تازگی کشف شده که با استفاده از پلاتینر تراپی امواج کِلاکْ پالْس میتواند کمردرد را (در منزل) درمان کند !

✅ اگر دیسک کمر ، سیاتیک ، تنگی کانال نخاعی و … دارید همین حالا وارد شوید و پرسشنامه درمان کمردرد را پر کنید تا بفهمید با چه روشی درمان میشید👇🏻


https://medianashop.com/Landing/Intdbl/PL84?utm_term=0129teleB

☎️ تماس فوری با درمانگر: 02191003925

✅نوسان بی‌امان قیمت‌ها؛ تورم سبد معیشتی در اوج به پایان رسید

🔸در طول ۲ سال گذشته، شدیدترین افزایش قیمت ماهانه در سبد معیشتی اکوایران - سبد غذایی مطلوب ایرانیان - به خرداد سال ۱۴۰۳ باز می‌گردد. در آخر بهار سال گذشته، هزینه تامین این سبد ۸.۴ درصد در طول یک ماه افزایش یافت. برخی پژوهشگران بر این باورند که دلیل این جهش، افزایش مداوم نرخ ارز در حداقل ۴ ماه منتهی به خرداد بوده است.

🔸این در حالیست که اُفت ۴ درصدی قیمت این سبد که در تیر ماه به ثبت رسیده حاکی از آن است که احتمالا تورم بالای این سبد در خردادماه ناشی از شوک قیمتی مقطعی بوده است.

🔸سطح تورم ماهانه این سبد در میانه سال گذشته، یعنی در پاییز تقریبا برابر با تورم ماهانه کل بوده اما با نزدیک‌شدن به انتهای سال و خصوصا در دوماه آخر، تورم خوراکی‌های موجود در این سبد از تورم کل سبد مصرف خانوار که توسط مرکز آمار اعلام می‌شود پیشی گرفته است.

🔸جهش قیمت این سبد در بهمن ماه ۶.۸ درصد و در اسفند ماه ۵.۷ درصد بوده است. این ارقام تایید می‌کند که تورم بالاتر دو ماه آخر سال ناشی از افزایش قیمت مواد خوراکی بوده است./ اکوایران

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

#جنجالی ترین صحبت های این کارشناس تغذیه بابت چاقی و اضافه وزن
حرف هایی که تاحالا هیچکس بهت نگفته بود😱


لینک سایت اصلی سفارش این معجون لاغری با تخفیف ویژه 👇🏻👇🏻👇🏻
https://landing.saamim.com/dJLbl
https://landing.saamim.com/dJLbl

🔴 سازمان بهداشت : دیسک کمر بدون جراحی درمان میشود

🔹 روشی به تازگی کشف شده که با استفاده از پلاتینر تراپی امواج کِلاکْ پالْس میتواند کمردرد را (در منزل) درمان کند !

✅ اگر دیسک کمر ، سیاتیک ، تنگی کانال نخاعی و … دارید همین حالا وارد شوید و پرسشنامه درمان کمردرد را پر کنید تا بفهمید با چه روشی درمان میشید👇🏻


https://medianashop.com/Landing/Intdbl/PL84?utm_term=0129teleB

☎️ تماس فوری با درمانگر: 02191003925

🎥 قطعی‌شدن مرحله ۳ و ۳ کالابرگ به ۷ دهک

🔸مدیر عامل سازمان هدفمندی یارانه‌ها، از تامین شدن منابع اجرای حداقلْ دو مرحله دیگر از اجرای طرح کالابرگ، برای همه هفت دهک درآمدی خبر داد.‎

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

🎥 تدوین پیش‌نویس ساماندهی نیروهای شرکتی؛ شرکت‌های واسطه‌ای حذف می‌شوند

بابایی کارنامی( رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس) در گفت‌وگو با خانه ملت:

🔸بر اساس پیگیری‌های مجلس برای طرح ساماندهی نیروهای شرکتی، دولت کمیته‌ای با حضور معاونت حقوقی، سازمان اداری استخدامی و سازمان برنامه‌وبودجه تشکیل داده است.

🔸بر اساس گزارش‌های ارائه شده پیش‌نویسی تدوین شده که نسبت به حذف شرکت‌های واسطه اقدام و امنیت شغلی این افراد تأمین شود.


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

فردی که طبعش سرد بشه
اول دچار خلط پشت حلق میشه ،دچار مشکلات گوارشی(یبوست، نفخ و ریفلاکس معده) میشه ،بعد شکمش بزرگ میشه و هیکلش بهم میخوره، روز به روز کسلتر و بی انرژی تر میشه و دائما خسته است، دچار مشکلات جنسی میشه

عزيزانی که این مشکلات و دارن یا میخوان پیشگیری کنن روی لینک زیر بزنید و تست مزاج شناسی بدن👇s²⁹

https://formafzar.com/form/793jp
https://formafzar.com/form/793jp

💢 آغاز رسمی تبدیل_وضعیت نیروهای #شرکتی از خرداد/ آیین‌نامه ساماندهی کارکنان دولت نهایی شد

🔻رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس از آغاز فرآیند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی از #خردادماه خبر داد؛ اقدامی که امید می‌رود به بهبود عدالت شغلی و ارتقای امنیت کاری کارکنان بینجامد.

🇮🇷 قانون کارایران

https://t.me/ghanonkar2

✅مشارکت دولتمردان، تشکلات کارگری و کارفرمایی در افزایش رشد و پیشرفت کشور نقش اساسی دارد

کریم صادقزاده( دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز):

🔸شعار هفته کارگر امسال، حامل مفاهیم عمیق و کلیدی است؛ تحقق شعار ایران ماهر نیازمند نگاه بلندمدت به مهارت‌آموزی، سرمایه‌گذاری در منابع انسانی و ایجاد فضای اعتماد و همدلی و وفاق اجتماعی است؛

🔸امروز بیش از هر زمان دیگر، نیازمند همدلی و مشارکت جدی شرکای اجتماعی هستیم؛ دولتمردان، کارآفرینان، نمایندگان تشکل‌های کارگری و کارفرمایی، نهادهای عمومی و خصوصی و تمامی سازمان‌هایی که در حوزه کار و تولید نقش‌آفرین هستند، باید در کنار یکدیگر با هم‌افزایی و هم‌نگری، بستر رشد و پیشرفت کشور را فراهم آورند./دسترنج‌نیوز

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

عمرا کسی میفهمید چی شده تا خود گزارشگر گفت😁

مخترعین ایرانی 🇮🇷 محصولی رو تولید کردن که بدون ورزش و رژیم لاغرت میکنه✌🏻
نظرات مردم خیلی جالبه 👌🏻
اینم لینک اصلی سایت این محصول چربی سوز با 50درصد تخفیف 👇👇👇
https://landing.saamim.com/e8Yea
https://landing.saamim.com/e8Yea

پنجمین جلسه بررسی نحوه ساماندهی نیروهای شرکتی برای نهایی کردن پیشنهادات هفته دیگر برگزار می‌شود
پنجمین جلسه بررسی نحوه ساماندهی نیروهای شرکتی برای نهایی کردن پیشنهادات
شناسنامه قانون- معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از برگزاری پنجمین جلسه ساماندهی نیروهای شرکتی هفته دیگر برای نهایی کردن پیشنهاد به دولت خبر داد.

به گزارش شناسنامه قانون به نقل از پایگاه اطلاع رسانی دولت، دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در حاشیه جلسه امروز هیئت دولت، گفت:

🔹درخواست دوفوریتی دولت از مجلس برای بررسی جابه‌جایی ساعت رسمی کشور تقدیم شده است. این امر به صرفه‌جویی در مصرف انرژی کمک می‌کند. مطالعات داخلی و خارجی نشان می‌دهد جابه‌جایی ساعت رسمی بین هزار تا هزاروپانصد مگاوات صرفه‌جویی برق را به همراه دارد. امیدواریم مجلس همراهی کند تا اختیار جابه‌جایی ساعت رسمی کشور در شش‌ماهه اول و دوم سال به دولت برگردد.

🔹در زمینه ساماندهی وضعیت نیروهای شرکتی نیز چهار جلسه برگزار شده است و یک جلسه نیز هفته آینده برگزار می‌شود تا در نهایت پیشنهاد مشخص ما به دولت ارائه شود تا تصمیم‌گیری کنند.
🇮🇷 پایگاه خبری تحلیلی کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت مناطق نفت خیز جنوب
https://whatsapp.com/channel/0029Vb5FQfy2ER6eobm1p80F

🎥خرداد ۱۴۰۴ زمان برگزاری آزمون استخدامی جدید دستگاه‌های اجرایی

🔹رئیس سازمان اداری و استخدامی: بررسی می‌کنیم و به هر دستگاهی که سند جامع نیروی انسانی آن مشخص شده باشد، به تناسب نیازی که دارد، مجوز استخدامی تخصیص داده خواهد شد.

🔹در حال حاضر نیز مجوز برخی از دستگاه‌ها آماده است و حداکثر تا خرداد ماه آزمون بعدی برگزار خواهد شد.

🔹هم‌‌اکنون نیز بیشترین و حجیم‌ترین استخدام‌ها مربوط به آموزش و پرورش و وزارت بهداشت است.

🔹دستگاه‌های دیگری نیز هستند که تعداد آن‌ها کمتر است و به محض دریافت مجوز، آمار دقیق آن‌ها نیز اعلام خواهد شد.


╠═ ڪانال حقوق و دستمزد ═
https://t.me/ghanonkarkhabartamin

✍️ جدول پایه سنوات تجمیعی طبقه بندی مشاغل 1404

🌐حقوق و دستمزد واستخدامی
https://t.me/ghanonkar2

درمان قطعی ریزش مو طی هشت روز
کشف شرکت دانش بنیان ایرانی در آنتن زنده شبکه ســـه ســیــمــا!!😳😳

ویدیو داخل لینک را حتما مشاهده کنید تا با تاثیرات عجیب این روش درمانی آشنا شوید 👨‍⚕👨🏻✨🩺

بـیـش از ۳۰هـــزار خـانم و آقـا از این روش معجزه‌_آسا نتیجـه گرفتن 😍
روی لینک زیر کلیک کنید😃👇

https://www.20landing.com/214/1969
https://www.20landing.com/214/1969

✅چرا هیچ نهادی پاسخگوی کوتاهی‌های منجر به حوادث کار نیست؟ ایمنی شغلی باید اجباری شود!

داوود کشوری (رئیس انجمن صنفی گچکاران استان قم):

🔸️این موضوع حقیقتی تلخ است که در کشور، جان کارگر کمترین ارزشی ندارد! هر سال صدها کارگر قربانی بی‌توجهی، نبود نظارت و سودجویی کارفرمایانی می‌شود که فقط به فکر جیب خود هستند؛ بیشتر قربانیان مربوط به بخش ساختمانی است، جایی که نبود تجهیزات ایمنی، عدم آموزش کافی و بی‌مسئولیتی مطلق کارفرمایان، جان کارگران را به بازی گرفته است.

🔸️وزارت کار، سازمان تأمین اجتماعی و سازمان نظام مهندسی کجا هستند؟ چرا هیچ‌کس پاسخگو نیست؟ چرا وقتی کارگری سقوط می‌کند، دستانش قطع می‌شود یا زیر آوار می‌ماند، فقط چند روزی سروصدا به پا می‌شود و بعد همه چیز فراموش می‌شود؟

🔸️باید نظارت‌های صوری و گزارش‌های بی‌فایده را متوقف کنند؛ می‌بایست دوره‌های آموزشی، تجهیزات ایمنی و الزام قانونی برای کارفرمایان جدی گرفته شود؛ به طوری که اگر کارفرمایی ایمنی را رعایت نکند، با جریمه‌های سنگین و حتی تعطیلی کارگاه مواجه شود؛ جان کارگر شوخی نیست!/دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

✅ وبینار اقامت کاری استرالیا

⏰ جمعه 5 اردیبهشت ساعت 11 ⏰

✅ با حضور دامون آرین وکیلی رسمی اداره مهاجرت استرالیا

🔴 در صورتی که در ابتدای مسیر هستید این وبینار را از دست ندهید.
📣 ثبت نام از طریق لینک زیر

🌐 https://selectvisa.com/selectwebinar/

❌ شرکت کنندگان در این وبینار یک آفر بسیار ویژه و بزرگ دریافت خواهند کرد ❌

✅️مسئله حمایت‌های اجتماعی از کارگران باید جدی گرفته شود؛ درمان و مزد مکفی حق مسلم کارگران است

حاتم شاکرمی (معاون سابقِ روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی):

🔸️مسئله حمایت‌های اجتماعی از کارگران باید جدی گرفته شود؛ بخشی از این حمایت‌ها می‌تواند تامین کالاهای اساسی در قالب تعاونی‌های مصرف کارگری باشد؛ بخش دیگر نیز حوزه درمان است که باید تقویت شود.

🔸️امروز نگرانی کارگران این است که قسمت عمده‌ای از ارائه دهندگان خدمات درمانی چه در بخش دولتی و چه خصوصی، پذیرای بیمه شدگان تامین اجتماعی نیستند.

🔸️پاره‌ای دیگر از این حمایت‌ها، توجه به متناسب سازی حقوق با تورم روز افزون است؛ قطعا دولت و کارفرمایان به هیچ وجه قادر به تامین صد درصد سبد معیشت کنونی نیستند، لذا افزایش حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان باید به گونه‌ای باشد که بخش عمده‌ای از سبد معیشت واقعی را پوشش دهد./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

⚫️نتایج نهایی آزمون استخدامی پتروشیمی پردیس در سایت دانشگاه خلیج فارس منتشر شد
🔰 داوطلبان گرامی می‌توانند جهت مشاهده نتایج خود، به سامانه آزمون دانشگاه خلیج فارس به نشانی زیر مراجعه نمایند:
🔗 paupc.iran-azmoon.ir
🔻 نتیجه آزمون پس از وارد کردن اطلاعات شناسایی، برای هر یک از شرکت‌کنندگان قابل مشاهده است.

💥 حقوق و دستمزد واستخدامی
https://t.me/ghanonkarkhabartamin

⚫️خرداد 1404؛ زمان برگزاری آزمون استخدامی جدید دستگاه‌های اجرایی

🔰 رئیس سازمان اداری و استخدامی:

🔻بررسی می‌کنیم و به هر دستگاهی که سند جامع نیروی انسانی آن مشخص شده باشد، به تناسب نیازی که دارد، مجوز استخدامی تخصیص داده خواهد شد.
🔻 در حال حاضر نیز مجوز برخی از دستگاه‌ها آماده است و حداکثر تا خرداد ماه آزمون بعدی برگزار خواهد شد.

🔻هم‌‌اکنون نیز بیشترین و حجیم‌ترین استخدام‌ها مربوط به آموزش و پرورش و وزارت بهداشت است.
🔻دستگاه های دیگری نیز هستند که تعداد آنها کمتر است و به محض دریافت مجوز، آمار دقیق آن‌ها نیز اعلام خواهد شد.

💥 حقوق و دستمزد واستخدامی

https://t.me/ghanonkarkhabartamin

طرح کارمزد رایگان به زودی تموم می‌شه!

اگه محصولی برای فروش داری و هنوز به جمع قدرتمند باسلام نپیوستی، الان بهترین فرصته ⏰

از لینک زیر رایگان ثبت‌نام کن:
https://basalam.com/landings/create-vendor?utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power5

✅تاثیر تشکیل کنسرسیوم مهارت در تربیت نیروی کار ماهر

غلامحسین محمدی (معاون وزیر کار و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای):

🔸شکل‌گیری کنسرسیوم مهارت مهم‌ترین گام برای ترویج رویکرد تقاضامحور شدن آموزش‌ و مشارکت با صنایع در تربیت نیروی انسانی ماهر است.

🔸از مهم‌ترین مزایای تشکیل کنسرسیوم مهارت، حرکت به سمت تقاضامحوری و تسریع در پاسخ به نیازهای مهارتی و آموزشی فضای کسب‌وکار است.

🔸هم اکنون که «کنسرسیوم مهارت» در بسیاری از استان‌ها راه‌اندازی شده، در حوزه اشتغال تاثیر گذاشته‌ است. نرخ بیکاری در میان افرادی که واجد مهارت‌های متناسب با نیازهای روز بازار کار هستند به‌مراتب کمتر است و این امر اهمیت و ضرورت توجه به مهارت‌آموزی را تأیید می‌کند.

🔸مهارت می‌تواند حداقل دستمزد را تغییر دهد و نیروی برتر کسی است که مهارت بیشتری داشته باشد و در این صورت است که حقوق و دستمزد افزایش می‌یابد./ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅️مسئله حمایت‌های اجتماعی از کارگران باید جدی گرفته شود؛ درمان و مزد مکفی حق مسلم کارگران است

حاتم شاکرمی (معاون سابقِ روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی):

🔸️مسئله حمایت‌های اجتماعی از کارگران باید جدی گرفته شود؛ بخشی از این حمایت‌ها می‌تواند تامین کالاهای اساسی در قالب تعاونی‌های مصرف کارگری باشد؛ بخش دیگر نیز حوزه درمان است که باید تقویت شود.

🔸️امروز نگرانی کارگران این است که قسمت عمده‌ای از ارائه دهندگان خدمات درمانی چه در بخش دولتی و چه خصوصی، پذیرای بیمه شدگان تامین اجتماعی نیستند.

🔸️پاره‌ای دیگر از این حمایت‌ها، توجه به متناسب سازی حقوق با تورم روز افزون است؛ قطعا دولت و کارفرمایان به هیچ وجه قادر به تامین صد درصد سبد معیشت کنونی نیستند، لذا افزایش حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان باید به گونه‌ای باشد که بخش عمده‌ای از سبد معیشت واقعی را پوشش دهد./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

طرح کارمزد رایگان به زودی تموم می‌شه!

اگه محصولی برای فروش داری و هنوز به جمع قدرتمند باسلام نپیوستی، الان بهترین فرصته ⏰

از لینک زیر رایگان ثبت‌نام کن:
https://basalam.com/landings/create-vendor?utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power5

عمرا کسی میفهمید چی شده تا خود گزارشگر گفت😁

مخترعین ایرانی 🇮🇷 محصولی رو تولید کردن که بدون ورزش و رژیم لاغرت میکنه✌🏻
نظرات مردم خیلی جالبه 👌🏻
اینم لینک اصلی سایت این محصول چربی سوز با تخفیف ویژه 👇👇👇
https://landing.saamim.com/T83Do
https://landing.saamim.com/T83Do

سرانجام فرداد های دائم یا مستمر
حل اختلاف اداره کار غرب تهران گفت: تبصره ۲ ماده ۷ قانون کار صراحت دارد که با کارگران مشاغلی که جنبه مستمر دارند قرارداد کار دائم منعقد شود. این قانون با دادنامه ۱۷۹ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری کنار گذاشته شد و در حال حاضر بیش از ۹۰ درصد از قراردادها غیر دائم هستند.

به گزارش ایلنا، حسن کوه‌خواهی، فعال کارگری و نماینده سابق کارگران در هیأت‌های حل اختلاف اداره کار غرب تهران، با تأکید بر اهمیت توجه به امنیت شغلی کارگران گفت: قوای مقننه و مجریه برای حمایت از صندوق‌ها و با هدف رفع ناترازیِ صندوق‌های بازنشستگی قوانینی در جهت افزایش سن و سابقه‌ی بازنشستگی گرفته‌اند که در این تصمیمات موقعیتِ ضعیفِ کارگران نادیده گرفته شده است.

وی گفت: ما به این تغییر معترض بودیم و معتقدیم در شرایطی که کارگران وضعیت مناسبی ندارند و حقوق‌شان حتی در سطوح بالا به سختی کفاف هزینه‌های یک زندگیِ معمولی را می‌دهد، چنین تصمیمی فشار مضاعفی بر کارگران وارد می‌کند.

کوه‌خواهی ادامه داد: ضمن اینکه مستمریِ سازمان تأمین اجتماعی نسب به تورم و افزایش هزینه‌‎های زندگی بسیار ناچیز است و افراد بسیاری در دوران بازنشستگی مجبور به کار هستند. با این شرایط، افزایش سن و سابقه بازنشستگی سختیِ زندگی را بیشتر می‌کند.

این فعال کارگری بیان کرد: در حالیکه این قوانین به سرعت تصویب و برای آن آیین‌نامه نوشته و به سرعت ابلاغ می‌شود، مصوبات و لوایحی که به امنیت شغلیِ کارگران مربوط است به راحتی کنار گذاشته می‌شود و سال‌ها در مجلس می‌ماند و در نهایت نیز به فراموشی سپرده می‌شود.

کوه‌خواهی تأکید کرد: امنیت شغلیِ کارگران در موقعیت بسیار شکننده‌ای قرار دارد. همانگونه که این صندوق‌ها نیازمند حمایت هستند، مقوله امنیت شغلی کارگران نیز نیازمند حمایت است. وقتی برای حمایت از صندوق‌ها از حقوق کارگران مایه می‌گذارید، باید برای حمایت از کارگران اقدامات لازم را انجام دهید. چرا قوانین همیشه باید بر ضد کارگران تغییر کند؟ یک بار هم قوانین را به نفع آن‌ها اصلاح کنید!

نماینده سابق کارگران در هیأت‌های حل اختلاف اداره کار غرب تهران افزود: نمایندگان مجلس شورای اسلامی باید ابتدا قانونی به منظور افزایش امنیت شغلی کارگران مصوب و پس از آن به حمایت از این صندوق‌ها از طریق افزایش سن بازنشستگی می‌پرداختند.

کوه‌خواهی گفت: تبصره ۲ ماده ۷ قانون کار صراحت دارد که با کارگران مشاغلی که جنبه مستمر دارند قرارداد کار دائم منعقد شود. این قانون با دادنامه ۱۷۹ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری کنار گذاشته شد و در حال حاضر بیش از ۹۰ درصد از قراردادها غیر دائم هستند. به طوریکه حتی در کارخانه‌های بزرگ نیز قراردادهای موقت تهدیدی برای کارگران محسوب می‌شود. کارگرانی داریم که به محض کوچکترین اعتراضی به شرایط کار قراردادهایشان یک ماهه بسته می‌شود و بعضا هم اخراج می‌شوند.

این فعال کارگری گفت: آیا قوه مقننه تاکنون مصوبه‌ای در راستای اجرای این تبصره و سایر مواد مرتبط با امنیت شغلی کارگران داشته است؟ بارها روی امنیت شغلی تاکید شده و وعده‌های بسیاری داده شده اما در عمل هیچ اتفاقی برای این حقِ مسلمِ کارگران نیفتاده است.

کوه‌خواهی به طرح ساماندهی کارکنان دولت اشاره کرد و گفت: این طرح نیز که تا حدودی می‌تواند امنیت شغلی کارگران را بهبود دهد، سال‌ها در مجلس مانده و دائم بین شورای نگهبان و مجمع تشخیص مصلحت نظام دست به دست می‌شود. چرا این مصوبه همانند لایحه افزایش سن و سابقه به سرعت تصویب نشد؟

نماینده سابق کارگران در هیأت‌های حل اختلاف اداره کار غرب تهران در پایان گفت: موفقیتِ سیاستهایی مثل قانون جوانی جمعیت نیازمند توجه بیشتر به موضوع اشتغال و امنیت شغلی است و ما امیدواریم در دولت و مجلس توجه بیشتری به مسئله‌ی کارگران شود.

💥 طرح ساماندهی کارکنان دولت تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی

https://t.me/ghanonkarkhabartamin

در باسلام ۱۴ میلیون تجربه خرید ثبت شده که این همه تجربه، به خرید مطمئن ما کمک می‌کنه 🫂

این ما هستیم، این قدرت ماست.
به جمع قدرتمند باسلام بپیوند✋🏽

https://basalam.com/landings/powered-by-us?&utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power-uswow

درمان سریع سفیدی مو توسط شرکت فناور درمان🇮🇷

تنها با یک دوره مصرف متوجه بازگشت موهایتان به رنگ اصلی خواهید شد. 😍🤩

بـیـش از ۳۰هـــزار خـانم و آقـا
از این روش معجزه_آسا نتیجـه گرفتن  🪄

روی لینک زیر کلیک کنید 😃👇

https://www.20landing.com/141/1967
https://www.20landing.com/141/1967

✅️بلاتکلیف کردن کارگران با صدور بخشنامه اجرایی در آخرین روز کاری سال توسط معاونت بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی

محمدرضا فرزعلیان (مسئول محور غرب و شمالغرب کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران):

🔸️باز هم در آخرین  روز کاری سال ۱۴۰۳ در تاریخ ۱۴۰۳/۱۲/۲۷، معاونت بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی اقدام به صدور بخشنامه اجرایی سن و سابقه نموده و باز هم در پایان سال، کارگرانی که درخواست بازنشستگی کرده بودند را در شعب تامین اجتماعی با مشکل رو به رو کرده است.

🔸️سال گذشته نیز همین معاونت بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی، در روزهای آخر سال اقدام به صدرو بخشنامه ۱۷۷۷ و دریافت مابه‌التفاوت و اصلاح عناوین شغلی کرده بود و موجب بلاتکلیفی و صدمه دیدن کارگران شده بود./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

👌خودت توی خونه ماشینتو بدون رنگ صافکاری کن👌

دستگاه مکنده صافکاری PDR مدل 3511
⬅️قابل استفاده برای مکش فرورفتگی های بدنه خودرو
⬅️جنس کفه مکنده از پلاستیک صافکاری
⬅️مناسب برای صافکاری بدون رنگ
⬅️مناسب جابجایی کاشی و شیشه
⬅️دارای قدرت مکش قوی
💳 355 هزار تومان
🏠 پرداخت درب منزل
📦 ضمانت تعویض سه روزه کالا


خرید سریع:
http://zinomod.ir/lightsms/3511?utm_source=telegram&sid=64685

✅ سال ۱۴۰۳ بر نیروهای پیمانکاریِ مخابرات چگونه گذشت؟

جمعی از نیروهای پیمانکاری مخابرات در پاسخ به این سوال به «ایلنا» گفتند:

🔸نیروهای پیمانکاری مخابرات در سال ۱۴۰۳ با مشکلات متعددی روبه‌رو بودند. حقوق پایین، کار زیاد، عدم اجرای قانون طبقه‌بندی مشاغل و پرداخت نامنظم حق بیمه از جمله مسائل اصلی آن‌ها بود. بدهی مخابرات به تأمین اجتماعی، خدمات درمانی را دچار اختلال کرد و نیروها مجبور شدند هزینه‌های درمانی را شخصاً پرداخت کنند.

🔸بیمه تکمیلی نیز خدمات مناسبی ارائه نداد و در برخی موارد مبالغ آن به شرکت مربوطه منتقل نمی‌شد. حقوق‌ها به‌طور ناچیز افزایش یافت و تغییر گروه شغلی نیز اتفاق نیفتاد، به‌طوری‌که بسیاری از نیروها با سابقه کاری بالا همچنان دریافتی ناکافی دارند.

🔸اعتراض‌های صنفی برای بهبود وضعیت، به اخراج نیروها و اعضای تشکل‌های صنفی در شهرهای مختلف انجامید. همچنین، طرح ساماندهی کارکنان دولت به نتیجه نرسید و این موضوع نگرانی از محرومیت از مزایای آن را افزایش داد. مشکلات موجود، وضعیت معیشتی نیروها را به‌شدت تحت تأثیر قرار داده و نیازمند توجه جدی است./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅️بخشنامه تامین اجتماعی درخصوص افزایش سن بازنشستگی، مغایر با قانون کار است

محمدرضا فرزعلیان (مسئول محور غرب و شمالغرب کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران):

🔸جالب است ️بخشنامه تامین اجتماعی در خصوص افزایش سن بازنشستگی، حداقل سابقه بیمه‌پردازی ۲۸ سال و سن ۶۲ سال را از شرایط بازنشستگی دانسته، اما حداقل بیمه‌پردازی که مستقلا بتواند با اتکاء به آن از شرط حداقل ۶۲ سالگی معاف شد را تعیین نکرده است.

🔸اگر سن ️کارگری کمتر از ۶۲ سال باشد اما ۳۵ سال حق بیمه داده باشد، ظاهرا باید تا سن ۶۲ سالگی صبر کند!

🔸️آیین‌نامه تغییر سن بازنشستگی برای سال ۱۴۰۴ ابلاغ شده است و بر اساس آن برای بازنشستگی لازم است یا ۶۲ ساله باشند یا ۳۵ سال سابقه کار داشته باشند.

🔸️با این حال، با این که ۵۰ درصد از مشاغل کشور را مشاغل سخت و زیان‌آور تشکیل می دهد، هنوز درباره بازنشستگان این مشاغل هیچ تعیین تکلیفی نشده و این گروه هم در وزارت کار برای دریافت سنوات ارفاقی و هم در حوزه تأمین اجتماعی برای بهره‌مندی از مستمری بازنشستگی با مشکلات جدی مواجه شده‌اند./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

✅مفت ترین فروشگاه کشور

🦋شلوار لی مام ۲۴۵ هزار تومان
🦋شلوار لی بگ ۲۴۵ هزار تومان
🦋دامن جین ۲۴۵ هزار تومان
🦋جلیقه شلوار مازراتی ۱۷۹ هزار تومان
🦋تیشرت دورس ماکان ۲۱۹ هزار تومان

🔥 تو باورت نمیشه هنوز این قیمتا وجود داشته باشه 🔥
میخوام ارزون ترین فروشگاه پوشاک ایران و بهت معرفی کنم

✅این کانال کاربردی ترین کانال پوشاک ایرانه :
⬇️⬇️⬇️
@pushakkade1
@pushakkade1
🤩فروش بصورت تک و عمده فکر نکن ، سریع عضو شو 👆

✅تخفیف ویژه به مناسبت روز ارتش

🔸۱۵ درصد تخفیف مازاد مالی بیمه شخص ثالث
🔸۲۰ درصد تخفیف بیمه بدنه

۲۸ فروردین الی ۱۲ اردیبهشت


📞 ۰۲۱۸۹۳۸۲
💻 https://kins.ir

جنگیدیم و دیدیم می‌شه؛ سراسر ایران، باسلام ✨

همونطور که ۲۰۰ هزار غرفه‌دار در سراسر ایران محصول‌شون رو در باسلام گذاشتن 🧡

این ما هستیم، این قدرت ماست.
به جمع قدرتمند باسلام بپیوند✋🏽

https://basalam.com/landings/powered-by-us?&utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power-us200k

✅️ ورود بی‌رویه اتباع خارجی به شهر قم و اشتغال با دستمزد پایین‌تر، کارگران ایرانی را با بحران جدی بیکاری روبه‌رو کرده است

مهدی چراغعلی (عضو هیئت‌مدیره انجمن تأسیسات مکانیکی استان قم):

🔸️سیاست‌های دولت در زمینه ورود بی‌رویه اتباع خارجی به شهر قم و اشتغال آن‌ها در حوزه تأسیسات مکانیکی نه‌تنها کارگران ایرانی را با بحران بیکاری روبه‌رو کرده، بلکه برای کارفرمایان هم مشکلاتی به وجود آورده است.

🔸️با افزایش تعداد اتباع در این حوزه، کارگران ایرانی برای پیدا کردن شغل با رقابت ناعادلانه‌ای روبه‌رو می‌شوند؛ چرا که اتباع معمولاً دستمزدهای پایین‌تری قبول می‌کنند و در برخی موارد، قوانین بیمه و حقوق کارگران برای آن‌ها رعایت نمی‌شود؛ لذا بسیاری از کارگران ایرانی، به‌ویژه بعد از اتمام پروژه‌های ساختمانی، برای تأمین معیشت خود دچار مشکلات جدی شده‌اند.

🔸️این چالش علاوه بر بیکاری، می‌تواند تبعات دیگری هم داشته باشد؛ ازجمله کاهش کیفیت کار، مشکلات حقوقی در حوزه بیمه و قراردادهای کاری و حتی تأثیر منفی بر بازار کار رسمی! به همین دلیل انتظار می‌رود انجمن تأسیسات مکانیکی و سایر انجمن‌های صنفی استان قم، پیگیری‌های جدی‌تری از نهادهای قانونی و دولتی داشته باشند تا از حقوق کارگران ایرانی حمایت شود./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

با قاتل شخصیت فرزندتان آشنا شوید‼️

مادر عزیز،بیشتر مراقب فرزندت باش🙏🏻
اگر بچت لجبازی میکنه و به حرفتو گوش نمیده😏
یا از کسی حساب نمیبره و پرخاشگری میکنه😐

و یا هر مشکل دیگه ای با بچتون دارید ،میتونید به راحتی وتلفنی با مشاورای متخصص تربیت فرزند همکده حرف بزنید و با چندتا تکنیک ساده مشکلتون رو حل کنید 😍

🤳🏻برای صحبت با مشاور متخصص باید بری توسایتشون و شمارتو وارد کنی تا باهات تماس بگیرن
https://hamkadeh.com/landings/zTgGo
https://hamkadeh.com/landings/zTgGo

📹 لباس مردانه بازار کار

🔸روند شکاف جنسیتی در بازار کار ایران در دو دهه گذشته به‌طور کلی در حال افزایش بوده است.

🔸بر اساس داده‌های مرکز آمار، ورود زنان به بازار کار با وجود گذر زمان، همچنان سخت‌تر است. بررسی‌ها نشان می‌دهد عاملین اصلی این وضعیت بسیار ریشه‌ای‌تر هستند و حل‌وفصل آنها کار آسانی نیست.

🔸اما دقیقا چه چیزی جلوی ورود زنان به بازار کار را گرفته و دسترسی آنها را به فرصت‌های شغلی بهتر و بالاتر دشوار کرده است؟ با این برنامه از روند همراه باشید.


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ دستمزد برای کمتر از ۳۰ درصد سبد معیشت؛ بهترین دوره دهه ۹۰ بود

علی خدایی‌( نماینده کارگران در شورای عالی کار):

🔸در سال ۱۳۹۱ و در سال پایانی دولت آقای احمدی نژاد، به دنبال جهش نرخ ارز و افزایش قیمت مایحتاج عمومی مردم، مزد کارگران کمتر از ۳۰ درصد سبد معیشت را پوشش می داد از سال ۱۳۹۲ در توافق با نمایندگان دولت و کارفرمایان در شورای عالی کار، مقرر شد که طی سال های متمادی، حداقل مزد کمی بالاتر از نرخ تورم تعیین شود تا به این طریق، ضریب پوشش سبد معیشت هم افزایش یابد.

🔸از آن پس و به مدت چند سال این توافق اجرا می شد که می توانست تا ۷۰ درصد سبد معیشت را پوشش دهد متاسفانه طی سال های ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ با عملکرد شورای عالی کار و مصوبه مزد، باز هم ضریب پوشش سبد معیشت به زیر ۳۰ درصد سقوط کرد که در نتیجه این مصوبات یک دهه عقبگرد داشتیم و تمام تلاش های دهه اخیر برای ترمیم مزد از بین رفت./اعتماد


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ پیش‌بینی جدید کارشناسان از قیمت مسکن بعد از عید؛ الان خانه بخریم یا نخریم؟

🔸بررسی‌ها گویای آن است که نرخ‌های پیشنهادی در تهران در اسفند ۱۴۰۳ و فروردین ۱۴۰۴ نسبت به اوایل سال ۱۴۰۳ رشد چندانی نداشته است. با این حال قیمت‌ها در معاملات رسمی ۱۷ درصد در مقایسه با سال ۱۴۰۲ افزایش یافت.

🔸باتوجه به قیمت‌های بالای مسکن، اغلب خریداران به سمت واحد‌های کوچک متراژ سوق یافته‌اند و اکثر آپارتمان‌هایی که برای فروش، عرضه شده بالای ۱۰۰ متر مربع مساحت دارند.

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

🎥 حذف ارز ترجیحی نهاده‌های دامی، استارت گرانی کالاها را زد

پیمان فلسفی (نایب رئیس کمیسیون کشاورزی مجلس شورای اسلامی):

🔸تبعات حذف ارز ترجیحی مدیریت نشد. رویه حذف ارز ترجیحی نهاده‌ها و کالاهای اساسی از دولت قبل کلید خورد و همچنان ادامه دارد.

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ بهره‌وری در تولید با همکاری کارگر بالا می‌رود/ زیرساخت گفتمان و پیمان‌های دسته جمعی فراهم شود

آیت اسدی (نماینده کارگران در شورایعالی کار):

🔸با توجه به نامگذاری شعار سال دولت باید برای تحقق آن برنامه‌ریزی کند زیرا بهره‌وری بالا نمی‌رود مگر با همکاری کارگر و اگر کارگر تامین و حقوقش مکفی باشد بهره‌وری‌اش هم بالا می‌رود.

🔸باید به گفتمان دوجانبه کارگر و کارفرما به خصوص در توافقات فی‌مابین بها بدهیم. یکی از مزایای قانون کار این است که هر نوع توافقی که در چارچوب قانون بین کارگر و کارفرما و تشکلات عالی انجام شود به منزله قانون است اما تاکنون تشکل‌های کارگری هیچگونه استفاده‌ای در این زمینه نکرده‌اند.

🔸دولت اگر زیرساختی را به وجود آورد که گفتمان‌های کارگر و کارفرما اتفاق بیفتد، قطعا دستاوردهای خوبی به دست می‌آید. لذا امیدواریم با دیدگاه مثبت وزیر کار بحث توافقات جمعی اتفاق بیفتد و در سازمان جهانی کار به عنوان یکی از مزایای قانون کار به ثبت برسد./ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

🔹نرخ لحظه ای ارز و طلا خودرو در کانال زیر قرار داده می شود👇

😉 @arz_talaaa

🔶قابل توجه خانم ها👆🏻
افرادی که مشکل چین و چروک های پوستی دارید کلیپ رو کامل ببینید👆🏻👆🏻


این کرم جوان کننده جوری چروکاتون رو از بین میبره که انگار بوتاکس کردین😳👌🏻
برای دریافت اطلاعات بیشتر و سفارش با تخفیف ویژه روی لینک زیر کلیک کنید 👇🏻👇🏻👇🏻
https://landing.saamim.com/s1aJS
https://landing.saamim.com/s1aJS

اگه دنبال ادمین حرفه‌ای اینستاگرام و تلگرام هستی که پیج و کانالت رو حسابی بزرگ کنه

دیدوگرام یه سایتیه که داره بهترین ادمین‌ها رو معرفی میکنه و کانال تلگرامشون اینه:

https://t.me/+ONLBxnPzBsE2MGI0

● بلاگر
● تولید پست و استوری
● تدوین‌گر ویدیو
● عکاس و فیلمبردار
● سناریونویس
● دایرکت و کامنت
● و...

سایتش هم که لیست کاملتری داره و رزومه و شماره تماس هم گذاشته اینه:👇

zaya.io/yzghv

با هوش مصنوعی میشه خیلی سریع:
- خونه رو دکور کرد
- لوگو و پوستر بزنی
- ویدئو و تیز بسازی
- مقاله و تحقیق دانشگاه رو انجام بدی
- و کلی کار جذاب دیگه

دیگه الان باید آدم کار با هوش مصنوعی رو یاد بگیره
برای یادگیریش میتونین تو وبینار زیر که رایگانه ولی ظرفیت محدوده ثبت نام کنین:👇
B2n.ir/u53132

راستی مدرس فرهاد هست که بزرگترین صفحه اینستاگرامی در مورد هوش مصنوعی رو داره.

📍فروش فوری واحد دو خوابه در بزرگترین پروژه تاریخ قبرس (پروژه هتل کازینو ۷ ستاره)
قیمت استثنایی: ۳۰۰ هزار پوند

واتس اپ
Wa.me/905428798988
Wa.me/905338584069
ایدی تلگرام:
@ghebrestvadmin
پیج اینستاگرام:
https://instagram.com/ghebrestv?igshid=YmMyMTA2M2Y=

کانال تلگرام 👇
https://t.me/+yT94GZyKkEMwMDE0

✅ باید از دولتی و خصوصی شدن تامین اجتماعی جلوگیری کرد

حسام نیکوپور (مدیرکل اسبق موسسه عالی پژوهش‌های سازمان تامین اجتماعی):

🔸سازمان تامین اجتماعی بزرگترین و تنهاترین نهادی است که در نتیجه مشارکت مردمی باقی مانده است. در تامین اجتماعی مردم خودشان به خودشان کمک می‌کنند.

🔸مردم در سازمان تامین اجتماعی ماهانه ۶۵ هزار میلیارد تومان پرداخت می‌کنند تا ۶۵ هزار میلیارد تومان به بازنشستگانش حقوق مستمری برسد. وقتی در عمل به این فرآیند نگاه کنید، متوجه می‌شوید که هیچ دخالت دولتی در آن وجود ندارد. تنها مدیریت آن دولتی باقی مانده است. تامین اجتماعی مانند یک جزیره تنها و بکر باقی مانده که برخی طمع آن را دارند که این یکی را هم نابود کنند!

🔸به همین دلیل باید از تامین اجتماعی و نهاد این سازمان مردمی که از مشارکت میلیون‌ها انسان عادی تشکیل شده و متعلق به مردم است، صیانت و پاسداری شود. در این هرج و مرج اقتصادی و دولتی شدن همه چیز و دست اندازی‌های بخش خصوصی و دولتی، مردم خود ریسک‌ها و درمان خود را پوشش می‌دهند./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ مهاجرت کارگران متخصص و افزایش درآمد اسنپ از کارگر ماهد/ مسئولی را پیدا نمی‌کنید که دلش به حال صنعت بسوزد!

علی خدایی (نماینده کارگران در شورایعالی کار):

🔸فعلا مسئولی را پیدا نمی‌کنید که دلش به حال صنعت بسوزد. کشور صرفاً متکی به نفت و درآمدهای حاصله و درآمدهای غیر مولد است و دولت هم به جای یاری رسانی به صنعت در حال یاری گرفتن از صنعت است.

🔸کمبود متخصص در حوزه کارگری کمی عمیق‌تر از بقیه حوزه هاست و با مهاجرت کارگران متخصص و فارغ التحصیلان در صنایع و تولید مواجهیم. ولی مشکل مهم این سال‌ها پایین بودن درآمد و دستمزدهای دستوری و بی‌تناسب با هزینه خانوار است که باعث شده کارگران به مشاغل واسطه‌ای و خدماتی اما با درآمد بیشتر رجوع کنند.

🔸تا ۳ یا ۴ سال قبل، با سیل افراد جویای کاری مواجه بودیم که می‌خواستند در بخش‌های مختلف صنعت، تولید و خدمات مشغول به کار شوند و امروز با عکس این وضع مواجهیم. آیا صنعت و تولید در این ۳ یا ۴ سال در این حد رشد داشته که با کمبود نیرو مواجه شده‌ایم؟ خیر؛ آمارها نشان می‌دهند که درحال‌حاضر بنگاه‌های تولیدی با ۴۰ درصد ظرفیت‌شان کار می‌کنند./اعتماد

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ اگر تورم کنترل نشود، افزایش ۴۵ درصدی دستمزد اثر خود را از دست خواهد داد

علی اصلانی (رئیس کانون هماهنگی شورای اسلامی کار استان البرز):

🔸در سال جدید مطالبات کارگران از امنیت شغلی تا ایجاد رفاه و شغل و بهبود معیشت محقق شود و با رفع مسائل مربوط به برجام و تحریم ها و تصویب موضوع FATF در مجمع تشخیص مصلحت نظام، شکوفایی هرچه بیشتر تولید و آبادانی کشور را شاهد باشیم. لذا انتظار این است که دولت برای بهبود معیشت مردم برنامه‌ریزی اساسی داشته باشد.

🔸افزایش ۴۵ درصدی حداقل دستمزد کارگران حاصل اجماع و اتفاق نظر همه شرکای اجتماعی بود و دولت همراهی کرد و رضایت نسبی جامعه کارگری را به دنبال داشت.

🔸اما آنچه مهم است بحث کنترل تورم در سال جاریست. به طور حتم اگر تورم کنترل نشود، افزایش ۴۵ درصدی در همان ماه اول سال تاثیر خود را از دست خواهد داد./ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ مهاجرت کارگران متخصص و افزایش درآمد اسنپ از کارگر ماهد/ مسئولی را پیدا نمی‌کنید که دلش به حال صنعت بسوزد!

علی خدایی (نماینده کارگران در شورایعالی کار):

🔸فعلا مسئولی را پیدا نمی‌کنید که دلش به حال صنعت بسوزد. کشور صرفاً متکی به نفت و درآمدهای حاصله و درآمدهای غیر مولد است و دولت هم به جای یاری رسانی به صنعت در حال یاری گرفتن از صنعت است.

🔸کمبود متخصص در حوزه کارگری کمی عمیق‌تر از بقیه حوزه هاست و با مهاجرت کارگران متخصص و فارغ التحصیلان در صنایع و تولید مواجهیم. ولی مشکل مهم این سال‌ها پایین بودن درآمد و دستمزدهای دستوری و بی‌تناسب با هزینه خانوار است که باعث شده کارگران به مشاغل واسطه‌ای و خدماتی اما با درآمد بیشتر رجوع کنند.

🔸تا ۳ یا ۴ سال قبل، با سیل افراد جویای کاری مواجه بودیم که می‌خواستند در بخش‌های مختلف صنعت، تولید و خدمات مشغول به کار شوند و امروز با عکس این وضع مواجهیم. آیا صنعت و تولید در این ۳ یا ۴ سال در این حد رشد داشته که با کمبود نیرو مواجه شده‌ایم؟ خیر؛ آمارها نشان می‌دهند که درحال‌حاضر بنگاه‌های تولیدی با ۴۰ درصد ظرفیت‌شان کار می‌کنند./اعتماد

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

محصولی برای فروش داری؟
۱۰ روز کارمزد رایگان مخصوص تو که غرفه‌دار باسلام بشی 🚀

با ۱۹ میلیون کاربر خیالت راحته که محصولت در باسلام دیده می‌شه 🧡

از لینک زیر رایگان ثبت‌نام کن:
https://basalam.com/landings/create-vendor?utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power4

اگه باور داری می‌شه، هم‌نظریم.
ما هم مثل تو باور داریم اونی که می‌خوایم می‌شه 🔥

همونطور که ۶ میلیون محصول فعال در باسلام ثبت شده 🧡

این ما هستیم، این قدرت ماست.
به جمع قدرتمند باسلام بپیوند✋🏽

https://basalam.com/landings/powered-by-us?&utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power-us6mp

⚫️لایحه واگذاری تعیین ساعت رسمی کشور و ساعات کاری کارمندان

🔰رفیع زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از تصویب لایحه دو فوریتی واگذاری تعیین ساعت رسمی کشور و ساعات کاری کارمندان به دولت خبر داد.

🔻در صورت تصویب نهایی موضوع در مجلس و قانونی شدن آن، امکان تعیین ساعات کاری حضوری و غیر حضوری کارمندان در طول سال در اختیار دولت قرار خواهد گرفت.
🔻با امکان تغییر ساعات رسمی کشور، امکان استفاده بیشتر از انرژی و روشنایی روز فراهم می‌گردد و از طرفی در فصول مختلف سال تعیین میزان ساعات کاری کارمندان در اختیار دولت خواهد بود و دولت امکان کاهش ساعات کاری کارمندان را خواهند داشت.
🔻در حال حاضر به علت مغایرت‌های قانونی، اعلام کاهش ساعات کاری از جانب دولت با ایراد مجلس مواجه می‌شود و دولت با وجود ناترازی های موجود در زمینه انرژی، امکان کاهش ساعات کاری کارمندان را نداشته و به نظر می‌رسد امیدی به لایحه اصلاح ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری نیز نداشته باشد.
💥 حقوق و دستمزد واستخدامی نیروهای شرکتی
https://t.me/ghanonkarkhabartamin

✅از کار سخت در ایام عید تا پرداخت نشدن عیدی و سنوات

احسان سهرابی (فعال کارگری):

 🔸کارگران در ایام نوروز با مشکلاتی دست و پنجه نرم کردند که بر آرامش و تعطیلات آن‌ها تاثیر گذاشت.

🔸در برخی از مشاغل به ویژه در صنایع تولیدی و خدماتی، حجم کار در روزهای منتهی به عید نوروز و حتی در ایام عید افزایش می‌یابد. این موضوع می‌تواند باعث خستگی و استرس بیشتر کارگران شود. این در حالیست که کارفرمایان واحدهای خرد و اصناف، برای کار در ایام عید یا شیفت‌های طولانی در تعطیلات، اضافه کار یا تعطیل کاری هم به کارگران خود نمی‌پردازند. کارگران واحدهای فروش تا روزی ۱۲ ساعت حتی در ایام تعطیلات کار می‌کنند بدون اینکه یک ریال اضافه حقوق دریافت کنند.

🔸بعضی از کارگران ممکن است نتوانند از مرخصی عید استفاده کنند و مجبور باشند در ایام تعطیل نیز با همان حقوق ثابت همیشگی کار کنند. همچنین برخی از قوانین کار به درستی اجرا نمی‌شوند و کارگران از حقوق قانونی خود مانند دریافت عیدی، پاداش و مرخصی محروم می‌شوند./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

باسلام از من و تو ۱۸ میلیون و ۹۹۹ هزار ۹۹۸ نفر کاربر دیگه قدرت گرفته 🫂

این ما هستیم، این قدرت ماست.
به جمع قدرتمند باسلام بپیوند✋🏽

https://basalam.com/landings/powered-by-us?&utm_source=yar&utm_medium=telegram&utm_campaign=power-us

✅️تصمیم در خصوص افزایش ۴۵ درصدی دستمزد کارگران عاقلانه بود

علیرضا حیدری (کارشناس رفاه و تامین اجتماعی):

🔸️اکنون در شرایط اقتصادی بی‌ثباتی قرار داریم  و هیچ اظهار نظری در خصوص مصوبه افزایش مزد ۴۵ درصدی نمی توانیم داشته باشیم چون نمی دانیم که در سال آینده این میزان مزد تا چه اندازه می‌تواند پاسخگوی هزینه های زندگی کارگران و بازنشستگان باشد و باید ببینیم که اقتصاد به کدام جهت حرکت می‌کند.

🔸️قضاوت یا تعریف در خصوص افزایش ۴۵ درصدی دستمزد فعلا زود است چون باید گره و مشکلات کارگران شاغل و بازنشسته را پیدا کنیم متاسفانه در سال های گذشته در قالب مصوبات مزدی و متناسب سازی توانستیم اعداد و ارقامی را تا حدودی زیاد کنیم ولی هیچ تاثیری در معیشت این اقشار مشاهده نکردیم یعنی اگر از یک بازنشسته بپرسیم که وضعیت زندگی‌اش امسال بهتر بوده یا ده سال گذشته قطعا ادعا می‌کند که ۱۰ سال گذشته بهتر بود.

🔸️زمانیکه ظرف یک روز قیمت سکه ۶ میلیون اضافه می شود در این شرایط افزایش مزد عمرش کوتاه می‌شود و به لحاظ شرایط اقتصادی افزایش دستمزد تنها ۶ ماه از سال را می‌تواند پوشش دهد.

🔸️اما با این حال می‌توان گفت که طبیعتا به لحاظ متغیرهای اقتصادی تصمیم برای افزایش ۴۵ درصدی مزد عاقلانه بود چون مشخص است که عقلانیت حاکم بوده و همچنین نگاه دولت نسبت به افزایش مزد تا حدی واقع بینانه بوده است./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: مریم بلادی

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

‼️ قیمت طلا ایده‌آل شده، ولی
نقدینگی نداری؟

🔸 وال‌گلد این‌جاست که با قیمت امروز بخری و بعداً پرداخت کنی!

فوری، بدون چک و ضامن

✅ با وال‌گلد، به طلا نزدیک‌تر باش!

خرید قسطی طلا از وال‌گلد
👇👇👇
https://wallgold.ir/app/loan?utm_source=telegram&utm_medium=banner&utm_campaign=4_1_10002_tlg_bulk_economic_channels_loan

⚫️لایحه واگذاری تعیین ساعت رسمی کشور و ساعات کاری کارمندان

🔰رفیع زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از تصویب لایحه دو فوریتی واگذاری تعیین ساعت رسمی کشور و ساعات کاری کارمندان به دولت خبر داد.

🔻در صورت تصویب نهایی موضوع در مجلس و قانونی شدن آن، امکان تعیین ساعات کاری حضوری و غیر حضوری کارمندان در طول سال در اختیار دولت قرار خواهد گرفت.
🔻با امکان تغییر ساعات رسمی کشور، امکان استفاده بیشتر از انرژی و روشنایی روز فراهم می‌گردد و از طرفی در فصول مختلف سال تعیین میزان ساعات کاری کارمندان در اختیار دولت خواهد بود و دولت امکان کاهش ساعات کاری کارمندان را خواهند داشت.
🔻در حال حاضر به علت مغایرت‌های قانونی، اعلام کاهش ساعات کاری از جانب دولت با ایراد مجلس مواجه می‌شود و دولت با وجود ناترازی های موجود در زمینه انرژی، امکان کاهش ساعات کاری کارمندان را نداشته و به نظر می‌رسد امیدی به لایحه اصلاح ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری نیز نداشته باشد.
💥 حقوق و دستمزد واستخدامی نیروهای شرکتی
https://t.me/ghanonkarkhabartamin

✅ #نور #نوشهر فروش ويژه ويلاهاي جنگلي،ساحلی #سند_دار

💢فروش به صورت نقد و اقساط
🔴ویلاهای شهرکی و مستقل متناسب با سلیقه شما

💯با ما بهترین خرید را تجربه کنید

☎️ +989192466141 خانم اریامنش

☑️برای دیدن ویلاها لطفا به کانال ما بپیوندید👇👇👇
https://t.me/joinchat/AAAAAFF4OZaDqVsxBAyFqw

❌❌والدين محترم از عوارض صافي كف پا
       و انحرافات #زانو و #ستون_فقرات
       در سلامت آینده فرزندانتون خبر دارید ⁉️

✅مشاوره رایگان برای #تشخيص و #درمان
             به موقع بدون #عمل_جراحی ➡

🆔 @Hmtb_support
📱+989120271407


🔴👇عضويت در كانال ارتوپدی كاميار👇
https://t.me/kamyarotc
https://t.me/kamyarotc

✅ بنای دولت تلاش مجدانه برای حل مشکلات معیشتی مردم است

پزشکیان(رئیس جمهور در دیدار عیدانه با جمعی از مدیران و کارگزاران کشوری و لشکری):

🔸دولت برنامه‌ ویژه‌ای برای رفع مشکلات معیشتی مردم دارد. با مشارکت مردم و خیرین و محوریت مساجد و محلات، به‌دنبال ساختاری هستیم که هیچ فردی گرسنه نماند.

🔸حال اقتصادی مردم خوب نیست؛ باید امسال در حوزه مولدسازی و بهره‌وری بیشتر تلاش کنیم.

🔸اگر نگاه‌مان را به مسائل تغییر دهیم، می‌توان مشکلات را حل کرد؛ در غیر این صورت، با روال گذشته اتفاق جدیدی نمی‌افتد.

🔸خدمت به مردم سیاسی نیست؛ نباید با نگاهی جناحی مانع کار کسانی شویم که می‌خواهند مدرسه بسازند یا اشتغال ایجاد کنند.

🔸اگر در داخل کشور متحد باشیم، دشمن طمع نمی‌کند و راه برای حل مشکلات باز می‌شود.

🔸«سال خوب ساختنی است»؛ باید فکرمان را تغییر دهیم و تصمیم بگیریم سال بهتری بسازیم.

🔸دانشگاهیان باید بیشتر وارد میدان تصمیم‌گیری شوند؛ راهکارهای علمی کلید حل مسائل کشور است.

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ در حوزه مسکن دچار بی‌برنامگی هستیم

یوسفی (عضو هیات رئیسه مجلس):

🔸در برخی شهرهای بزرگ،‌ اگر کارمند و کارگر کل درآمد خود را هم پس‌انداز کند، بیش از ۳۰ سال طول می‌کشد که خانه‌دار شود.

🔸وضعیت به گونه‌ای است که رهن و اجاره یک خانه برای مردم آرزو و خرید و فروش یک رویا شده است.

🔸باید نرخ ارز، «شناور مدیریت شده» باشد اما در حال حاضر «شناور رها شده» است.

🔸نتیجه آن کوچک شدن سفره مردم و افزایش هزینه تولید است.

🔸اگر برخی از مسئولان مستاجر بودند،‌ می‌فهمیدند با حقوق ۲۰ میلیونی نمی‌توان اجاره خانه داد.

🔸در حوزه مسکن دچار بی‌برنامگی هستیم./ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

⭕️⭕️صحبت های عجیب بابت چاقی و اضافه وزن
حرف هایی که برای اولین باره می شنوی


🔗لینک سایت اصلی سفارش این معجون لاغری با تخفیف ویژه 👇🏻👇🏻👇🏻
https://landing.saamim.com/7emQZ
https://landing.saamim.com/7emQZ

جان کری وزیر خارجه سابق آمریکا در خرداد سال ۱۳۹۴ : مذاکرات بسیار خوبی با ظریف داشتیم .

استیو ویتکاف نماینده ویژه آمریکا در فروردین سال ۱۴۰۴ : مذاکرات مثبت و سازنده بود !

با این تفاسیر به نظرتون با آمریکا توافق میکنیم ؟

🔴 فروش ویژه انوع لوازم خانگی با قیمت های استثنایی
( با ضمانت نامه کتبی اصل بودن کالا )

📍لباسشویی📍ظرفشویی📍کولرگازی📍یخچال وجهزیه کامل

🌐واردات مستقیم از منطقه آزاد تجاری گناوه
💎 با 5 سال گارانتی و 10 سال خدمات پس ازفروش و 2 سال گارانتی تعویض

🚛 ارسال #رایگان تحویل و #پرداخت_درب_منزل

حسینی                09178656001📲
@hosseini6001           پی وی

حسینی               09175979282📲
@hosseini9282          پی وی

🔴آیدی کانال👇👇👇👇
https://t.me/bazarganihossinii

✅کاهش پلکانی معافیت مالیاتی کارفرمایان کارگاه‌های کوچک/ ۰.۵ درصد کاهش سالانه

🔸بر اساس قانون برنامه هفتم پیشرفت، معافیت ۲۰ درصدی سهم کارفرمایان کارگاه های کوچک دارای کمتر از پنج نیرو، به صورت پلکانی کاهش می یابد.

🔸بر اساس بند "د" ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت، معافیت ۲۰ درصدی سهم کارفرمایی موضوع قانون معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱/۱۱/۲۶ با اصلاحات و الحاقات بعدی، برای کارفرمایانی که درآمد سالانه آنها از پانزده برابر معافیت موضوع ماده (۸۴) قانون مالیات‌های مستقیم بیشتر است، سالانه ۰.۵ درصد در طول اجرای برنامه کاهش می یابد./ایرنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✍نماینده مجلس: حقوق و مزایای کارکنان شرکتی در گروگان شرکت‌های واسط است

✅فلاحی نماینده مردم ایلام در تذکر شفاهی:

🔹ساختار دیوان‌سالاری ما ضد شعارهای فاخر انقلاب اسلامی از قبیل عدالت و عقلانیت است.

🔹تبدیل وضعیت‌های سلیقه‌ای، اعمال مدرک‌های فله‌ای، آزمون‌های غیر استخدامی، کارکنان شرکتی که حقوق و مزایایشان در گروگان شرکت‌های واسط است، معلمان غیرانتفاعی که در ساختار آموزش‌وپرورش انگار از دایه هستند نه از مادر، خبرنگارانی که بیمه ندارند و نیروهای مسلحی که معیشتشان به توپخانه بی‌توجهی ما بسته شده است.

🔹ما با این قطار ازرده‌خارج هرگز به ایستگاه رضایت مردم نخواهیم رسید.

🌐 طرح ساماندهی کارکنان دولت تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی
https://t.me/ghanonkar2

✅انحصار ارز توسط دولت منجر به افزایش تورم شده است

ولی داداشی (نماینده مجلس شورای اسلامی ):

🔸دولت باید در سیاست‌های ارزی تجدید نظر کند زیرا یکی از دلایل افزایش تورم در کشور سیاست‌های غلط ارزی است.

🔸اینکه ارز در انحصار دولت باشد، قانون است و قانون باید اجرا شود اما این سیاست، سیاست درستی نیست. سابقا ارز در انحصار دولت نبود بلکه در اختیار دولت و مردم بود و ارز کالا محسوب می‌شد. اینکه ارز را به عنوان یک کالای انحصاری در اختیار دولت قرار دادند قطعاً منجر به افزایش تورم می‌شود و همه دولت‌ها به افزایش نرخ آن دامن زدند.

🔸افزایش نرخ ارز، تورم نیز افزایش می‌یابد، تا زمانی که ارز در انحصار دولت است و بازار رقابتی نیست، تورم وجود دارد و حباب در نرخ ارز ایجاد خواهد شد. ما در کشور به صادرکنندگان به چشم یاری کننده نگاه نمی‌کنیم در حالی که آنها مجاهدان اقتصاد هستند که با جان و مال خود تولید می‌کنند./مهر

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅خرید خانه با ۲ گرم طلا / افت شدید قدرت خرید در ۲۸ سال!

🔸در حالی که امروز با ۲ گرم طلا شاید بتوان خرید چند جفت کفش یا یک ساعت مچی لوکس را تصور کرد، در سال ۷۶ داستان متفاوتی بود.

🔸قیمت مسکن در تهران در آن زمان به حدی پایین بود که با همین مقدار طلا می‌شد صاحب یک خانه ۱۰۰ متری در قلب پایتخت شد.

🔸در سال ۷۶، قیمت هر متر مربع خانه در تهران حدود ۱۵۲ هزار تومان بود. بنابراین، با ۱۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان (۲ گرم طلا در حال حاضر)، می‌شد ۱۰۳ متر مربع خانه در تهران خرید.

🔸اما امروز اوضاع کاملاً متفاوت است. قیمت هر متر مربع خانه در تهران به طور متوسط ۵۰ میلیون تومان رسیده است، افزایش چندین برابری قیمت مسکن در مقایسه با ۲ دهه گذشته نشان از تغییرات چشمگیر در بازار مسکن و قدرت خرید مردم دارد./ سرانه 

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

سامانه جامع ایرانکو با هدف حمایت از مصرف‌کنندگان و تسهیل دسترسی به قطعات اصلی خودرو، طرح توزیع مستقیم قطعات وارداتی را اجرا کرده است. 

🛑 جزئیات طرح: 
- اقلام قابل عرضه: دیسک و صفحه کلاچ، لنت ترمز، شمع موتوری، تسمه تایمینگ، تسمه دینام و سایر قطعات مصرفی. 
- سهمیه اختصاصی: هر کد ملی امکان دریافت یک سبد کامل از قطعات را دارد. 
- نحوه ارسال: اقلام خریداری‌شده ظرف ۱ تا ۳ روز کاری از طریق پست پشتاز به آدرس متقاضی ارسال می‌شود. 

🛑 نحوه ثبت‌نام: 
برای ثبت درخواست و دریافت کالا به وب‌سایت رسمی ایرانکو مراجعه کنید: 
www.iranko.ir

ایرانکو، گامی در جهت بهبود خدمت‌رسانی و ایجاد عدالت در توزیع قطعات خودرو.
²⁷

✅مجازات بکارگیری اتباع خارجی غیرمجاز برای کارفرما چیست؟

🔸مطابق قانون کار اتباع بیگانه‌ فاقد پروانه کار، پروانه کار موقت یا کارت کار موقت، اجازه اشتغال در کشور را ندارند و در صورت اشتغال و بکارگیری، کارفرمای آنها متخلف شناخته می‌شود و مشمول جریمه خواهد شد.

🔸کارفرمایانی که اتباع بیگانه را که فاقد پروانه کار هستند و یا مدت اعتبار پروانه کارشان منقضی شده است به کار گمارند و یا اتباع بیگانه را در کاری غیر از آن چه در پروانه کار آنها قید شده است بپذیرند و یا در مواردی که رابطه استخدامی تبعه بیگانه با کارفرما قطع می‌گردد مراتب را به وزارت‌کار و امور اجتماعی اعلام نکنند، با توجه به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم به مجازات حبس از ۹۱روز تا ۱۸۰ روز محکوم خواهند شد.

🔸میزان جریمه کارفرمایانی که از خدمات اتباع خارجی غیرمجاز و فاقد پروانه کار استفاده کنند، بابت هر روز اشتغال غیرمجاز مبلغ ۱۱میلیون و ۹۴۳هزار و ۶۴۰ ریال تعیین شده که در صورت تکرار تخلف، این میزان ۲برابر خواهد شد.

🔸کارفرما از زمان ورود تبعه خارجی به کشور فقط یک ماه فرصت دارد برای او درخواست صدور پروانه کار نماید./ایرنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅تنها راه نجات اقتصاد کشور،تولید است

ولی الله صالحی(کارشناس حوزه کار):

🔸برای آنکه اقتصاد به رشد و پیشرفت برسد، باید به سمت تولید حرکت کنیم و اگر ریالی داریم، باید در راه تولید هزینه کنیم و در بخش تولید متمرکز شویم.

🔸 تولید به منزله کار مولد و اشتغال پایدار است. ممکن است اشتغال داشته باشیم و خیلی‌ها درآمدهای خوبی هم داشته باشند ولی این اشتغال واسطه‌گری است و خودش تورم‌زاست. زمانی می‌توانیم کاری را پیش ببریم که برای آن برنامه‌ریزی کنیم ولی این مجال برای دولت وجود ندارد و متاسفانه مساله تولید در حاشیه قرار گرفته است.

🔸وقتی دولت بودجه را تنظیم می‌کند باید اولویت ردیف‌های بودجه با بخش تولید باشد زیرا تولید است که اقتصاد را رونق می‌دهد و از محل توسعه اقتصاد ایجاد اشتغال و بهبود معیشت مردم اتفاق می‌افتد./ایسنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅ چند درصد مردم ایران مستاجرند؟

🔸حدود یک چهارم از خانواده های ایرانی مستأجرند و حدود ده درصد از آن ها در خانه های سازمانی زندگی می کنند.

👩‍🚒 کارگران ایران من
https://t.me/ghanonkar2

🎥 ۵۰ درصد درآمد خانوار صرف هزینه مسکن می‌شود

فلسفی (نماینده مردم تهران ):

🔸نابسامانی بازار مسکن مشکلات بسیاری برای مردم ایجاد کرده است.

🔸خرید مسکن با بیش از ۵۰ سال انتظار در کشور به آرزو تبدیل شده است.

🔸در تهران یک خانواده متوسط باید ۶۰ سال یک‌سوم درآمد خود را پس‌انداز کند تا بتواند مسکن خریداری کند.

👩‍🚒 کارگران ایران من
https://t.me/ghanonkar2

🚘


قیمت خودرو در حال ریزش شدید...


سایت رسمی خودرو @Khodro داره لحظه ای قیمت میزنه

.

✅جزئیات بیشتر از افزایش سن و سابقه بازنشستگی

🔸بنا بر قانون جدید، سن بازنشستگی برای مردان از ۶۰ به ۶۲ سال و حداقل سابقه کار نیز از ۳۰ به ۳۵ سال افزایش یافته است. در قانون جدید برای زنان نیز سن بازنشستگی ۵۵ سال یا ۲۰ سال سابقه تعیین شده است. این افزایش به صورت پلکانی اعمال می‌شود.

🔸در قانون جدید، سن بازنشستگی برای زنان خانه‌دار ۵۵ سال، برای مردان در مشاغل آزاد ۶۲ سال و برای رانندگان ۵۵ سال یا ۲۵ سال سابقه خدمت مشخص شده است.

🔸قانون جدید تنها شامل بیمه‌گرانی می‌شود که مدت زمان پرداخت بیمه آنها زیر ۲۸ سال باشد.

🔸به نظر می‌رسد فعلاً در قوانین بازنشستگی مشاغل سخت تغییری اعمال نشده است./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

✅امکانات درمانیِ تامین اجتماعی شوش کافی نیست/ کارگران و بازنشستگان محروم از درمان

فریدون نیکوفر(فعال کارگری شهرستان شوش):

🔸با افزایش جمعیت کارگری شهرستان شوش ضروری است که امکانات درمانی موجود برای پاسخگویی به نیازهای درمانی بیمه شدگان گسترش یابد.

🔸طبق قانون در شهرستان‌هایی که بیش از ۳۵ هزار بیمه شده دارند، تامین اجتماعی باید امکانات بیمارستانی فراهم کنند.

🔸تاخیر و انتظارهای طولانی در صف دریافت خدمات درمانی،صف‌های طویل نوبت پزشک و ازدحام جمعیت در این مراکز، سبب می‌شود که بسیاری از بیمه شدگان از دریافت خدمات درمانی منصرف شوند.

🔸حدود ۶۸درصد جمعیت شوش تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی هستند اما از ساخت بیمارستان ملکی تامین اجتماعی خبری نیست پیش از این، امتیاز تاسیس بیمارستان ملکی تامین اجتماعی به شهرستان شوش داده شده بود که به دلیل کم کاری مسئولان در تامین زمین به شهرستان همجوار داده شد؛ از این جهت از مدیرعامل سازمان درخواست داریم مجددا امتیاز تاسیس بیمارستان تامین اجتماعی را برای این شهرستان کارگری صادر کند تا بیمه‌شدگان بتوانند از خدمات درمانی رایگان بهره‌مند شوند./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

🔷 افرادی که دندونای زرد و تیره دارید کلیپ رو کامل ببینید👆🏻👆🏻


این بسته گیاهی جوری دندوناتو سفید میکنه که همه فکر میکنن کامپوزیت کردی 👌🏻😄
برای دریافت اطلاعات بیشتر و سفارش با 60 درصد تخفیف ویژه روی لینک زیر کلیک کنید 👇🏻👇🏻👇🏻
https://landing.saamim.com/vnNlJ
https://landing.saamim.com/vnNlJ

نامه بی‌سابقه در تاریخ انتصابات استان‌ها

دکتر محمدمهدی اسلامی مشاور و مدیرکل حوزه استاندار گلستان طی نامه‌ای رسمی از همه ادارات کل، سازمان‌ها، بانک‌ها و موسسات عمومی و دولتی این استان خواسته است هرگونه عزل و نصب و جابجایی نیروهای این دستگاه‌ها با هماهنگی وی صورت پذیرد.

تسنیم می‌گوید: شائبه‌های جدی درخصوص انگیزه‌های انتخاباتی این فرد که با مدرک تحصیلی تربیت بدنی در انتخابات اخیر مجلس از حوزه مرکز استان شرکت و صرفا دو درصد آرای ماخوذه را کسب و از راهیابی به مجلس بازماند، وجود دارد.

منبع: تسنیم

⬅️اولین درمان غیر تهاجمی برای پرپشتی موها

✅اقدامی موثر برای تحریک رشد مو

چنانچه به هردلیل از کم پشتی و ریزش مو رنج میبرید همین حالا وارد لینک زیر شده و با ثبت شماره تماس از تخفیف ویژه برخوردار شوید🔰🔰
https://landing.saamim.com/xhOC6
https://landing.saamim.com/xhOC6

✅هدف‌گذاری ایجاد ۲۶ هزار فرصت شغلی در کرمانشاه برای امسال

حسن جلیلیان نسب (مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه ):

🔸مجموع تعهد اشتغال ۲۶ دستگاه و نهاد مختلف در استان کرمانشاه برای سال جاری ایجاد ۲۶ هزار و ۲۴۷ فرصت شغلی تعریف شده است.

🔸همچنین سال ۱۴۰۳ و بر اساس آمار سامانه رصد برای ۳۰ هزار و ۱۸۳ نفر در استان فرصت شغلی ایجاد شد که بیش از هدف‌گذاری صورت گرفته بود و بیشترین تعهد ایجاد اشتغال بین دستگاه‌های استان مربوط به صنعت، معدن و تجارت با بیش از ۷۹۰۰ فرصت شغلی، کمیته امداد امام خمینی(ره) با پنج هزار فرصت شغلی، جهاد کشاورزی با ۲۸۰۰ فرصت شغلی و بهزیستی با ۲۷۰۰ فرصت شغلی است.

🔸سال گذشته برای اشتغال ۳۷۸۰ فارغ‌التحصیل دانشگاهی نیز در استان برنامه‌ریزی شده بود، در این بخش نیز با ایجاد ۳۷۹۱ فرصت شغلی، بیش از آنچه که هدف‌گذاری شده بود، تحقق فرصت شغلی برای فارغ‌التحصیلان را داشتیم./ایسنا

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2