Волшебное словосочетание «организационная культура школы» я услышала от Марии Васильевой уже давно, но поучаствовать в практической групповой работе по определению и проработке этого понятия на материале конкретных организаций предоставилась возможность только сейчас.

Лет 10 назад, как многие, знакомилась с вдохновляющей теорией «Спиральной динамики». С тех пор много воды утекло, вдохновения поубавилось. Но этот угол зрения — как посмотреть на школу через систему взаимоотношений всех участников (сотрудников-детей-родителей) — до сих пор кажется мне единственно верным, когда стоишь перед задачей, с какой организацией вступить в отношения и доверить образование [и во многом — воспитание] своего ребёнка.

Тема близка мне и с "родительской" позиции, и с профессиональной, и с личной. Люди и отношения между ними — мой непроходящий интерес. Искренне считаю, что на этом всё стоит. Как взаимодействуем — то и транслируем. Недаром такую популярность получил тезис "Ваше собственное поведение — самое главное в воспитании".

Часто наблюдаю: заходишь в школу, слушаешь, как её основатель рассказывает о воспитании самостоятельности у детей, при этом расписание расположено так, что даже мне, с высоты взрослого, надо поднять голову и напрячься, чтобы прочитать. Или в другой школе рассказывают, как взращивают у детей любовь к чтению — а книги в холле стоят на верхних полках стеллажа.

Про отношения: школа декларирует демократичный стиль общения, при этом все педагоги общаются между собой исключительно по имени-отчеству и радеют за строгий деловой стиль в одежде. Или наоборот: говорят, что дают престижное образование, а всё происходящее выглядят, как выезд нескольких семей на дружеский пикник.

Всё это, в том числе, яркие маркеры организационной культуры.

Встреча будет камерная, закрытая, потому что такое глубокое само-исследование — тема непростая, не терпящая суеты и трибунных лозунгов. 5 часов глубокой, неспешной работы — уважаю такой фундаментальный подход.

Кому нужны подробности, пишите в комментарии, поделюсь деталями.

Регулярный сбор вакансий, публикация подборки будет опубликована 22 апреля в группе Образованцы СПб.

Форма для сбора вакансий:
https://forms.gle/N42vVB2MeEUGQ7cz8

Завтра в замечательной компании Алексея Семёнычева и Марии Васильевой обсудим, что важно учитывать школам, готовясь к наборной кампании на учебный год 2025/26. Она, конечно, уже вовсю идёт (знаю школы, которые закрыли набор ещё в декабре), но ещё есть возможность что-то подкрутить, подкорректировать, уточнить — уверена, что наш разговор будет полезен.

Каждый из участников этого разговора изучает сектор негосударственных школ давно, видел разное, общается с родителями регулярно, поэтому за свои слова отвечает [в т.ч. и профессиональной репутацией].
***

ПРЯМОЙ ЭФИР: «Запрос родителей 2025: что нужно знать собственникам?»

Когда: 19 марта в 19.30 мск
Где: Сообщество РОСТ В2В

- Что на самом деле волнует нынешних родителей, когда они ищут школу?
- Какие факторы влияют на их решение?
- Развития каких грамотностей и навыков они ждут от школ в ближайшем будущем?
- Вы — владелец, управленец или маркетолог частной школы, сада или образовательного центра?

Мария Васильева – создатель и руководитель ПРОвыбор.рф, «Растим школы», соавтор проектов «Барометра бренда школы» и «Клуба педагогических исследований»

Алексей Семёнычев – автор медиа-проекта «Альтернативное образование в России», автор книги «Школа без страха. Как научить детей свободе»

Наталья Король – соавтор проекта Просто Учиться, автор книги «Как устроены необычные школы», соорганизатор фестиваля детского образования «Просто Учиться», автор ежегодного аналитического отчёта по рынку частных школ в Санкт-Петербурге.
***

Что разберем на эфире:
- Топовые запросы родителей в 2025 году: что для них важно при выборе школы?
- О чем молчат родители? Какие вопросы остаются за кадром?
- Какие ошибки совершают школы, не понимая родительские ожидания?
- Как улучшить коммуникацию и какое влияние имеет ценностное совпадение взглядов школа-родитель?

Формат: Дискуссия + ответы на вопросы

Ссылка на подключение:
https://t.me/+URxHuF5cRIVjOTky

Регулярный сбор вакансий, публикация подборки будет опубликована 24 марта в группе Образованцы СПб.

Форма для сбора вакансий:
https://forms.gle/N42vVB2MeEUGQ7cz8

Напоминаем про три простых действия, которые помогут вашей школе подготовиться к сентябрю 2025:

1. Регулярно добавляйте ваши открытые события, дни открытых дверей и каникулярные программы в Календарь событий на сайте «Просто Учиться».

2. Добавляйте актуальные вакансии в Форму, очередная публикация запланирована в ВК-группе «Образованцы СПб» на 13 февраля.

3. Участвуйте в Фестивале детского образования «Просто Учиться», который пройдёт 6 апреля в Севкабель Порт, пространство ЦЕХ.