O seu período de teste terminou!
Para acesso total à funcionalidade, pague uma subscrição premium
HR
Эйчар класса Ди
https://t.me/hrclassd
Idade do canal
Criado
Linguagem
Russo
-
ER (semana)
11.86%
ERRAR (semana)

Канал Любы Унятович – HRD SETTERS и просто классной девчонки для связи: @kolmakulllya

Mensagens Estatísticas
Repostagens e citações
Redes de publicação
Satélites
Contatos
História
Principais categorias
As principais categorias de mensagens aparecerão aqui.
Principais menções
Não foram detectadas menções significativas.
Encontrado 89 resultados
В офисе ждал подарок из Лондона от лучшего босса всея Руси 😎

Почему-то давно не испытывала такого восторга от книги. Смотрю и хочется скорее начать ее читать 🖇
25.04.2025, 15:51
t.me/hrclassd/141
Возвращаться из отпуска классно, когда тебя ждут 💖

сажусь в переговорку на созвон, поднимаю голову и вижу это. ребят, у меня лучшая команда, зуб даю!
25.04.2025, 13:17
t.me/hrclassd/140
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/137
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/135
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/132
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/138
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/134
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/131
Уважительная причина длительного перерыва в постинге: улетела с друзьями в тот самый отпуск мечты в Японию! 🇯🇵

Уже неделю на каждом шагу говорим «вау» и бесповоротно влюбляемся в эту страну 💔

Собираю интересные факты и наблюдения, скоро поделюсь с вами 🤞🏻
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/139
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/136
14.04.2025, 08:02
t.me/hrclassd/133
Офис в Петербурге у нас тоже красавчик ❤️

Не была в нем месяц и так соскучилась! Такой он родной. Вспоминается конец 2019 года, когда мы только сюда переехали. По утрам с любимыми девчонками из финансового отдела ходили за сосиской в тесте в столовку на 5 этаже, а по офису передвигались на скейте. Такие времена ❤️‍🩹
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/130
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/127
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/122
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/128
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/129
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/123
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/126
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/124
2.04.2025, 20:49
t.me/hrclassd/125
Интересное утреннее наблюдение из тренажерного зала 🌼

С наступлением весны каждую неделю вижу такую картину: в понедельник утром здесь всегда очень много людей, будто время не 7 утра, а 7 вечера.

Затем, с каждым днем недели людей становится все меньше и меньше. И вот — пятница. Помимо меня в зале буквально пара человек.

Как будто с понедельника все резко начинают «новую жизнь», а потом… все как обычно 🙂

Так вот, ребята, завтра уже апрель. Первый квартал вжух и пролетел – 😳 ‼️
Предлагаю нам всем вот прям сегодня сделать то, что в этот понедельник отложилось до следующего и не перестать это делать завтра
31.03.2025, 11:50
t.me/hrclassd/120
Рассвет 💔

Как же классно ощущается жизнь, когда в 19 вечера еще светло, а в 6 утра уже светло.
31.03.2025, 08:09
t.me/hrclassd/119
28.03.2025, 18:06
t.me/hrclassd/118
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/111
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/113
Московский офис ❤️

Помню, как 5 лет назад, когда первый раз оказалась тут, почему-то сильно стеснялась. А сейчас очень-очень люблю приезжать в гости. Даже одним днем, как сегодня 🤞🏻
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/117
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/115
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/114
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/112
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/110
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/116
25.03.2025, 19:38
t.me/hrclassd/109
24.03.2025, 11:28
t.me/hrclassd/106
21.03.2025, 10:10
t.me/hrclassd/105
Уделять внимание небольшим деталям – важно. Потому что именно продуманные мелочи создают тот самый полноценный «вау» эффект.

Мы хотели не просто сделать индивидуальный мерч, а добавить «изюминку» в общие моменты, отталкиваясь от концепции стратсессии, традиций команды и внутренних приколов.

Кажется, получилось! А что получилось – рассказала и показала в карточках 💖

#стратсессиявдеталях
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/103
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/99
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/95
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/98
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/96
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/100
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/101
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/97
20.03.2025, 14:13
t.me/hrclassd/102
Что точно отличает наш мерч, так это то, что его хочется носить, использовать, фоткать и всем показывать 😎

В этом году мы пошли еще дальше – сделали не просто мерч, а мерч в со-творчестве с локальными брендами. Нашли классных ребят, подход которых нам близок и продумали каждую деталь.

Что получилось? ⬇️

⭐️ш о п е р
с небольшого производства в Твери и с идеей «гибкого использования» – можно использовать как полноценный шоппер или как дополнение к нашим уже имеющимся классным шопперам в качестве разделителя

⭐️ш а р ф
который почти плед, в коллаборации с брендом Sunshine failure и нашей биркой, чтобы укутаться для прогулки по лесу и всегда быть в яркости и тепле

⭐️б р е л о к
стильный и с важным напоминанием о стратсессии, которое будет буквально всегда под рукой

⭐️с в е ч а
в коллаборации с нашей экс-коллегой из Home people club – с ароматом «той самой стратсессии» и соснового бора, чтобы забрать свежий воздух и воспоминания этих трех дней с собой в город

⭐️с т и к е р п а к
(куда мы без него?), в со-творчестве с любимым брендом aktualno vse, чтобы закастомить все, что можно закастомить

⭐️п л а н ш е т
с брендированными листами и открыткой, чтобы не запирать свои мысли в корки блокнота и иметь возможность писать, вычеркивать, сминать бумагу и брать чистый лист

⭐️р у ч к а
с важной пословицей «в бор не по груши – по еловые шишки», как напоминание, что для достижения целей порой нужны нестандартные решения

⭐️в а р е н ь е
из сосновых шишек от классного нижегородского мастера, чтобы было вкусно и полезно

⭐️д р и п ы и ч а й
дрипы Сварщицы Екатерины и чай Нитка для бодрого утра и расслабляющего вечера

Как вы можете догадаться, все три дня нашу команду было видно издалека, потому что все ходили в тех самых шарфах. А в понедельник в офисе многие уже были с новыми шопперами и стикерами на ноутбуках. Классно? Классно!

#стратсессиявдеталях
19.03.2025, 11:26
t.me/hrclassd/94
19.03.2025, 11:26
t.me/hrclassd/93
🌷 Концепция нашей стратсессии: ((SETTERS)) в Сосновом бору

Почему нам было важно поехать не просто на стратегическую сессию, а именно в свой «Сосновый бор»? Вот две простые причины:
*️⃣смыслы, через которые лучше запоминается момент
*️⃣визуальный стиль, который лучше этот момент создает

Почему Сосновый бор? Все просто, следите за руками:
➡️мы ехали Pine river
➡️как можно догадаться из названия, на территории много соснового леса
➡️в голове крутилась картина Шишкина «Утро в сосновом лесу», но мы ошибочно называли ее «Утро в сосновом бору»
➡️ Сосновый бор – типичное название любого санатория
➡️едем в свой санаторий «Сосновый бор»

Мы ехали перезагрузиться (=укрепиться и оздоровиться с точки зрения процессов в агентстве) и составить «дорожную карту», чтобы «выйти из леса». Концепция легла идеально!

Такие смыслы, через легкость и юмор, запоминаются гораздо проще. Но ассоциативно будут вести к стратсессии, своим эмоциям, обсужденным решениям и всему, что происходило эти три дня 💜

#стратсессиявдеталях
18.03.2025, 10:02
t.me/hrclassd/92
18.03.2025, 10:02
t.me/hrclassd/89
18.03.2025, 10:02
t.me/hrclassd/90
18.03.2025, 10:02
t.me/hrclassd/91
Честно говоря, после прошедших трех дней сегодняшний пост хочется начать так: хух, ребята, всем привет!

Возвращаюсь с той самой стратегической сессии и открываю серию постов про ((SETTERS)) в Сосновом бору

И сразу первый инсайт: мы не умеем делать просто ради «сделать». Наша культура – в деталях. Нам важно по-хорошему в них упарываться. Докапываться до сути, задавать планку.

Долго думала как объединить посты так, чтобы рассказать вам про стратсессию и все те самые детали. И поняла, что идеальным вариантом будет такой: рассказать про каждую деталь в деталях, во как!

Не могу и не хочу проходиться по ним поверхностно и одним постом, потому что все они супер и заслуживают внимания💖

Так что впереди много полезного, рефлексирующего и интересного контента. Stay tuned, как говорится❗️
17.03.2025, 13:35
t.me/hrclassd/88
16.03.2025, 08:04
t.me/hrclassd/86
В году есть много особенных дней. Три из них у нашей команды точно случаются в первом квартале – когда мы собираемся всем составом команды руководителей ((SETTERS)) и уезжаем на стратегическую сессию.

Классная точка, чтобы разонлайниться, расписать тактику по стратегии, составить дорожную карту с ответственными, засинхрониться в ожиданиях и просто в очередной раз вспомнить, с какими классными людьми работаешь в команде.

По традиции стараемся уезжать куда-то на природу, для смены картинки и максимального погружения в процесс.

В этом году придумали сделать свой «санаторий» в лесу и поездку в концепции

((SETTERS)) в Сосновом бору 🎄

С командой организаторов придумали много деталей в рамках этой концепции. В общем, все, как мы любим!

Ставьте ⚡️ если нужны посты о нашей стратессии и процессе подготовки к ней.
14.03.2025, 12:49
t.me/hrclassd/85
13.03.2025, 18:19
t.me/hrclassd/83
😉 Пора ввести следующую рубрику – #эйчарнаходка

На днях ребята из MarHR запустили прикольного бота в качестве промо к своему курсу.

В нем – база по HR-бренду. В удобном, ёмком и достаточно интересном формате. 40 небольших постов разделены на 3 блока:
➡️HR-бренд без бюджета
➡️метрики HR-бренда
➡️дорожная карта на год

Есть карточки с основными определениями, формулы для расчета основных показателей, описание этапов работы, а в конце 10% скидка на курс.

В общем, заглянуть точно советую. Можно и что-то новое для себя найти, и освежить в памяти базу.

☑️ а вот ссылка на бот: @marhr_brand_bot ☑️
10.03.2025, 17:42
t.me/hrclassd/82
Падел напоминает мне детство.

В детстве я занималась танцами. И готова была идти на репетицию с температурой, зубной болью, не выспавшаяся, в плохом настроении и далее по списку)

Потому что там, в репетиционном зале, мне всегда было хорошо.

Сейчас то же самое с паделом. Я еще не долечилась до конца и пока пропускаю тренировки в зале, встречи с друзьями и любые другие активности. Но не пойти сегодня на корт было невозможно. Такой вариант даже не рассматривался.

Потому что я знаю, что после тренировки мне точно будет лучше, чем до ❤️
9.03.2025, 14:40
t.me/hrclassd/81
После вчерашнего поста захотелось собрать отдельный с моими рекомендациями фильмов и сериалов. Но, конечно, не просто рекомендаций, а полезных с эйчар точки зрения 🖍️

� Кадры
посмотреть и понять, что всегда можно подстроить свои навыки под новый мир, если сильно этого захотеть, при этом не потеряв себя

🎬 Король Ричард
вспомнить, что упорство и регулярные маленькие шаги приводят к результату

🎬 Ст
ажер
не судить кандидата по стереотипам, а смотреть вглубь, на его талант

🎬 Основ
атель
🎬 Человек, который измен
ил все
быть открытым к переменам, не бояться своих идей и пробовать, пробовать, пробовать
*и не забыть про юридическую безопасность, если говорим про первый фильм...

🎬 Больш
ая игра
напоминание, насколько важен нетворкинг и буквально «кто владеет контактами, тот владеет всем»

🎬 Дьявол нос
ит Prada
ну, это классика, даже писать ничего не буду)
но обойтись без него в подборке никак

🎬Не смотри
те наверх
верить в свою экспертизу и отстаивать ее, даже если люди вокруг считают, что вы говорите ерунду

🎬Гонка
наглядный пример к чему приводит нездоровая конкуренция

▶️ Отчаянные д
омохозяйки
мой топ оф зе топ сериал, но на самом деле для эйчара тоже рай – посмотрите с психологической точки зрения на взаимодействие персонажей, отследите паттерны поведения

▶️
Тед Лассо
еще одна классика таких подборок)
если кто-то еще не смотрел, просто посмотрите, этот сериал был нужен нам всем и здорово, что он когда-то вышел

▶️
Миллиарды
что происходит с командой в стрессовом режиме работы? как принимаются решения, когда ответственность слишком высока? и как в этом всем может помочь эйчар?
Вэнди Роудс просто лучшая))

▶️ Ут
реннее шоу
снова про гибкость, про работу разных поколений вместе, а еще про ценности в работе и то, насколько важно их отстаивать

▶️ После
дний танец
снова напоминание, на этот раз о том, что в одиночку даже самые талантливые люди не могут противостоять командам, а еще о том, насколько сильно каждой даже самой талантливой команде нужен лидер

Что бы добавили в этот список? Делитесь в комментариях ❤️
8.03.2025, 13:47
t.me/hrclassd/80
Где вдохновляться эйчару?

Постам про мой карьерный трек быть. А пока возвращаюсь с другим обещанным постом.

На прошлой неделе получила классный вопрос от подписчицы Юли и пообещала пост на эту тему. Обещала — выполняю! Погнали ⚡️

Первый ответ, который приходит мне в голову на вопрос «чем ты вдохновляешься?», — «всем» 🙃

На самом деле в этом правда. Тут важно помнить, что эйчар — во всем (привет концепции канала). А значит, и вдохновляться можно (и нужно!) всем, что окружает. Мотивирующая фраза, которую сказал тренер, красивая упаковка, в которую завернули покупку, вечер с друзьями, трендовые рилсы и далее по списку. Все это потом можно применить в своей работе.

В карточке — мои основные источники вдохновения за последнее время. А ниже — подборка по некоторым из пунктов:
🔘подкаст «180 градусов»
🔵подкаст «Конкуренты»
🔘подкаст «Хантфлоу Инсайт»
🔵книга «Развитие лидеров», Ицхак Адизес
🔘книга «Коучинг», Джон Уитмор
🔵сериал «Тед Лассо»
�сериал «Миллиарды»
🔵фильм
«Стажер»
🔘фильм «Человек, который из
менил все»

⏩Важное правило: смотреть на все нестандартно. Ведь не обязательно вдохновляться конкретным эйчар-кейсом. Нужно просто слушать чей-то опыт и стараться адаптировать его под себя. Главное — записать, а потом озвучить мысль, которая зацепила. А дальше идею можно раскрутить!⏪
7.03.2025, 10:37
t.me/hrclassd/79
Сегодня проводила собеседование в роли эйчара. Чего со мной не было уже очень давно, потому что в последние несколько лет на собеседовании я обычно в роли руководителя.

Так это было классно! Вспомнила, как сильно я любила рекрутмент, как горела процессом и как обожала проводить собеседования. Модерировать их, направлять, подхватывать, копать вглубь. И буквально танцевать после, если получился классный разговор и случился мэтч.

В общем, ностальгия 💔

На этом фоне подумала – было бы классно поделиться своим карьерным треком, рассказать чуть больше о моем опыте и, конечно, о выводах, которые я сделала. Делаем серию постов об этом? 😏
6.03.2025, 22:15
t.me/hrclassd/78
5.03.2025, 21:28
t.me/hrclassd/77
4.03.2025, 22:23
t.me/hrclassd/75
3.03.2025, 14:57
t.me/hrclassd/74
2.03.2025, 10:22
t.me/hrclassd/73
1.03.2025, 22:19
t.me/hrclassd/72
Буквально прямое включение с важной новостью и просьбой ⚡️

Остается неделя до окончания первого тура голосования за «Деловую книгу года в России».

Наша книга «SETTERS: команды, которые меняют мир» представлена в номинации «Лучшая книга российского автора».

⭕️во-первых, в этой книге все о феномене нашей команды
⭕️во-вторых, в эту книгу вложено невероятное количество сил и души
⭕️в-третьих, книга ну действительно лучшая!

Поэтому всем, кто еще ее не читал, очень советую к прочтению. Там и мои комментарии можно найти 😌

А пока зову проголосовать и поддержать нас. Что для этого нужно сделать:
1. Зайдите на сайт
2. Зарегистрируйтесь — можно одним кликом через ВК или классическим способом по почте
3. И нажмите кнопку «Отдать свой голос» — она находится под обложкой

Готово, вы великолепны 🤝
28.02.2025, 13:49
t.me/hrclassd/71
28.02.2025, 11:30
t.me/hrclassd/67
Сможете ли вы быстро и четко ответить на вопрос «на какие ценности опираетесь в работе»?

При работе с корпоративной культурой компании выявить ценности компании – один из первых шагов. Но знать и понимать свои ценности не менее важно.

Зачем:

✅ при поиске работы это поможет не ошибиться с выбором
вы точно будете знать о чем спросить потенциального работодателя, чтобы понять подходит ли именно вам культура компании

✅ на онбординге – наладить комфортную коммуникацию с коллегами
составить ту самую «инструкцию к себе» и узнать как общаться с коллегами (спросив про их ценности у них)

✅ на работе в целом понимание своих ценностей помогает сверяться со своими ориентирами в сложные времена
например, вы устали и в голову закрыдываются мысли «а не бросить ли все и уйти». Так вот, посмотреть на проблемы через призму ценностей полезно, чтобы комплексно оценить ситуацию и не совершить ошибку (как необдуманно уйти, так и необдуманно остаться)

✅ а еще ценности помогают в целом понимать свои паттерны поведения и заранее под них подстраиваться

Кстати, со временем ценности могут меняться и это нормально. А еще, чтобы не получить список из 30 противоречащих друг другу пунктов, советую выделять ключевые – 3-5 ценности будет достаточно.

Например, мои ценности в работе сейчас:
🟢честность
🟢поддержка
🟢свобода
🟢доверие
🟢интерес

А вопросами, которые помогут определить свои, поделилась в карточке к посту 📝
27.02.2025, 18:18
t.me/hrclassd/66
26.02.2025, 19:22
t.me/hrclassd/62
26.02.2025, 19:22
t.me/hrclassd/63
Когда меня просят рассказать про один свой самый любимый проект, я всегда рассказываю про этот.

Проект, который случился со мной и моей коллегой Лерой в декабре 2021 года. И который я до сих пор вспоминаю с особой теплотой и гордостью.

В общем, сегодня о нем 💚

В тот год мы отмечали корпоратив в офисе в стиле «пижамной вечеринки». Так как годом ранее новый год мы встречали на удаленке, в этот раз нам очень хотелось сделать какой-то памятный сюрприз для команды.
*да, сюрпризы мой язык любви не только в личной жизни, но и на работе

Так вот, мы придумали подарить команде видео-поздравление от их близких. Повторюсь, сюрпризом.

Конечно, при приеме на работу мы не собираем у коллег номера телефонов их родителей. Поэтому нас ждал квест – найти эти контакты самостоятельно 🤸‍♀️

Мы проходили все стадии: от воодушевления до отчаяния, потом до истерического смеха от безысходности, и снова до воодушевления.

Почувствовали себя настоящими сыщиками (я, кстати, когда-то в детстве хотела стать следователем). Искали по отметкам, по однофамильцам, через друзей, через друзей друзей. Было весело))

Но самое главное – итог. Команда рыдала, смеялась, благодарила и весь вечер спрашивала «как мы это сделали».

В такие моменты понимаешь – все не зря. В такие моменты заново влюбляешься в свою профессию.

В карточках – инсайты. А еще реакция команды. Энджой! ✨
26.02.2025, 19:22
t.me/hrclassd/65
26.02.2025, 19:22
t.me/hrclassd/64
Что нужно сделать, чтобы не попасть в команду SETTERS?
*или топ-4 ошибки кандидатов при поиске работы

На прошлой неделе говорили про правила коммуникации с соискателями со стороны рекрутера. Но я за взаимную ответственность, а значит, такие правила должны существовать и для самих соискателей.

Собрала частые ошибки и свои советы к ним в карточках 📝
25.02.2025, 20:10
t.me/hrclassd/61
25.02.2025, 20:10
t.me/hrclassd/59
25.02.2025, 20:10
t.me/hrclassd/60
25.02.2025, 20:10
t.me/hrclassd/58
24.02.2025, 21:04
t.me/hrclassd/57
🎭Холопы, БДТ им.Товстоногова
Постановка Андрея Могучего

В Петербурге много классных спектаклей. И много спектаклей, билеты на которые очень сложно поймать.

Была вчера на одном из них.

Вообще, слезы подступили еще в самом начале. От обиды за наследие города, которое так разрушается в наше время. Дальше — полное погружение. Местами не по себе, местами смешно, местами больно.

Игра актеров, декорации, работа режиссера — восторг.

Делиться своими заметками не буду. Просто желаю каждому увидеть своими глазами и сделать именно свои выводы. Оно того стоит ❤️‍🩹
23.02.2025, 15:56
t.me/hrclassd/56
Сергей Сергеевич или, как тепло его называют в комментариях, дядя Сережа изменил мое восприятие даже сложных тем. Рассказал детали, которых я раньше не знала, помог запомнить важные факты и, главное, показал – история может быть чертовски интересной.

В своем самом первом выпуске «Уроков истории» он сказал:
🔗я буду рассказывать вам историю так, как рассказываю своим друзьям, сидя за бокалом виски у себя дома🔗

Возможно секрет именно в этом.

Делюсь своими самыми любимыми выпусками (хотя, честно говоря, сложно выделить любимчиков, ведь практически каждое видео я смотрю взахлеб):

▶️Моссад: самая закрытая спецслужба в мире
*с этого выпуска началась моя любовь к каналу!

▶️Черчилль: авантюрист или герой нации
*постоянная рубрика «личности» с реально интересными фактами

▶️Дюнкерк и падение Франции
*в рамках классного цикла уроков про вторую мировую войну

▶️Ротшильды: почему их называют тайными властителями мира?
*новая рубрика «истории миллиардов»

▶️Деньги: история алчности
*постоянная рубрика «просто вещи», где соведущий Минаева Александр Файб (ну что может быть лучше?)

▶️Советский стиль 80-х: как перестройка и олимпиада изменили моду в СССР
*ладно, вот рубрика, которая может посоревноваться с предыдущей: «культурный код» с Аленой Долецкой

В общем, всей душой обожаю канал Минаев Live. Недушно, интересно и легко запоминается. Рекомендую! 🖍️
22.02.2025, 15:36
t.me/hrclassd/55
22.02.2025, 15:36
t.me/hrclassd/54
21.02.2025, 14:06
t.me/hrclassd/48
20.02.2025, 18:27
t.me/hrclassd/47
19.02.2025, 14:19
t.me/hrclassd/46
18.02.2025, 09:55
t.me/hrclassd/45
17.02.2025, 20:01
t.me/hrclassd/43
📀 Три песни, с которых начинался каждый мой день на этой неделе:

Reamonn – Supergir
l
Дмитрий Маликов – Нет, ты не для мен
я
Bugzy Malone – Boxes of bus
h

Как говорится, разгон от Димочки Маликова до Багзи Мэлоуна – 3 минуты 💅
Или коротко о моем плейлисте))

Поделитесь своей «песней недели» или просто любимой песней в комментариях. Соберем плейлист на следующую неделю💌
16.02.2025, 20:33
t.me/hrclassd/42
Жизнь, ты прекрасна ❤️
15.02.2025, 17:50
t.me/hrclassd/41
Мне нравится сегодняшний день. Нравится, что я могу любить и признаваться в любви каждый день в году, но сегодня сделаю это обязательно и с самого утра. Нравится, что сегодня вокруг такая особая концентрация любви и красоты. Да, она есть всегда, но вразнобой. А сегодня ее много и она повсюду.

Поэтому не саботирую праздник, а самого утра бегу в объятия к мужу, чтобы сказать «с днем святого валентина, я тебя люблю!»

🙏Так что если еще не успели сделать это сегодня, обязательно сделайте. Улыбнитесь и признайтесь в любви – себе, партнеру, друзьям, родителям, коллегам. Пусть будет как в тех песнях: love is in the air и love actually is all around 🙏

по такому поводу даже сделала рилс, вот ссылочка

А в комментариях к этому посту давайте отправим по одному самому милому стикеру! Пусть сегодня тепло будет везде ✨
14.02.2025, 16:22
t.me/hrclassd/40
14.02.2025, 16:22
t.me/hrclassd/38
14.02.2025, 16:22
t.me/hrclassd/39
14.02.2025, 10:21
t.me/hrclassd/35
Os resultados da pesquisa são limitados a 100 mensagens.
Esses recursos estão disponíveis apenas para usuários premium.
Você precisa recarregar o saldo da sua conta para usá-los.
Filtro
Tipo de mensagem
Cronologia de mensagens semelhante:
Data, mais novo primeiro
Mensagens semelhantes não encontradas
Mensagens
Encontre avatares semelhantes
Canais 0
Alta
Título
Assinantes
Nenhum resultado corresponde aos seus critérios de pesquisa