Какая команда нужна для контент-завода?
Рассмотрим именно формат, когда мы делаем своих «карманных блогеров», — потому что если добавлять ещё и другие аспекты контента, людей потребуется больше.
Состав команды:
• Head of Content
• Аналитик контента
• Сценарист
• Монтажёр
• Скаут блогеров
• Influence-менеджер для «карманных» блогеров
• Юридический отдел
Head of Content — это мозг всего контента. Его самая главная задача — выбирать блогеров и направлять весь отдел. Его основная обязанность — чтобы 50 «карманных» блогеров, которых вы начнёте развивать, набрали охваты с нуля и начали делать вам продажи.
Если этот человек не умеет руководить, его позже можно оставить как «мозг», но руководителя отдела поставить другого человека.
Аналитик контента — это человек, который с 10 до 18 часов анализирует контент, на который есть спрос, чтобы вы накапливали экспертизу внутри бизнеса.
Сценарист — забирает контент, отобранный аналитиком и согласованный с Head of Content, и пишет сценарии.
Монтажёр нужен, если у вас будет очень много контента — чтобы перемонтировать его, создавать фан-аккаунты и перезаливать ролики.
Скаут блогеров — как HR: он постоянно ищет блогеров и подписывает их.
Influence-менеджер для «карманных» блогеров — это человек, который становится для них «папой» или «мамой». Он удерживает их, мотивирует, всегда рядом, брифует и полностью контролирует их контент.
Юридический отдел — нужен для оформления блогеров.
⸻
Вообще, в
курсе «Контент-завод» я подробно рассказываю, кто кому подчиняется, приведены описания вакансий и кому надо сколько платить и финансовый просчёт контент-завода на 6 месяцев (с учетом затрат на сотрудников и карманных блогеров).
И как сделать отдел ещё эффективнее в зависимости от выручки вашей компании. Мы делим это на уровни:
• до 30 млн рублей в год,
• 30–500 млн,
• 500 млн+.