#ENTREVISTA: Dukagjin também afirmou à
Music Business Worldwide que não vê problema em trabalhar com um familiar agenciado por alguém da própria família. No entanto, reconheceu que isso pode, em alguns casos, interferir nas decisões do artista. Ainda assim, ele considera essa dinâmica uma forma de apoio, destacando que é melhor ter ao lado de Dua alguém de confiança, que lhe transmita segurança.
Os jovens não escolhem ser tocados pelo talento divino para compor, cantar e se apresentar. Ao mesmo tempo, suas mães, pais, irmãos e irmãs podem estar bem preparados para ajudá-los... ou podem estar completamente despreparados.
É muito natural para quem não está preparado dizer: ‘Querida, posso te dar apoio pessoal e emocional. Se você tiver algum problema, estou aqui, mas não posso te ajudar profissionalmente’.
Mas há também esse outro lado, onde um pai, um irmão ou uma irmã estão preparados para ajudar profissionalmente, por causa do que fizeram, viram e conquistaram na vida. [Antes de me tornar o empresário oficial de Dua], eu havia lidado com grandes negociações, vendendo empresas, criando empresas, gerenciando pessoas e gerenciando contratados, subcontratados e parceiros – eu tinha toda a experiência necessária para representar minha filha profissionalmente.
Ao mesmo tempo, se você é [um membro da família] que não está equipado, mas quer gerenciá-los de qualquer maneira, posso entender como isso pode ser prejudicial.
Pessoas que trabalham do outro lado da mesa de negociação frequentemente se opõem aos pais gestores. Seu instinto natural de sustentar seus filhos costuma ser diferente do instinto deles, que é muito voltado para os negócios.
No meu caso, com a Dua, não se trata principalmente de dinheiro, mas sim do futuro; o que posso fazer por ela, o que posso oferecer, a segurança que posso dar a ela. Algo que eu faria por qualquer artista que represento.