🔸 Тема: «Сложные HR-вопросы в НКО: решить наконец *эту* задачу при поддержке коллег».
Анкета для заявок. Приглашаем тех, кто руководит командой. Руководителей НКО и/или проектов, программ НКО из любых регионов России
Команда и люди – чуть ли не главное в работе НКО. Бывает, что важная задача по HR «зависла», никак не подступиться: не хватает времени в текучке и неясно, как. Например,
– Пора реорганизовать систему работы с волонтёрами, с чего начать?
– Ищем нового сотрудника, никак не можем найти – надо что-то сделать иначе;
– С кем-то давно пора расстаться, но не решиться на разговор;
– Хорошо бы улучшить дисциплину и что-то сделать с вечным нарушением сроков;
Приглашаем вас продвинуться с насущной задачей с помощью весеннего мастермайнд-коворкинга. Одна голова – хорошо, а 7 – лучше.
Формат работы: соберётся группа около 7 человек с похожим опытом, но при этом разнообразным, встречаемся 5 раз за весну онлайн по понедельникам (14 и 28 апреля, 12 и 26 мая, 2 июня), чтобы помочь друг другу наметить шаги к задаче и выполнить её. Каждая встреча – 3 часа (10:00-13:00 по МСК).
Ведущие: Александра Румянцева, HR-директор фонда «Добрый город Петербург» и Анна Клёцина, директор по развитию Кухни НКО и того же фонда. Руководители с опытом 10+ лет, опытные тренеры, учились вести в том числе мастермайнды в их полной версии с доказанной эффективностью.
*Если вам нужна одноразовая экспресс-помощь от коллег и времени нет совсем – есть ещё другой формат, который мы предлагаем – можно прийти на краткую интервизию по HR в НКО. Оставить заявку
можно тут. 🔸 Тема: «Фандрайзинг и PR: как привлечь внимание и деньги».
Анкета для заявок (до 14 марта).
Для кого?
– Руководители и фандрайзеры НКО;
– PR-специалисты и маркетологи;
– Волонтёры, работающие с продвижением инициатив;
– Лидеры социальных проектов, которым нужно больше ресурсов.
Что даст участие?
– Познакомитесь с успешными и провальными кейсами коллег, сможете применить этот опыт в своей НКО;
– Разработаете 10 идей креативного продвижения вашей фандрайзинговой акции;
– Найдёте сильные стороны вашей организации, которые можно использовать в PR-кампаниях;
– Определите, какие инструменты лучше подходят для вашей аудитории;
– Получите обратную связь и новые идеи от участников.
Формат работы группы: 5 встреч по 2,5 часа (старт 21 марта), где каждый участник приносит свои кейсы и запросы, структурированный разбор ситуаций и совместная генерация решений, взаимная поддержка и честный разбор PR-инструментов.
Ведущая:
Елена Домашевская, директор НКО, маркетолог и PR-специалист с опытом более 15 лет.
Подробнее про группу.🔸 Тема: «Управление талантами: раскрой потенциал и создай команду мечты!».
Анкета для заявок. Это группа для вас, если вы руководитель НКО или руководитель проектов в НКО, который хочет:
– привлекать и удерживать лучших;
– раскрывать потенциал каждого члена команды;
– создавать среду, где талантливые сотрудники растут и процветают;
– определить границы, когда нужен индивидуальный подход к сотруднику, а когда уже нарушаются границы.
Формат работы группы: с 24 марта по 2 июня 2025 г. Встречи 1 раз в две недели по понедельникам с 9:30 до 12:30 (по московскому времени), всего 6 встреч.
Ведущая: Алена Логутова – кандидат исторических наук, преподаватель в Санкт-Петербургском государственном университете, исполнительный директор Санкт-Петербургского регионального общественного движения «Петербургские родители» и Благотворительного фонда «Дети ждут», в сфере НКО с 2011 года, прошла путь от волонтёра до исполнительного директора.
Подробнее про группу.🔸 Тема: «Как НКО заработать деньги на платных услугах».
Анкета для заявок.Для тех, кто:
– Работает в некоммерческой сфере;
– Хочет обеспечить финансовую стабильность своей НКО;
– Хочет «соскочить с грантовой иглы»;
– Хочет вывести свою организацию на устойчивый доход.
Про формат: встречи с 20 марта до 15 мая 2025 года, с 19:00 до 21:30 по МСК.
Ведущая: Анна Курумчина, директор АНО «Агентство культурной и научной дипломатии», бизнес-тренер, фасилитатор
Подробнее про группу.